Stipendiatstilling om kjønn og teknologi

Om stillingen

En stipendiatstilling innen kjønnsstudier er ledig på Senter for kvinne- og kjønnsforskning (SKK) ved Institutt for filosofi og førstesemesterstudier (IFF), Fakultet for humaniora, samfunnsvitenskap og lærerutdanning (HSL), UiT Norges arktiske universitet. Stillingen er knyttet til forskningssatsingen Gender, A Iand Technological Engagements (GATE): Towards Informed Futures, ledet
av Ania Malinowska. 

Den som ansettes, skal utvikle og gjennomføre et selvstendig doktorgradsprosjekt innenfor GATEs tematiske ramme, med sikte på å oppnå ph.d.-graden. Stipendiaten skal delta aktivt i forskningsmiljøet ved SKK og bidra til tverrfaglig kunnskapsutveksling om kjønn, kunstig intelligens, teknologisk utvikling og samfunnsliv.

Arbeidsstedet er campus Tromsø. Stillingen har en varighet på tre år, med mulighet for ett års forlengelse dersom doktorgradsavhandlingen leveres innen normert tid.

De høyest rangerte kandidatene kan forvente å bli innkalt til intervju innen april. Ønsket tiltredelse er i august 2027.

Stipendiatstillingen er en utdanningsstilling og har fullført forskerutdanning frem til doktorgrad som mål. Opptak til doktorgradsprogram er en forutsetning for ansettelse og studieperioden starter ved tiltredelse i stillingen.

Stillingen gjelder for en periode på 3 år og ph.d.-studier på fulltid med mulighet for forlengelse av et gjennomføringsstipend. Dersom doktoravhandlingen leveres på normert studietid innen 3 år eller innen 3,5 år, kvalifiserer stipendiaten seg for et gjennomføringsstipend på henholdsvis 12 eller 6 måneder. Gjennomføringsstipendet skal brukes til kvalifikasjonsfremmende tiltak inkl. universitetspedagogisk kurs, undervisning og andre arbeidsoppgaver ved fakultetet. Mer om ordningen med gjennomføringsstipend finner du her.

Veiledning og forskningsmiljø

Foreslått hovedveileder er førsteamanuensis Ania Malinowska, kulturteoretiker og forsker med kompetanse innen teknologi, affekt, kjønn og kultur. Forskningen hennes kombinerer kultur- og kjønnsteoretiske perspektiver med mediearkeologi, kvalitative metoder og kunstbasert eksperimentering. Hun er forfatter av Love in Contemporary Technoculture (Cambridge University Press) og Cutting Up Books:
A Writing Method in Critical Thinking (Intellect), og medoppfinner av Hypnotic AI, et patentert KI-basert forsknings- og kunstsystem som undersøker affektive relasjoner mellom mennesker og teknologi. 

Formelle veiledningsavtaler vil bli fastsatt i tråd med UiTs regelverk for doktorgradsutdanning.

Om prosjektet / Stillingens forskningsområde

Gender, AI and Technological Engagements (GATE) bringer kjønnsforskning i dialog med teknologi- og vitenskapsstudier (STS), kritiske KI-studier, affektteori og digital humaniora. Prosjektet undersøker hvordan forståelser av kjønn påvirker utvikling, bruk og styring av intelligente systemer, og hvordan disse systemene i sin tur former identiteter, affekter, sosiale relasjoner, kunnskap, arbeid og deltakelse.

Prosjektet har en kritisk og konstruktiv tilnærming til kunstig intelligens (KI). Det undersøker hvordan KI og algoritmiske systemer kan reprodusere ulikhet, ekskludering og skjevheter, samt hvordan kjønnsforskning kan bidra til en mer inkluderende, rettferdig og sosialt ansvarlig teknologisk fremtid. Nordområdene
utgjør en viktig kontekst for å undersøke geografiske og språklige skjevheter i teknologiske systemer og for å utvikle tilnærminger som tar utgangspunkt i nordlige og arktiske erfaringer med og historier om teknologi. 

