Norges Teknisk-naturvitenskapelige Universitet Ntnu

Trondheim

<h2>Dette er NTNU</h2><p>NTNU er et breddeuniversitet med en teknisk-naturvitenskapelig hovedprofil og et tyngdepunkt innen profesjonsutdanning. Universitetet er lokalisert i tre byer med hovedsete i Trondheim.</p><p>På NTNU jobber 9 000 ansatte og 43 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.</p><p>Du finner mer informasjon om NTNU som arbeidsplass og søknadsprosessen <a href="https://www.ntnu.no/ledige-stillinger" rel="nofollow">her</a>. </p>Video: <a href="https://youtu.be/Xt-yHCN5QS0" rel="nofollow">https://youtu.be/Xt-yHCN5QS0</a><h2>Om stillingen</h2><p>Institutt for tverrfaglige kulturstudier (KULT) ved NTNU har en ledig treårig ph.d.-stilling i prosjektet AMICA som vil utforske helseteknologi i et STS-perspektiv. </p><p>Denne stillingen er tilknyttet forskningsgruppen <a href="https://www.ntnu.no/kult/digikult" rel="nofollow">DigiKULT</a>, som arbeider med digital teknologi og samfunnsendringer. Forskningsgruppen har sin forankring i teknologi og vitenskapsstudier (STS) og utforsker det gjensidig formende forholdet mellom teknologi og samfunn. Tematisk sett har forskningsgruppen en bred portefølje og arbeider tverrfaglig med forskningsmiljøer innenfor teknologi og helse. Stillingen vil ha et særlig samarbeid med Senter for omsorgsforskning ved NTNU. Gruppen jobber også bredt internasjonalt med prosjekter og tilknyttede forskere i Europa og internasjonalt.</p><p>Doktorgradsprosjektet er tilknyttet det nordisk-baltiske NORDFORSK samarbeidsprosjektet «AI for Mindful Care and Ageing» (<a href="https://www.nordforsk.org/projects/ai-mindful-care-and-aging-navigating-vulnerability-use-and-implementation-automated-home" rel="nofollow">AMICA</a>), som utforsker hvordan digital sårbarhet konstrueres, forhandles og praktiseres når KI brukes i hjemmetjenester. De overordnede målene for prosjektet er å undersøke hvordan digital teknologi som KI transformerer praksiser, relasjoner og opplevelser i omsorgsarbeid og velferdstjenester, samt utvikle teoretisk forståelse av hvordan sårbarhet formes av kryssende sosiale identiteter, livsløpshistorier og strukturelle forhold. Prosjektet kombinerer STS med kritiske samfunnsvitenskapelige perspektiver og kritisk gerontologi. </p><p>Stipendiaten som ansettes vil fokusere på eldre sine erfaringer med og tilpasning til kunstig intelligens i hjemmebaserte omsorgstjenester. Stipendiaten vil være ansvarlig for å rekruttere og gjennomføre kvalitative intervjuer med eldre for å kartlegge deres livshistorier knyttet til teknologi, blant annet ved bruk av narrative tidslinjer for å utforske og systematisere deltakernes erfaringer. Et sentralt tema for ph.d.-ens tematikk er hvordan KI oppleves i hjemmetjenester, og hvordan digital sårbarhet kan forstås bedre. I tillegg vil stipendiaten basert på innsamlet data ha en sentral rolle i gjennomføringen av workshops og sammen med andre prosjektdeltakere utvikle en vitenskapelig sosioteknisk utstilling basert på resultater fra det overordnede prosjektet. Stipendiaten vil også ha et forskningsopphold ved en av AMICA sine partnerinstitusjoner. Stipendiaten vil ha Institutt for tverrfaglige kulturstudier i Trondheim som sitt daglige arbeidssted.</p><p>Hovedveileder for den som ansettes i stillingen vil være professor i STS, Roger A. Søraa.</p><p>Din nærmeste leder vil være instituttleder på KULT.