Universitetet I Tromsø - Norges Arktiske Universitet

Tromsø

Svein Tore Jensen

adm. leder

Lena Aarekol

direktør

<h2>Om stillingen</h2><p>Ved UiT søker Norges arktiske universitetsmuseum og akademi for kunstfag (UMAK) en engasjert og strukturert forskningsrådgiver til ett års engasjement i 100% stilling.</p><p>UMAK arbeider med natur- og kulturvitenskapelig forskning, kunstnerisk utviklingsarbeid, formidling og museumsvirksomhet innen samlingsforvaltning og dokumentasjon. Vi har forskningssamarbeid nasjonalt og internasjonalt. Om lag 20% av UMAKs totaltbudsjett er basert på eksternfinansiering fra statlige, private og europeiske finansieringskilder.</p><p>Stillingen er en mulighet for deg som har interesse for og ønsker å bidra til å utvikle de forskningsadministrative tjenestene for et mangfold av fagfelt.</p><p>Arbeidssted er UiT i Tromsø.<strong> </strong></p><br /><h2>Arbeidsoppgaver</h2><p>Som rådgiver vil du støtte UMAKs faglige og administrative virksomhet med særlig vekt på forsknings- og prosjektstøtte. Arbeidsoppgavene vil omfatte, men er ikke begrenset til:</p><ul><li>Bidra med administrative støttefunksjoner til fagmiljøene; bistå faglig ansatte i søknadsarbeid mot finansieringskilder, med budsjett, kvalitetssikring og forankring av søknader ved UMAK, samt følge opp avtaler for tildelte prosjekter.</li><li>Rådgivning om regelverk, etikk, personvern og databehandling knyttet til forsknings- og formidlingsprosjekter.</li><li>Saksbehandle og følge opp søknader om FoU-terminer.</li><li>PhD-studieadministrasjon, inkludert koordinering med samarbeidende fakultet/universitet og oppfølging av pågående prosjekt med etablering av et PhD-program i kunstnerisk utviklingsarbeid.</li><li>Publisering og bibliometri; kontrollere registreringer i aktuelle systemer (NVA) og analysere publikasjonsstatistikk for videre oppfølging.</li><li>Rådgiveren er UMAK sin kontaktperson for forskningsadministrative saker ved UiT.</li></ul><br /><h2>Kvalifikasjoner</h2><p>Vi søker deg som har:</p><ul><li>Relevant høyere utdanning, minst på mastergradsnivå.</li><li>Erfaring fra forskningsrådgivning og/eller PhD-administrasjon, fortrinnsvis fra universitets-/høyskolesektoren, forskningsinstitusjon eller museum.</li><li>Gode norsk- og engelskkunnskaper, både skriftlig og muntlig.</li><li>Gode digitale ferdigheter, inkludert arbeid i tekstbehandling, regneark og samarbeidsverktøy.</li></ul><p>Ønskede kvalifikasjoner:</p><ul><li>Forståelse for søknadsprosesser, budsjettarbeid og rapportering til eksterne finansieringskilder.</li><li>Erfaring med søknader til Forskningsråd, EU-programmer, offentlige finansieringskilder, eller kultur- og kunstfond.</li><li>Kjennskap til regelverk om forskning, etikk og personvern (f.eks. GDPR) og erfaring med datahåndtering.</li><li>Erfaring med å tilrettelegge opplæring/veiledning for forskere og administrative brukere.</li></ul><p>Personlige egenskaper</p><ul><li>Strukturert og nøyaktig med god evne til å prioritere og følge opp detaljer.</li><li>Serviceinnstilt, samarbeidsorientert og trygg i rollen som støtteperson for fagmiljø.</li><li>Evne til å arbeide selvstendig og å fungere godt i tverrfaglige team.</li><li>God skriftlig formidlingsevne.</li></ul><p>I vurderingen av søkerne vil vi vektlegge søkers motivasjon og personlige egnethet for stillingen. </p><br /><h2>Vi tilbyr</h2><ul><li>En sentral stilling i et faglig spennende miljø ved UiT, med arbeidsoppgaver som spenner fra søknadsarbeid til prosjektoppfølging.</li><li>Et godt arbeidsmiljø med engasjerte kolleger</li><li>Gode velferdsordninger</li><li>Gode pensjons-, forsikrings-, og låneordninger i Statens pensjonskasse</li></ul><p>Stillingen lønnes etter statens regulativ kode 1434 rådgiver, med en brutto årslønn i 100 % stilling mellom kr 570.000 - 680.000. I særskilte tilfeller kan høyere lønn vurderes. Fra bruttolønn trekkes det 2 % pliktig innskudd til Statens pensjonskasse.</p><p>Du vil bli medlem i Statens pensjonskasse, som gir deg mange goder i tillegg til livsvarig alderspensjon og AFP. Les mer om ansattgodene dine på: <a href="http://spk.no" rel="nofollow">spk.no</a>.</p><br /><h2>Søknaden</h2><p>Søknad sendes elektronisk på søknadsskjema på denne siden og skal inneholde:</p><ul><li>Søknadsbrev</li><li>Elektronisk utfylt CV (fullstendig oversikt over utdanning og praksis)</li><li>Vitnemål og karakterutskrifter for alle grader</li><li>Attester</li><li>2-3 referanser med kontaktinformasjon</li></ul><p>All dokumentasjon som skal vurderes må være på et skandinavisk språk eller engelsk.</p><br /><h2>Inkluderende arbeidsliv og mangfold</h2><p>UiT Norges arktiske universitet har et personalpolitisk mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanse. Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke og ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver.</p> <p>Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer i <a href="https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling" rel="nofollow">Arbeidsgiverportalen</a>.</p><br /><h2>Generelt</h2><p>Ansettelsen skjer i henhold til regler og vilkår som til enhver tid gjelder for statsansatte og retningslinjer ved UiT. På våre nettsider finner du mer <a href="https://uit.no/om/jobbeveduit" rel="nofollow">informasjon til søkere på stillinger ved UiT</a>.</p><p>Midlertidig engasjerte eller vikarer som har vært sammenhengende ansatt ved UiT i over tre år, skal ansees som fast ansatt, jf. statsansatteloven § 9 (3).</p> <p>Ved UiT legger vi vekt på mangfold, og oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn og  personer som har stått utenfor arbeid og utdanning i en lengre periode (hull i CV en).  </p><p>UiT legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene for ansatte med redusert funksjonsevne. Forespørsler om hvordan arbeidsmiljøet er tilrettelagt, helsetjeneste, muligheter for fleksitid, deltid o.l. kan rettes til kontaktperson for stillingen.</p><p>Personopplysninger som oppgis behandles i henhold til lov om behandling av personopplysninger. Søkere kan be om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlista, men universitetet kan likevel beslutte at navnet på søkeren skal offentliggjøres. Søkeren vil da bli varslet i forkant av offentliggjøring.</p><br />

Forskningsrådgiver ved UiT