Etterforsker - Kriminalteknikk

Om stillingen

Vil du arbeide i skjæringspunktet mellom teknologi, etterforskning og kriminalitetsbekjempelse?

Nordland politidistrikt søker to kriminalteknikere til avsnitt for kriminalteknikk i Bodø. Som kriminaltekniker vil du ha en viktig rolle i etterforskning av alvorlige og og komplekse straffesaker.

Stillingen gir variert og spennende arbeidshverdag med høy faglig aktivitet, tett samarbeid med andre fagmiljø og gode muligheter for kompetanseutvikling. Arbeidet kan til tider være krevende og innebære både høyt arbeidspress, reisevirksomhet og eksponering for belastende inntrykk. Det forventes at du gjennomfører kriminalteknisk videreutdanning.  

Avsnitt for kriminalteknikk er en del av FEFE, og som ansatt vil du også inngå i politidistriktets totalberedskap ved kriser og ekstraordinære hendelser. 

Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger 

Arbeidsoppgaver

• Utføre kriminalteknisk etterforskningsarbeid i hele Nordland Politidistrikt
• Ivareta sporsikring og dokumentasjon ved åstedsundersøkelser og sakkyndige likundersøkelser
• Foreta innledende undersøkelser av sikret materiale
• Inngå i avsnittets kriminaltekniske beredskapstjeneste (reservetjeneste)
• Ha tett samarbeid med samarbeidspartnere internt og eksternt
• Gi faglig støtte og relevant bistand til påtalemyndigheten, før under og etter kriminalteknisk etterforskning

• Gjennomføre kriminaltekniske studier ved PHS

   

Kvalifikasjoner

Nødvendig for Politibetjent 3/2/1

• Politi(høg)skole
• Høy motivasjon for fagfeltet kriminalteknikk
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• Gode datakunnskaper og god kjennskap til politiets systemer

Kvalifikasjonskrav som kommer i tillegg for stilling som politioverbetjent

• Jobbet i fast stilling som kriminaltekniker i 5 år
• Bestått videreutdanning i kriminalteknisk etterforskning:
• Modul 1 A: Kriminalteknisk etterforskning av åsted
• Modul 1 B: Kriminalteknisk fotografering
• Modul 1 C: Kriminalteknisk dokumentasjon

Evt. tilsvarende utdanning etter gammel studiemodell/plan. 

Det er også ønskelig med:

• Formal og realkompetanse innen fagområdet kriminalteknikk
• Utdanning innen etterforskning eller annen relevant utdanning
• Erfaring med å sammenstille og presentere informasjon
• Hospitering / planmessig tjeneste innen kriminalteknisk etterforskning 

Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste for å kunne ansettes i politiet. Uttømmende og utvidet politiattest skal innhentes og fremlegges før eventuell ansettelse. Ved vurderingen av om du er skikket for tjeneste i politiet, vil det bli innhentet opplysninger om deg fra politiets registre.

Personlige egenskaper

• Strukturert og kvalitetsbevisst
• Analytisk og løsningsorientert
• Samarbeidsorientert
• Fleksibel og initiativrik
• Robust

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her.

Dette kan vi tilby om du velger oss

• Stillingen lønnes som politibetjent 3/2/1 (stillingskode 1461/1459/1457) med brutto årslønn:
  • politibetjent 3: kr. 625 000 - 690 000, samt et funksjonstillegg som utgjør kr. 50 000 per år
  • politibetjent 2: kr. 570 000 - 620 000, samt et funksjonstillegg  som utgjør kr. 40 000 per år
  • politibetjent 1: kr. 550 000 - 600 000, samt et funksjonstillegg som utgjør kr. 30 000 per år
• Alternativt stilling som politioverbetjent (stillingskode 0287) med årslønn kr 690 000 - 780 000 brutto
• Ved ansettelse vil det bli foretatt konkret vurdering av lønnsplassering i henhold til kvalifikasjoner og politidistriktets lønnspolitikk
• I  FEFE legger vi stor vekt på kontinuerlig utvikling innen fag, metode og organisasjon. Som ansatt får du bidra til økt kompetanse både på et organisatorisk og personlig nivå. Dette inkluderer muligheten til videreutdanning, deltakelse på seminarer og konferanser, i tråd med våre interne retningslinjer
• Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her. 
• Gode arbeidsbetingelser med bl.a. mulighet for trening i arbeidstiden

Mangfold i politiet

Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. 
Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.

Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her. 

Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Slik søker du

Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.