Senior anskaffelsesleder

Lokasjon: Oslo, Norge
Arbeidsform: Hybrid
Oppdragsperiode: 19. oktober 2026 – 18. oktober 2027
Søknadsfrist: 5. oktober 2026

Oppdragsbeskrivelse

Klar for å lede en strategisk anskaffelse med stor økonomisk, teknologisk og organisatorisk betydning? Vi søker en erfaren anskaffelsesleder til et komplekst prosjekt knyttet til fornyelsen av en virksomhetskritisk digital arbeidsplass.

Du får ansvar for å lede anskaffelsen, utvikle konkurransestrategi og sikre gode beslutningsgrunnlag, forhandlinger og kommersielle vurderinger. Rollen innebærer tett samarbeid med prosjektledelse, fagmiljøer og toppledelse, samt strategisk rådgivning gjennom hele prosessen.

Ansvarsområder

• Lede og kvalitetssikre anskaffelsesstrategi, konkurransegrunnlag og kravspesifikasjon.

• Koordinere evaluering, tildelingsinnstilling og leverandørdialog, inkludert formell korrespondanse.

• Lede planlegging og gjennomføring av forhandlinger.

• Vurdere kontraktsform, leveransemodell, lisensmodeller og kommersielle vilkår.

• Gi strategiske råd til prosjektledelse, styringsgrupper og toppledelse.

• Identifisere og håndtere kommersielle, juridiske og anskaffelsesfaglige risikoer.

• Sikre etterlevelse, sporbarhet og dokumentasjon gjennom hele anskaffelsen.

• Bidra til kompetanseoverføring til interne ressurser i anskaffelsesteamet.

Krav

Må ha

• 5+ års relevant erfaring for Seniorkonsulent eller 8+ år for Sjefskonsulent, i tillegg til relevant utdanning.

• Erfaring som anskaffelsesleder for minst to strategiske og komplekse anskaffelser med tilsvarende økonomisk og organisatorisk betydning.

• Erfaring med strategiske og virksomhetskritiske anskaffelser, gjerne innen teknologi eller virksomhetskritiske IT-plattformer.

• Solid erfaring med offentlige anskaffelser, inkludert regelverk, anskaffelsesstrategier og konkurranseformer.

• Erfaring som forhandlingsleder, inkludert evaluering og forhandling av pris, vilkår og kommersielle betingelser.

• Kjennskap til SSA-kontrakter, rammeavtaler, tilleggsavtaler og opsjoner.

• Erfaring med risikostyring og kontraktstrategi.

• Erfaring med å utarbeide beslutningsgrunnlag og strategiske anbefalinger for styringsgrupper og toppledelse.

• Erfaring som strategisk rådgiver for ledere på høyt nivå.

• Svært gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper.

• CV må leveres på norsk.

Fordelaktig å ha

• Erfaring med komplekse lisens-, kontrakts- og prismodeller hos større internasjonale teknologileverandører, inkludert SaaS-, enterprise-, volum-, bruker-, modul- og hybridmodeller.

Om Sperton

Sperton er et globalt rekrutterings- og konsulentselskap med kontorer i Europa, Asia og Amerika. Vi hjelper organisasjoner med å finne og engasjere dyktige fagpersoner gjennom fleksible løsninger innen rekruttering, konsulenttjenester og global mobilitet.