</p><p>Oppstart ønskes snarlig etter avtale med arbeidsgiver.</p><br /><h2>Arbeidsoppgaver</h2><p>Som stipendiat skal du fullføre doktorgradsutdanningen frem til oppnådd doktorgrad. Det inkluderer blant annet:</p><ul><li>å gjennomføre forskings- og utviklingsarbeid av god kvalitet</li><li>gjennomføre opplæringsdelen i ph.d.-programmet i tverrfaglige kulturstudier</li><li>vitenskapelig publisering/kunstnerisk utviklingsarbeid </li><li>populærvitenskapelig formidling</li><li>delta i internasjonale aktiviteter som deltagelse på konferanser og forskningsopphold ved utenlandsk lærested innen AMICA-konsortiumet</li><li>delta aktivt i forskningsgruppen DigiKULT</li></ul><p>Søkere bes være forberedt på at det etter ansettelse kan skje endringer i arbeidsoppgavene.</p><br /><h2>Kvalifikasjonskrav</h2><ul><li>Du må ha en mastergrad innen STS eller annet relevant fagfelt innen samfunnsvitenskap eller humaniora ved søknadsfrist. Utdanningsløpet ditt må tilsvare et femårig norsk studium.</li><li>Du må ha en sterk faglig bakgrunn fra ditt tidligere studium, og ha en gjennomsnittskarakter fra mastergradstudiet, eller tilsvarende utdanning, som er lik B eller bedre sammenholdt med <a href="https://i.ntnu.no/wiki/-/wiki/Norsk/Karakterskalaen" rel="nofollow">NTNUs karakterskala</a>. </li><li>Du må oppfylle kravene til opptak på <a href="https://www.ntnu.no/kult/forskerutdanning" rel="nofollow">fakultetets doktorgradsprogram</a></li><li>Meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på et skandinavisk språk og engelsk, gitt stillingens forskning på datainnsamling i Norge og internasjonal prosjektgruppe </li></ul><br /><h2>Ønskede kvalifikasjoner</h2><ul><li>Forskningserfaring med kvalitativ datainnsamling</li><li>Erfaring med sosioteknisk forståelse av KI</li><li>Praktisk erfaring med helseteknologi</li><li>Erfaring med forskningsprosjektarbeid</li></ul><br /><h2>Personlige egenskaper</h2><p>For å fullføre en doktorgrad (ph.d.), er det viktig at du er i stand til å: </p><ul><li>Arbeide selvstendig og i team</li><li>Jobbe strukturert, sette mål og lage planer for å nå dem</li><li>Presentere og diskutere din forskning med andre fagpersoner</li><li>Vise nysgjerrighet og en sterk motivasjon for tematikken</li><li>Være fleksibel og åpen for å justere plan for prosjektet etter behov</li></ul><p>Personlig egnethet vil bli vektlagt. </p><br /><h2>Vi tilbyr</h2><ul><li>en spennende jobb med et viktig <a href="https://www.ntnu.no/ntnus-strategi/overordnet-mal#samfunnsoppdrag" rel="nofollow">samfunnsoppdrag</a></li><li>utviklende oppgaver i et sterkt og internasjonalt fagmiljø</li><li>karriereveiledning og <a href="https://i.ntnu.no/wiki/-/wiki/Norsk/Oppf%C3%B8lging&#43;underveis&#43;i&#43;doktorgradsperioden" rel="nofollow">oppfølging underveis i doktorgradsperioden</a></li><li>åpent og <a href="https://innsida.ntnu.no/wiki/-/wiki/Norsk/Inkluderende&#43;arbeidsliv" rel="nofollow">inkluderende arbeidsmiljø</a> med engasjerte kolleger</li><li><a href="https://i.ntnu.no/wiki/-/wiki/Norsk/Driftsmidler&#43;-&#43;doktorgrad" rel="nofollow">driftsmidler</a> som kan brukes til å gjennomføre prosjektet</li><li><a href="https://i.ntnu.no/wiki/-/wiki/Norsk/Fadderordning&#43;for&#43;nyansatte&#43;-&#43;for&#43;deg&#43;som&#43;er&#43;ny" rel="nofollow">fadderordning</a> som <a href="https://i.ntnu.no/ny-ved-ntnu" rel="nofollow">nyansatt ved NTNU</a></li><li>gunstige vilkår i <a href="https://www.spk.no/Medlemskap-i-SPK/Verdien-av-medlemskapet/" rel="nofollow">Statens pensjonskasse</a></li></ul><p>Du blir ansatt som stipendiat ved NTNU og får tilgang på <a href="https://innsida.ntnu.no/wiki/-/wiki/Norsk/Ansattgoder&#43;og&#43;fordeler" rel="nofollow">ansattgoder</a>.