Er du vårt vennlige ansikt utad? Da søker vi deg som helsesekretær til vår ekspedisjon på Habiliteringssenteret

Stilling

Helsesekretær

Lokasjon

Tønsberg

Antall posisjoner

Sektor

Offentlig

Type ansettelse

Deltid, Fast

Publisert

I dag

Søknadsfrist

05. nov.

Søk nå

Få påminnelse

20 dager igjen

Ved å be om påminnelse vil du motta en beskjed før søknadsfristen og annen viktig informasjon om stillingen.

Ditt navn

E-post

Vi ser etter deg som har erfaring fra ekspedisjon/resepsjonsarbeid og som er positiv og serviceinnstilt. Du strekker deg litt lenger for at pasienter og medarbeidere skal få en god opplevelse hos oss.

Hvorfor jobbe ved Sykehuset i Vestfold HF?
Habiliteringspoliklinikken har samorganisert voksen- og barnehabilitering i 2 kliniske enheter basert på overordnet målsetting om tjenester i et livsløpsperspektiv. Målgruppen er pasienter med medfødte eller tidlige ervervede funksjonsnedsettelser av komplisert og sammensatt karakter som har behov for habilitering i spesialisthelsetjenesten. Pasientene kan ha flere diagnoser og flere funksjonsnedsettelser. Seksjonen har 3 dyktige helsesekretærer ansatt i dag. Øvrige fagstillinger er: Legespesialister i nevrologi og pediatri, fysioterapeuter, vernepleiere, spesialpedagoger, ergoterapeuter, sosionomer og sykepleiere.

Vi har et hovedfokus på utredning og diagnostikk med påfølgende tiltak og veiledning til pasienter/familier og samarbeidspartnere. Pasientene følges opp i etablerte programmer og samhandling med kommunale tjenester er en viktig del av våre oppgaver. Det er også knyttet undervisnings– og forskningsaktivitet opp mot pasientgruppene. Det tilrettelegges for fagutvikling og forskning innenfor problemstillinger knyttet til fagfeltets oppgaver og prioriteringer.

Den som ansettes må legge fram politiattest i h.t. helsepersonelloven §20a.

I Sykehuset i Vestfold HF verdsettes mangfold og inkludering. Medarbeidere med ulik kompetanse, bakgrunn, livserfaring og perspektiv gir gode forutsetninger til å ta vare på hver enkelt pasient og bidrar til godt samarbeid og forståelse. Vi håper du vil søke på stilling hos oss.

Arbeidsoppgaver

Svare på telefonhenvendelser både internt og eksternt
Arbeid med timebestilling ved avdelingen
Motta pasienter og pårørende
Arbeid med koordinering av innleggelser, utskrivelser og transport
Annen kontorarbeid

Kvalifikasjoner

Norsk autorisasjon som helsesekretær
Ønskelig med erfaring fra DIPS (vårt pasientadministrative datasystem)
Gode kommunikasjonsferdigheter i norsk (skandinavisk) både muntlig og skriftlig
Det forutsettes oppholds- og arbeidstillatelse i Norge
Den som tilsettes i stilling som krever autorisasjon, må kunne dokumentere norsk offentlig godkjenning

Personlige egenskaper

Du samarbeider godt med andre; deler kunnskap, erfaringer og informasjon. Her hjelper vi hverandre
Du må være presis og strukturert i ditt arbeid og holde hodet kaldt i en hektisk hverdag
Du er løsningsorientert og serviceinnstilt
Du er en person som føler ansvar for avdelingen og oppgavene du utfører
Du har datakunnskaper
Du har erfaring med arbeid med mennesker og møter pasienter på en vennlig og hjelpsom måte

Vi tilbyr

Gode låne- og forsikringsordninger hos KLP
Alle ansatte ved sykehuset omfattes av gruppelivsforsikring, reiseforsikring ved tjenestereiser, ulykkesforsikring - fritid og yrkesskadeforsikring
Gode velferdsordninger, med blant annet bedriftsidrettslag og personalhytter
Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover og forskrifter, overenskomster og øvrig reglement
Som ansatt ved Sykehuset i Vestfold HF vil du bli medlem av kollektive pensjonsordningen i KLP, og trekkes 2 % i pensjonsinnskudd. Les mer om offentlig tjenestepensjon på www.klp.no

Informasjon til deg som søker stilling:

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som er oppgitt i CV, og til lønnsfastsettelse. Vi minner om at alt arbeid etter fylte 18 år kan være relevant ved ansiennitetsberegning.