Søkere forventes å foreslå et avgrenset og gjennomførbart doktorgradsprosjekt som tar for seg én eller flere av følgende forskningsretninger:

• Kjønnede antakelser, representasjon og skjevheter i KI-systemer, datasett, plattformer og brukergrensesnitt.
• Kjønnsidentiteter og forventninger i samhandling med KI-agenter, roboter,avatarer og digitale assistenter.
• Affekt, tillit, intimitet, omsorg og relasjoner i møter mellom mennesker og maskiner.
• Algoritmiske tilbakekoblingssløyfer, dataekskludering og produksjon av kjønnet kunnskap.
• Kjønnede endringer i arbeidsliv, automatisering, ekspertise og sosial reproduksjon.
• Kjønnssensitive kvalitative, digitale, historiske, eksperimentelle eller kunstbaserte metoder for forskning på intelligente teknologier.
• Kjønnssensitiv teknologiutvikling, fremtidsstudier, styring og frigjørende muligheter.
• KI og teknologiske fremtider i nordområdene, inkludert minoritetsspråk, urfolkskontekster og geografiske ulikheter.

Prosjektbeskrivelsen skal formulere en tydelig problemstilling, forankre denne i relevant kjønnsteoretisk forskning, identifisere egnede metoder og empirisk materiale, drøfte forskningsetiske spørsmål og presentere en realistisk plan for gjennomføring innenfor ansettelsesperioden. Prosjektet kan være teoretisk,
empirisk eller praksisbasert, forutsatt at det viser et solid kjønnsteoretisk og/eller metodologisk bidrag.

Avhengig av doktorgradsprosjektets innretning kan forskningen omfatte kvalitativt feltarbeid, mediearkeologi, analyser av digitale systemer eller eksperimentelle møter med teknologiske objekter. Muligheter for praksisbasert eksperimentering kan inkludere arbeid med intelligente systemer og forskningsutstyr som Hypnotic AI, der dette er relevant og gjennomførbart. Tilgang til utstyr, laboratoriefasiliteter og bestemte systemer avhenger av nærmere avtale og tilgjengelighet.

Stipendiaten forventes å presentere forskningen sin på faglige arrangementer, delta aktivt i senterets forskningsaktiviteter og publisere eller på andre måter formidle forskningsresultater gjennom relevante vitenskapelige publiserings- og formidlingskanaler, inkludert åpen publisering der det er mulig.

Mal for prosjektskisse finnes her (bokmål)/her (nynorsk).

Kontakt

Flere opplysninger om stillingen kan du få av Førsteamanuensis Ania Malinowska:

• telefon: +47 77 64 67 07
• e-post: ania.malinowska@uit.no

eller Instituttleder Melina Duarte

• telefon: +47 77 64 4329
• e-post: melina.duarte@uit.no

Kvalifikasjoner

Nødvendige kvalifikasjoner 

• Relevant mastergrad eller tilsvarende kvalifikasjoner innen kjønnsstudier, humaniora, samfunnsvitenskap, studier i vitenskap, teknologi og samfunn, (STS), medie- og kulturstudier eller tilsvarende fagområder.
• Gode skriftlige og muntlige engelskkunnskaper 

Søkere skal ha dokumentert gode kunnskaper i engelsk, og kunne jobbe i et internasjonalt miljø. Nordiske søkere kan dokumentere dette med vitnemål fra videregående skole. 

