Universitetet I Tromsø - Norges Arktiske Universitet

Alta

Jon Fagertun

Koordinator for tjenesteteam

Christina Westad

Seksjonsleder

<h2>Om seksjonen</h2><p>Ved UiT Norges arktiske universitet er det ledig en midlertidig stilling på to år som prosjektleder for UiT sitt «virtuelle campus», ved Seksjon for digital utdannings- og administrasjonsstøtte. </p><p>Seksjon for digital utdannings- og administrasjonsstøtte er en av 4 seksjoner i Avdeling for IT. Seksjonen har ansvar for støtte til utdanning og administrasjon, herunder kompetanse på læringsmiljø, studieadministrative systemer, digitalisering og systemutvikling. </p><p>Seksjonen har som målsetting å sikre at studenter og ansatte har tilgang til funksjonelle, fleksible og tilgjengelige læringsarenaer som støtter både fysisk og digital undervisning. Dette innebærer bl.a. å tilby undervisningsarealer med riktig utstyr til rett tid, høy driftsstabilitet og en god brukeropplevelse.</p><br /><h2>Om stillingen</h2><p><strong>Har du solid erfaring med prosjektledelse og interesse for digitalisering og læringsmiljø? Da er dette stillingen for deg! </strong></p><p>Vi søker en prosjektleder til å bidra med videre prosjektledelse innenfor ulike digitaliseringsløp og innføring av programvarer og system. I denne stillingen får du en unik mulighet til å jobbe strategisk med digitalisering, koordinering på tvers av fagmiljøer og enheter, og bidra til å skape et helhetlig og brukervennlig digitalt universitet for alle ansatte og studenter ved UiT. </p><p>Videre arbeid innebærer blant annet å videreutvikle eksisterende løsninger for å bli mer sømløs og tilgjengelig for alle ansatte og studenter, uavhengig av geografisk plassering eller teknologisk kompetanse. Formålet er å utvikle et virtuelt campus som strekker seg utover rammene til det digitale læringsmiljøet, som primært fokuserer på undervisning og faglig utvikling gjennom digitale plattformer og teknologiske verktøy. </p><p>Arbeidet med UiT sitt virtuelle campus anses som særlig viktig med bakgrunn i universitetets geografisk spredte campus, desentraliserte og fleksible studietilbud, samt et mangfold av undervisningsformer og læringsmetoder. Det er også betydelige variasjoner i digital kompetanse og ferdighetsnivå blant både ansatte og studenter. Den som ansettes vil være med på å forme fremtidens virtuelle campus ved UiT og sikre innovative og inkluderende løsninger for læring og studentliv. </p><p>Arbeidssted kan være ved UiT i Tromsø, Harstad, Alta eller Narvik.</p><br /><h2>Arbeidsoppgaver</h2><p>Stillingen som prosjektleder vil innebære følgende, i tett samarbeid med relevante enheter og fagmiljø ved UiT: </p><ul><li>Kartlegge digitale tjenester og videre behov for utvikling av dagens virtuelle campus </li><li>Bidra til å tilpasse og integrere nye løsninger og system inn i dagens portefølje </li><li>Samarbeide med andre prosjektledere ved UiT for koordinering og samkjøring av pågående prosjekt som har tilhørighet til UiT sitt virtuelle campus </li><li>Bidra med å etablere en campusutviklingsplan for det virtuelle campus </li><li>Gjennomføre brukerreiser for ulike brukergrupper</li></ul><br /><h2>Kvalifikasjoner</h2><p><strong>Den som ansettes må ha: </strong></p><ul><li>Høyere relevant utdanning innen prosjektledelse eller annen relevant høyere utdanning. Lang og relevant erfaring, samt kurs og sertifiseringer, kan kompensere for manglende formell utdanning</li><li>Erfaring med å lede og koordinere prosjekter innen digital utvikling, organisasjonsforbedring eller tjenestedesign </li><li>Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner </li><li>Søkerne må beherske norsk (B2) og engelsk godt, både muntlig og skriftlig. Søknaden må skrives på norsk </li></ul><p><strong>Følgende kvalifikasjoner eller erfaring vil bli sett på som en fordel: </strong></p><ul><li>Kompetanse innen prosessledelse, smidig arbeid, design thinking, Lean eller tilsvarende </li><li>Initiativrik og løsningsorientert </li><li>Erfaring fra utdanningssektoren eller større organisasjoner</li><li>Dokumentert erfaring fra prosjektledelse og innsiktsarbeid </li></ul><p>I vurderingen av søkerne vektlegges motivasjon og personlig egnethet for stillingen; evne til å ta initiativ, handlekraftig, faglig engasjement og gode samarbeidsegenskaper.