Sykepleiere til Nordre Follo helsehus avdeling 1 / KAD

Stilling

Lokasjon

Ski

Antall posisjoner

Sektor

Offentlig

Type ansettelse

Deltid, Vikariat

Publisert

I dag

Søknadsfrist

19. okt.

Søk nå

Få påminnelse

13 dager igjen

Ved å be om påminnelse vil du motta en beskjed før søknadsfristen og annen viktig informasjon om stillingen.

Ditt navn

E-post

Hos oss får du en variert og faglig utfordrende arbeidshverdag med en unik kombinasjon av KAD-plasser (kommunale akutte døgnplasser) og korttidsplasser

Som bindeledd mellom spesialisthelsetjenesten og hjemmet møter vi pasienter med sammensatte behov som trenger rask avklaring, behandling, rehabilitering og videre oppfølging.

Finstadtunet sykehjem har endret navn til Nordre Follo helsehus. Hos oss har vi pasienten i sentrum og er opptatt av høy kvalitet i tjenestene vi leverer. Helsehuset har tre korttidsavdelinger med ti plasser, seks KAD-plasser og en langtidsavdeling. Hver avdeling har en fagsykepleier og en faghjelpepleier i turnus, som jobber med kontinuerlig kvalitetsforbedringsarbeid og opplæring i avdelingen.

Vi holder til i Kråkstadveien, i nærheten av Ski sentrum.

Vi søker nå tre sykepleiere i 80 prosent svangerskapsvikariat, med mulighet for fast ansettelse til vå kombinerte KAD og korttidsavdeling.

Dette er en stilling for deg som trives med kliniske vurderinger, og som tar ansvar og evner å gjøre gode prioriteringer i en til tider hektisk hverdag. Samtidig får du jobbe tett ed andre i et tverrfaglig miljø hvor kompetansedeling, fagutvikling og samarbeid står sentralt.

Hos oss blir du aldri utlært. Vi verdsetter nysgjerrighet, refleksjon og medarbeidere som deler kunnskap og bidrar til kontinuerlig forbedring av tjenestene våre.

Vi ønsker oss en strukturert og positiv kollega som er faglig trygg, tar initiativ og er komfortabel med å lede, delegere og koordinere arbeidsoppgaver når situasjonen krever det. Du har et engasjement for tjenester til eldre, er endringsvillig og bidrar til et arbeidsmiljø preget av støtte, humor og høy kompetanse.

I denne stillingen vil du få en variert og faglig spennende arbeidshverdag med ansvar for pasienter med sammensatte behov. Sammen gjør vi hverandre gode og er med på å forme morgendagens helse- og omsorgstjenester.

Stillingene er ledige nå, men vi er fleksible når det gjelder oppstartsdato og stillingsstørrelse.

Vil du bli en del av laget vårt? Vi gleder oss til å høre fra deg!

Arbeidsoppgaver

Variasjon: Du vil håndtere alt fra akutte innleggelser via legevakt, fastlege eller spesialisthelsetjenesten, til komplekse utskrivninger fra Ahus.
Faglig tyngde: Vi behandler pasienter på allmennlegenivå med overvekt av geriatri og sammensatte problemstillinger.
Vurdering: Du vurderer riktig omsorgsnivå og hjelpetiltak slik at pasientene kan bli mest mulig selvstendige.
Dokumentasjon: Du sikrer god dokumentasjon etter gjeldende lovverk.
Tverrfaglig lagarbeid: Vi jobber tett med fagsykepleier, lege (tilgjengelig hver dag), i tillegg til fysio- og ergoterapeuter som har kontorer i bygget.

Arbeidstid: Turnus, dag og kveld, med mulighet for langvakter.

Kvalifikasjoner

Du må ha norsk autorisasjon som sykepleier. Nyutdannede er velkommen til å søke.
Du må også beherske norsk språk godt, både skriftlig og muntlig.

De som blir ansatt, må levere godkjent politiattest før oppstart.

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som trives når det skjer mye, og som liker at ingen dager er like.  Du er faglig trygg og nysgjerrig. Du ser verdien i kontinuerlig kvalitetsforbedring. 
Du er strukturert, og du beholder roen selv når inn- og utskrivningene skjer tett.

 Du bidrar aktivt til et arbeidsmiljø preget av støtte, humor og høy kompetanse. Vi gjør hverandre gode!

Vi legger stor vekt på at du egner deg personlig for jobben.

Vi tilbyr

en arbeidsplass i stadig utvikling 
introduksjonsprogram for nyansatte
tett faglig støtte fra fagsykepleiere, daglig tilgjengelig lege og et erfarent tverrfaglig team i bygget
en variert og meningsfull arbeidshverdag i skjæringspunktet mellom akuttmedisin og rehabilitering
et sterkt fagmiljø med forankring i ledelsen
mulighet til å bruke treningsfasiliteter
gode pensjons-, forsikring- og bankvillkår i KLP
muligheter for faglig påfyll og utvikling
lønn etter hovedtariffavtalen og Nordre Follo kommunes lokale lønnsstige