Ønskede kvalifikasjoner: 

• Kunnskap om kjønnsstudier, feministisk teori, kritiske KI-studier, STS eller digitalhumaniora
• Erfaring med kvalitative, digitale, historiske, eksperimentelle eller kunstbaserteforskningsmetoder
• Interesse for tverrfaglig samarbeid og samfunnsansvarlig teknologiforskning. 
• Et gjennomførbart og godt forberedt forskningsprosjekt som viser gode metodiskeferdigheter
• Motivasjon, forskningspotensial og personlig egnethet

Søkerne må levere en prosjektbeskrivelse med det faglige grunnlaget for doktorgradsprosjektet. Prosjektbeskrivelsen skal være på 8-10 sider, inkludert litteraturreferanser. Den må inneholde en beskrivelse av temaet, forskningsspørsmål og en begrunnelse for valgene. Den endelige prosjektbeskrivelsen vil bli utviklet i samarbeid med veileder. Det er viktig at søkeren har passende bakgrunn og er motivert til å jobbe med prosjektet.

I vurderingen vil vi også vektlegge personlige egnethet og motivasjon for stillingen.

 Vi søker kandidater som blant annet har:

• Gode samarbeidsevner
• Evner til god kommunikasjon og samhandling med kollegaer og studenter
• Evner og ønsker om å bidra til et godt arbeidsmiljø 

I bedømmelsen vektlegges søkerens potensial for å gjennomføre en forskerutdanning basert på masteroppgaven eller tilsvarende, og eventuelle andre vitenskapelige arbeider. Det vil også tas hensyn til prosjektbeskrivelsen. I tillegg vil det tas hensyn til yrkespraksis og annen erfaring av betydning for gjennomføring av doktorgradsstudiet.

Flest mulig bør få anledning til å gjennomgå en forskerutdanning. Om du allerede har oppnådd en doktorgrad eller har tilsvarende kompetanse, er du ikke aktuell for ansettelse i denne stillingen.

Opptak til ph.d.-program

For ansettelse som stipendiat er det en forutsetning at du blir tatt opp til ph.d.-programmet ved Fakultet for humaniora, samfunnsvitenskap og lærerutdanning og at du deltar i organiserte doktorgradsstudier i ansettelsesperioden.

Opptak krever normalt at søkeren har:

• Bachelorgrad på 180 studiepoeng og mastergrad på 120 studiepoeng, eller integrert mastergrad på 300 studiepoeng.
• Masteroppgave med et omfang tilsvarende 30 studiepoeng eller mer hvis søkeren har en mastergrad på 120 studiepoeng.
• Masteroppgave med et omfang tilsvarende 20 studiepoeng eller mer hvis søkeren har en integrert mastergrad på 300 studiepoeng.

For å bli tatt opp er det krav om et karaktersnitt tilsvarende B eller bedre på mastergraden. Karaktersnittet gjelder også for integrerte 5-årige mastergradsprogram der alle emnene inngår i beregningen. Nærmere beskrivelse av opptakskrav finner du her.

Hvis du oppfyller opptakskravene og blir ansatt i stillingen, vil du samtidig få midlertidig opptak til ph.d.-programmet. Søknad om endelig opptak må leveres senest to måneder etter tiltredelse i stillingen.

For søkere med utenlandsk utdanningsbakgrunn vil det vurderes om utdanningen likestilles med norsk høyere utdanning på mastergradsnivå. Vurderingen følger nasjonal godkjenningspraksis, se Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Søkere med utdanning fra enkelte land må ha mer høyere utdanning for å fylle opptakskravene, for eksempel 4-årig bachelor og 2-årig master. UiT godkjenner normalt utenlandsk høyere utdanning fra land som har ratifisert Lisboakonvensjonen.

Inkluderende arbeidsliv og mangfold  

UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.   

Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer i Arbeidsgiverportalen: arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling  

Vi tilbyr

• Du blir en del av et spennende forskningsmiljø
• Gode karrieremuligheter 
• Et godt arbeidsmiljø med dedikerte kolleger  
• Gode velferdsordninger  
• Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse
• Stipendiater får normalt 580 000,- i årslønn med 3% økning pr. år
• Mulighet for å søke om stipend for et lengre forskningsopphold i utlandet
• Mulighet til å bli en del av et aktivt og tverrfaglig forskningsmiljø ved Senter for kvinne- og kjønnsforskning (SKK)
• Gode muligheter for faglig samarbeid og kunnskapsutveksling på tvers av kjønnsforskning, kritiske teknologistudier og KI-forskning.
• Mulighet til å søke om finansiering av forskningsopphold i utlandet og bygge internasjonale forskningsnettverk. 
• Tett faglig oppfølging og veiledning gjennom doktorgradsløpet
• Et inkluderende og støttende arbeidsmiljø med engasjerte kolleger
• Mulighet for fysisk aktivitet i arbeidstiden

Søknaden

Vær oppmerksom på at søknaden kun vurderes basert på vedleggene som er sendt inn innen søknadsfristen via Jobbnorge. Det er derfor viktig at du legger ved alle nødvendige dokumenter som viser dine kvalifikasjoner for stillingen.

Søknaden din må inneholde:  

• Søknadsbrev med beskrivelse av dine forskningsinteresser og motivasjon for stillingen 
• CV 
• Offisielle vitnemål for bachelor- og mastergrad på originalspråk
• Offisielle karakterutskrifter for bachelor- og mastergrad på originalspråk
• Offisiell oversettelse av vitnemål og karakterutskrifter til engelsk eller et skandinavisk språk, hvis aktuelt
• Forklaring på karaktersystemet for utenlandsk utdanning (Diploma Supplement om tilgjengelig) 
• Dokumentasjon av engelskkunnskaper 
• 2-3 referanser med kontaktinformasjon 
• Masteroppgaven, og eventuelle andre vitenskapelige arbeider 
• Prosjektbeskrivelse (8-10 sider, inkludert referanse) 

Søkere skal ha dokumentert gode kunnskaper i engelsk, og kunne jobbe i et internasjonalt miljø. Nordiske søkere kan dokumentere dette med vitnemål fra videregående skole. 

Søkere må ha mastergrad før tiltredelse i stillingen. Kandidater som er i sluttfasen av mastergraden, oppfordres også til å søke. I slike tilfeller må søkerne legge ved et utkast til masteroppgaven, en oppdatert karakterutskrift og en bekreftelse fra veileder eller institusjon som angir forventet tidspunkt for fullføring av graden. Mastergraden må være fullført før den som får tilbud om stillingen, tiltrer.

All dokumentasjon som skal vurderes må være på et skandinavisk språk eller engelsk. Hvis dokumentasjon på engelskkunnskaper mangler på søknadstidspunktet, må det dokumenteres før tiltredelse. 

Bedømmelse

Søkerne vil bli vurdert av en sakkyndig komité. Komiteens mandat er å foreta en vurdering av søkernes kvalifikasjoner på grunnlag av søknadsdokumentene og kunngjøringsteksten. Alle søkere vil motta en kopi av vurderingen til den sakkyndige komitéen. 

Søkere som vurderes å være best kvalifisert vil bli innkalt til intervju. Intervjuet skal blant annet avklare personlig egnethet og motivasjon for stillingen. 

Generell informasjon 

Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte, og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer informasjon til søkere på stillinger ved UiT. 

Stilling som stipendiat lønnes etter statens regulativ kode 1017. Fra lønnen blir det trukket 2% innskudd til Statens pensjonskasse.Du vil bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP: Du kan ha rett til økonomisk støtte hvis du blir syk eller ufør, familien din kan ha rett til økonomisk støtte når du dør, du blir forsikret mot yrkesskade eller yrkessykdom, og du får gode betingelser på boliglån. Les mer om ansattgodene dine på: spk.no.

Kortere ansettelsesperiode kan gis dersom stipendiaten alt har gjennomført deler av sitt forskerutdanningsprogram, eller når ansettelsen bygger på tidligere ansettelse i utdanningsstilling, slik at total tid til forskerutdanning blir tre år. 

Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.