</p><br /><h2>Vi tilbyr</h2><p>Vi tilbyr en spennende mulighet til å være med på å forme fremtidens virtuelle campus ved UiT. Hvis du er en initiativrik og løsningsorientert person som trives med å jobbe i et dynamisk miljø, ønsker vi å høre fra deg! </p><ul><li>Varierte arbeidsoppgaver i en stor, spennende og samfunnsviktig organisasjon </li><li>En sentral rolle for å utvikle UiT sitt virtuelle campus for alle våre studenter og ansatte </li><li>En stilling med gode utviklingsmuligheter, og varierte og utfordrende arbeidsoppgaver </li><li>En avdeling med faglig engasjement og godt sosialt arbeidsmiljø </li><li>Moderne lokaliteter, inkludert bærbar datamaskin og annet nødvendig utstyr </li><li>Fleksibel arbeidstid med kjernetid fra kl 09:00-14:30, slik at du kan tilpasse arbeidsdagen din innenfor gitte rammer </li><li>En time trening i uka med lønn </li><li>Svært god tjenestepensjonsordning i Statens pensjonskasse</li></ul><p>Stillingen lønnes etter statens regulativ kode 1113 prosjektleder, med en brutto årslønn i 100% stilling mellom kr 800.000 - 900.000. I særskilte tilfeller kan høyere lønn vurderes. Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse.</p><p>Du vil bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP. Les mer om ansattgodene dine på: <a href="http://spk.no" rel="nofollow">spk.no</a>.</p><br /><h2>Søknaden</h2><p>Søknad sendes elektronisk på søknadsskjema på denne siden og skal inneholde:</p><ul><li>Søknadsbrev</li><li>Elektronisk utfylt CV (fullstendig oversikt over utdanning og praksis)</li><li>Vitnemål og karakterutskrifter for alle grader</li><li>Attester</li><li>2-3 referanser med kontaktinformasjon</li></ul><p>All dokumentasjon som skal vurderes må være på et skandinavisk språk eller engelsk.</p><br /><h2>Inkluderende arbeidsliv og mangfold</h2><p>UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.</p> <p>Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer i <a href="https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling" rel="nofollow">Arbeidsgiverportalen</a>.</p><br /><h2>Generelt</h2><p>Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer <a href="https://uit.no/om/jobbeveduit" rel="nofollow">informasjon til søkere på stillinger ved UiT</a>.</p><p>Finnmark har en ordning der du kan få ettergitt deler av studiegjeld til <a href="https://lanekassen.no/nb-NO/gjeld-og-betaling/finnmark-eller-nord-troms/" rel="nofollow">Lånekassen</a>. Du kan få slettet 60 000 kroner hvert år, hvis du bor og arbeider i Finnmark fylke.</p><p>Midlertidig engasjerte eller vikarer som har vært sammenhengende ansatt ved UiT i over tre år, skal ansees som fast ansatt, jf. statsansatteloven § 9 (3).</p> <p>Ved UiT legger vi vekt på mangfold, og oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn og  personer som har stått utenfor arbeid og utdanning i en lengre periode (hull i CV en).  </p><p>UiT legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for ansatte med redusert funksjonsevne. Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson for stillingen.</p><p>Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.</p><br />

Er du interessert i digitalisering og læringsmiljø? Da kan du bli vår prosjektleder!