</p><br /><h2>Mangfold</h2><p>Mangfold er en styrke, og ved NTNU har vi et mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vår visjon er <a href="https://www.ntnu.no/ntnus-strategi/visjon-og-verdier" rel="nofollow">Kunnskap for en bedre verde</a>n og våre verdier er <a href="https://www.ntnu.no/ntnus-strategi/visjon-og-verdier" rel="nofollow">kreativ, kritisk, konstruktiv og respektfull</a>. Vi har tro på at en virksomhet som er likestilt, mangfoldig og kjønnsbalansert er avgjørende for at vi sammen når våre mål. </p><p>Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning av vårt samfunnsoppdrag innen forskning og utdanning. <br /><br />Hvis du synes denne stillingen er relevant og interessant, oppfordrer vi deg til å søke, uavhengig av kjønn, funksjonsevne og kulturell bakgrunn, eller om du i en periode har vært utenfor arbeidslivet. </p><br /><h2>Lønn og vilkår</h2><p>I stillingen som stipendiat kode 1017 vil din lønn normalt være brutto kr 550 800,- pr. år avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet. Fra lønnen trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse. </p><p>Ansettelsesperioden er <strong>3 år for doktorgradsarbeidet</strong>.</p><p>For ansettelse i stipendiatstilling er det en forutsetning at du får opptak til ph.d.-programmet innen tverrfaglige kulturstudier, spesialisering i STS,<strong> </strong>innen tre måneder etter oppstart, og at du deltar i et organisert doktorgradsstudium innenfor ansettelsesperioden.</p><p>Stillingen er betinget av ekstern finansiering.</p><p>Som ansatt ved NTNU er det viktig at du holder deg oppdatert på faglige og organisatoriske endringer og tilpasse deg disse.</p><p>For nødvendig samhandling faglig og sosialt er det en forutsetning at du er fysisk til stede og tilgjengelig for institusjonen på daglig basis.</p><p>Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i <a href="https://lovdata.no/dokument/NL/lov/2017-06-16-67" rel="nofollow">statsansatteloven</a>, og <a href="https://www.regjeringen.no/no/dokumenter/lov_eksportkontroll/id765422/" rel="nofollow">lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester</a>. Kandidater som etter vurdering av søknad og vedlegg anses å komme i konflikt med kriteriene i sistnevnte lov, vil ikke kunne bli ansatt.</p><br /><h2>Om søknaden</h2><p>Søknad og vedlegg legges til grunn for bedømmelsen.</p><p>Vi gjør oppmerksom på at søknaden kun blir vurdert ut fra den informasjonen vi har ved søknadsfristen. Sørg derfor for at søknaden din tydelig viser hvordan dine ferdigheter og erfaringer oppfyller kriteriene som er beskrevet over. Søknaden og alle vedlegg sendes elektronisk via Jobbnorge.no. Dersom du inviteres til intervju, må du ta med bekreftede kopier av attester og vitnemål ved forespørsel. </p><p>Søknad på maks 3 sider skal inneholde et kort søknadsbrev med motivasjon for stillingen (maks 1 side), samt prosjektskisse (maks 2 sider) som inneholder forslag til en overordnet beskrivelse av forskningsspørsmål for det planlagte PhD-prosjektet, med mulige teoretiske perspektiver, metodologisk design og en tentativ fremdriftsplan. </p><p>Vedlegg skal inneholde:</p><ul><li>CV (maks 2 sider), inkludert kontaktinformasjon til tre referanser og eventuell publiseringsliste.