Sens Gruppen

Moss

Silje Hovland

HR-Medarbeider

Gunnar Bråten

Avdelingsleder Moss

<p>Vi ser etter en veileder i 100% stilling til et vikariat fra senest 01.10.2026 tom 31.08.2027. <br /><br />Vi ønsker oss en lærevillig lagspiller som motiveres av egen og andres utvikling. Som veileder vil du jobbe selvstendig med varierte og meningsfylte oppgaver, samtidig som vi samarbeider tett som team og er opptatt av å støtte og utvikle hverandre.</p><p>Du vil ha ansvar for egen portefølje og følge opp deltakere tett, med mål om at de skal komme ut i, og stå i arbeid. Vi jobber med mennesker i ulike og til tider krevende livssituasjoner. Det er derfor viktig at du er trygg og robust, og evner å stå i relasjoner over tid, også når det oppleves motstand, usikkerhet eller emosjonelt krevende situasjoner.</p><p>Hos oss må du kunne håndtere flere oppgaver samtidig, samtidig som du bevarer struktur, ro og profesjonalitet i oppfølgingen. Du har gjerne kjennskap til, eller interesse for, det regionale og lokale arbeidsmarkedet, og ønsker å bidra aktivt inn i det.</p><p>Dersom du både motiveres av å jobbe tett med mennesker og har styrken til å stå i det som er krevende over tid, vil vi gjerne ha deg som veileder i Sens Utvikling AS.</p><strong>Vi vurderer søknader fortløpende og det oppfordres derfor til å søke så raskt som mulig.</strong><br /><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><p>Som veileder skal du jobbe målrettet og systematisk for å bistå våre deltakere i å få ordinært arbeid. Arbeidsted er på vakre Jeløya i Moss. Stillingen inkluderer blant annet disse oppgavene:<br /></p><ul><li>Arbeide aktivt og systematisk med oppsøkende virksomhet i lokalt og regionalt arbeidsmarked<br /></li><li>Støtte deltaker med karriereveiledning og jobbsøkerprosess i henhold til definert faglig metode<br /></li><li>Følge opp arbeidsgiver og deltaker på arbeidsplassen, og avklare eventuelle behov for tilrettelegging<br /></li><li>Ivareta tett dialog og samarbeid med Nav for å sikre optimale prosesser for deltaker<br /></li><li>Rapportere og dokumentere i henhold til krav og retningslinjer</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><p>Du må ha minimum 3 års utdanning fra høyskole eller universitet. Arbeidserfaring fra veilednings-/undervisnings-/salgsarbeid/helse og omsorgsyrker kan kompensere for manglende utdanning. </p><p>Det vil være en fordel med erfaring med: </p><ul><li>Yrkeskartlegging og karriereveiledning (evt. rekruttering), herunder bistand til målrettet jobbsøking og jobbutvikling</li><li>Opplæring i arbeidsrelaterte og sosiale ferdigheter</li><li>Erfaring fra inkludering av utsatte grupper i arbeidslivet</li><li>Kompetanse på tilrettelegging i arbeidssituasjoner for personer med helseutfordringer </li><li>Salg og/eller rekruttering </li><li>Supported Employment (SE)</li><li>Motiverende Intervju (MI)</li><li>Førerkort og disponering av egen bil er en fordel. </li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><p> </p><p>For å lykkes som veileder er det viktig at du:</p><ul><li>Jobber selvstendig, strukturert og målrettet. Vi fakturerer på timer i våre tiltak, så du må ha god forståelse for sammenhengen mellom aktivitet, kvalitet og økonomi.</li><li>Du evner å holde oversikt over egen portefølje og sikrer god dokumentasjon i arbeidet ditt.</li><li>Du er trygg på digitale verktøy og har svært gode kommunikasjonsferdigheter, både muntlig og skriftlig.</li><li>Du har pågangsmot og trives med å ta kontakt med arbeidsgivere. Du representerer Sens Utvikling på en profesjonell måte, med godt humør og høy grad av integritet.</li><li>I denne rollen jobber du tett på mennesker i krevende livssituasjoner over tid. Det er derfor avgjørende at du er robust og trygg i deg selv. Du må kunne stå i relasjoner preget av usikkerhet, motstand eller frustrasjon, uten å miste retning eller profesjonalitet. Du evner å sette tydelige grenser, samtidig som du møter mennesker med respekt og forståelse.</li><li>Du har god rolleforståelse og tar ansvar for å ivareta både deg selv og kvaliteten i oppfølgingen.</li></ul><p>Vi lykkes sammen, og det er derfor viktig at du ønsker å bidra aktivt i et faglig og kollegialt fellesskap, der vi støtter og utfordrer hverandre.<br /></p><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Parkeringsmuligheter i nærområdet</li><li>Vi har markedets råeste pensjonsavtale</li><li>Vi tilbyr gratis leie av selskapslokaler i våre lokaler i Seljeveien i Oslo</li><li>Rabattert pris på SATS</li><li>Vi har høy trivselsfaktor</li><li>Vi har en sterk innovasjonskultur</li><li>Hele bedriften samarbeider på et gjensidig tillitsnivå</li><li>Du får kolleger med mye engasjement og arbeidsglede (Kåret til Norges 6 beste arbeidsplass i 2024 gjennom Great Place To Work)</li><li>Vi tilbyr kontinuerlig kompetanseutvikling</li><li>Vi sponser månedlig kollegaaktivitet gjennom vår velferdsordning for ansatte</li><li>Vi er opptatt av grønne valg og bærekraft og er sertifisert Miljøfyrtårn</li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Gunnar Bråten, Avdelingsleder Moss, 92429552, Gunnar.Braaten&#64;sens.no<br />
Silje Hovland, HR-Medarbeider, silje.hovland&#64;sens.no<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Helgerødgata 11<br />
1511 Moss<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Sens Utvikling<br />
<br />
Referansenr.: 5140308658<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Vikariat<br />
Startdato: 01.10.2026<br />
Sluttdato: 31.08.2027<br />
Søknadsfrist: 19.06.2026<br />
<br />


Veileder - Oppfølgingstiltak Moss