Vi søker engasjerte ekstravakter!

Stilling

Ekstravakter

Lokasjon

Oslo

Antall posisjoner

Sektor

Offentlig

Type ansettelse

Deltid, Vikariat

Publisert

I dag

Søknadsfrist

09. nov.

Søk nå

Få påminnelse

14 dager igjen

Ved å be om påminnelse vil du motta en beskjed før søknadsfristen og annen viktig informasjon om stillingen.

Ditt navn

E-post

Ved Frydenberg får du bruke både hjerte og hode – i et miljø som setter faglighet og ungdommens utvikling i sentrum.
Målgruppen er barn og unge i alderen 13-18 år som har utfordringer knyttet til kriminalitet, vold og rus, og som trenger omsorg og behandling etter lov om barneverntjenester §§6-1 og 6-2. Institusjonen er også godkjent for § 4-4 i påvente av videre plassering etter §§6-1 og 6-2.
Tilbudet omfatter tverrfaglig helhetlig arbeid med kartlegging og behandling. Vi har en tilknytningsorientert og traumesenstiv tilnærming. Det faglige arbeidet innebærer forsterket behandlingsmodell, trygghet og sikkerhet, standardisert forløp og psykologressurser. Vi er opptatt av medvirkning, medbestemmelse, forutsigbarhet og trygghet for alle barn og unge.
Vi søker trygge, robuste og faglig sterke ekstravakter som har lyst ti å bidra positivt til ungdommene vår, til arbeidsmiljø og være del av Frydenberg ungdomstiltak.

Du må kunne ha kapasitet og må kunne ta ulike type vakter, både dag/kveld/langvakt og nattevakt. Fint at det presiseres i søknaden hvilke type vakter du kan ta og kapasiteten din.

Vitnemål og attester skal vedlegges søknaden elektronisk i Webcruiter.

Arbeidsoppgaver

Sikre at ungdommene føler seg trygge og ivaretatt samt sette nødvendige grenser ut i fra behandlings og omsorgsansvaret
Miljøterapeutisk arbeid med ungdom i institusjon
Målrettet endringsarbeid i tråd med ungdommens behandlingsplan
Foreta risikovurderinger og agere på uforutsette hendelser
Samarbeide med aktuelle instanser, familie og andre i ungdommens nettverk
Rapportering i BIRK samt oppfølging av rutiner og prosedyrer
Delta på nødvendige møter og jevnlige treninger på trygghet og sikkerhet
Skape struktur, ro og trygghet i ungdommens hverdag
Tilrettelegging for sosialt samvær og gjennomføre aktiviteter
Praktiske oppgaver i institusjonen

Kvalifikasjoner

Bachelor i barnevern, sosialt arbeid, vernepleie
Annen relevant bachelorutdannelse kan vurderes ut fra tjenestestedets behov og personalgruppas sammensetning
Annet faglig personell som kan dokumentere minst tre års arbeidserfaring arbeidserfaring i minimum 50% stilling fra barnevernsinstitusjon, andre barnevernstiltak med døgnbemanning eller andre tilsvarende omsorgstiltak etter annet lov- og regelverk
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne samt gode IKT-ferdigheter
Tilfredsstillende politiattest (ikke eldre enn 3 mnd) kreves før ansettelse. Attesten skal ikke vedlegges søknaden
Førerkort klasse B

Det er ønskelig med:

Kunnskap og erfaring fra målgruppen
Erfaring med og gjennomgått kurs i trygghet og sikkerhet
Kjennskap til BIRK
Kjennskap til standardisert forløp

Personlige egenskaper

Du er en trygg og tydelig voksenperson som ungdom kan stole på
Du evner å bygge relasjoner over tid- også når det er krevende
Du setter barns og unges medvirkning i sentrum
Du er åpen, reflektert og har høy grad av selvinnsikt
Du har gode kommunikasjonsevne og er en lagspiller
Du takler uforutsigbarhet og står stødig i utfordrende situasjoner
Du er strukturert og ser verdien av å dokumentere faglig arbeid
Du har god omstillingsevne og trives med endring
Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

Spennende og utfordrende oppgaver i et godt fagmiljø
Opplæring og veiledning
Miljøterapeuter avlønnes etter Oslo kommunes regulativ i lønnstrinn 23 - 35 (p.t. kr. 559 350,- kr. 643 000,-) forholdsmessig etter antall timer arbeidet, med tillegg for ubekvem arbeidstid. Avlønning beregnes etter ansiennitet
Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din lønn til pensjonsinnskudd
Avlønning beregnes etter ansiennitet. Endelig lønnsplassering fastsettes utelukkende på bakgrunn av innlevert dokumentasjon som viser søkerens formelle kvalifikasjoner og arbeidserfaring. Vitnemål og arbeidsbekreftelser må vedlegges søknaden elektronisk i WebCruiter for å bli tatt med i vurderingen av lønn