</li><li>Karakterutskrifter og vitnemål for bachelor- og mastergrad </li><li>Kopi av masteroppgave. Dokumentasjon av fullført mastergrad må framvises før tiltredelse i stillingen ved forespørsel.</li><li>Ev. publikasjoner el. annet relevant forskningsarbeid</li><li>Ev. Attester</li></ul><p>Dersom hele eller deler av utdanningen din er tatt i utlandet, ber vi deg i tillegg legge ved dokumentasjon på omfang og kvalitet for hele ditt utdanningsløp, både bachelor- og masterutdanning, i tillegg til ev. annen høyere utdanning. Dersom din institusjon tilbyr «diploma supplement» (vanlig for de fleste europeiske læresteder), vennligst legg ved dette. Beskrivelse av øvrig dokumentasjon som er nødvendig finner du <a href="https://www.ntnu.no/stillinger/dokumentasjon-av-utenlandsk-utdanning" rel="nofollow">her</a>. Dersom du har en uttalelse fra <a href="https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet" rel="nofollow">HK-dir</a>, er det fint om du legger ved den også.</p><p>Vi tar hensyn til arbeid du har gjort sammen med andre. Dersom det er vanskelig å identifisere din innsats i fellesarbeidene, må du legge ved en kort redegjørelse for din medvirkning.</p><p>NTNU anerkjenner stor bredde av faglige bidrag og har forpliktet oss <a href="http://www.ascb.org/wp-content/uploads/2017/07/sfdora.pdf" rel="nofollow">The San Francisco Declaration on Research Assessment</a> og forpliktelsene i <a href="https://coara.eu/" rel="nofollow">CoARA</a> (ansvarlig vurdering av forskning og anerkjennelse av en større bredde av faglige bidrag i samsvar med NTNUs samfunnsoppdrag).</p><br /><h2>Generell informasjon</h2><p>Offentlig søkerliste med navn, alder, stillingstittel og bostedskommune utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Vurdering vil bli gjort i henhold til <a href="https://lovdata.no/lov/2006-05-19-16/§25" rel="nofollow">gjeldende lovverk</a>. Du vil bli varslet om reservasjon ikke tas til følge.</p><p>Dersom du synes stillingen, ser interessant ut og i tråd med dine kvalifikasjoner er du velkommen til å søke.<br /><br />Hvis du har spørsmål om stillingen kan du ta kontakt med hovedveileder Roger A. Søraa, e-post: <a href="mailto:roger.soraa&#64;ntnu.no" rel="nofollow">roger.soraa&#64;ntnu.no.</a></p><p>Hvis du har spørsmål om ansettelsesprosessen kan du ta kontakt med Elisabeth Leite, e-post: <a href="mailto:elisabeth.leite&#64;ntnu.no" rel="nofollow">elisabeth.leite&#64;ntnu.no</a><br /><br /><strong>Søknadsfrist: 12.06.2026</strong></p><p><strong>Start: </strong>Oppstart ønskes snarlig etter avtale med arbeidsgiver.</p><p><strong>Trondheim</strong> er en moderne europeisk by med en rik kulturscene. <a href="https://workintrondheim.no/" rel="nofollow">Trondheim er Norges teknologihovedstad</a> med en befolkning over 200 000. Den norske velferdsstaten, inkludert helsevesen, skoler, barnehager og generell likestilling, er sannsynligvis den beste i sitt slag i verden. Profesjonell subsidiert barnepass er lett tilgjengelig. Videre tilbyr Trondheim gode utdanningsmuligheter (inkludert internasjonale skoler) og muligheter til å nyte natur, kultur og familieliv, og har lav kriminalitet og ren luftkvalitet.</p><br />

3-årig ph.d. - stipendiatstilling i teknologi og vitenskapsstudier (STS)