Fagansvarlig digitalisering, vikariat

Stilling

Lokasjon

Nesoddtangen

Antall posisjoner

Sektor

Ikke oppgitt

Type ansettelse

Fulltid, Vikariat

Publisert

I dag

Søknadsfrist

10. nov.

Søk nå

Få påminnelse

13 dager igjen

Ved å be om påminnelse vil du motta en beskjed før søknadsfristen og annen viktig informasjon om stillingen.

Ditt navn

E-post

Nesodden kommune er midt i en spennende utvikling og satser offensivt på digitalisering, kunstig intelligens, datadrevet styring og nye arbeidsmåter. Nå søker vi en fremoverlent fagansvarlig digitalisering i et ettårig vikariat.

Som fagansvarlig digitalisering vil du ha en sentral rolle i å forme kommunens videre digitale utvikling. Du vil jobbe tett med ledere og fagmiljøer på tvers av hele organisasjonen, og være en pådriver for at teknologi, digitale løsninger, data og nye arbeidsformer tas i bruk der de skaper reell verdi. Du tar ikke dagens løsninger for gitt, men er nysgjerrig og tør å utfordre det etablerte.

Rollen innebærer også å koordinere samarbeid med IKOMM, leverandører og andre samarbeidspartnere. En viktig del av stillingen er å bidra til kompetanseutvikling gjennom samarbeid med aktører som KS og Digi-nettverket.

Du blir en del av Tjenesteutvikling, som arbeider på tvers av kommunen med tjenestedesign, digitalisering, kunstig intelligens, innovasjon og forbedringsarbeid.

Arbeidsoppgaver

Bidra til fremdrift i kommunens digitale utviklingsarbeid, inkludert dialog og samhandling med IKOMM og andre leverandører og samarbeidspartnere
Bidra til å realisere kommunens strategier der kompetansestrategi og digitaliseringsstrategi er de mest sentrale
Koordinere og etablere opplæringstiltak gjennom aktiv bruk av KS og Digiviken
Utforske og ta i bruk KI, low-code og automatiseringsverktøy der dette kan gi bedre og mer effektive tjenester
Utvikle analyser, visualiseringer og beslutningsstøtte
Bidra til gevinstrealisering, fra identifisering av potensial til oppfølging av effekter
Bidra med gjennomføring av digitale anskaffelser
Kostnadskontroll og fakturabehandling
Bistå med veiledning, opplæring og støtte ved innføring av nye systemer og arbeidsmetoder
Bidra til gode strategiske og teknologiske valg og beslutninger
Saksbehandling innenfor ansvarsområdet

Kvalifikasjoner

Relevant høyere utdanning innen digitalisering, IT, teknologi, tjenesteutvikling, prosjektledelse, analyse eller andre relevante fagområder. Relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet
God teknologiforståelse og evne til å se sammenhengen mellom teknologi, arbeidsprosesser og organisasjon
Erfaring med analyse og visualisering av data
Erfaring med gevinstrealisering, endringsarbeid og/eller innføring av nye digitale løsninger

Det er og en fordel om du har erfaring med:

Low-code, automatisering eller tilsvarende verktøy
Bruk av KI i utvikling av tjenester og arbeidsprosesser
Virksomhetsarkitektur, informasjonsforvaltning, personvern og informasjonssikkerhet
Offentlige anskaffelser

Personlige egenskaper

Vi tror du vil lykkes i rollen dersom du:

Tar initiativ og skaper fremdrift
Skaper gode relasjoner og søker aktivt samarbeid på tvers av fagområder, virksomheter og eksterne samarbeidspartnere
Kommuniserer tydelig og kan gjøre komplekse problemstillinger innen teknologi og digitalisering forståelige for ulike målgrupper
Er strukturert og evner å koordinere flere aktiviteter og interessenter samtidig

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

Hos oss får du en spennende og samfunnsnyttig rolle som er sentral i kommunens digitale utvikling og med stor påvirkningskraft. Du blir en del av et faglig sterkt og engasjert miljø som jobber med noen av de mest spennende utviklingsområdene i offentlig sektor. Vi tilbyr fleksibel arbeidstid, mulighet for noe hjemmekontor, gode pensjons- og forsikringsordninger, lønn etter avtale og et moderne arbeidssted på Tangenten, kun en kort båtreise fra Oslo.

For korrekt vurdering av ansiennitet og lønn, ber vi om at vitnemål og attester legges ved søknaden. Søknader uten nødvendig dokumentasjon kan bli betraktet som mangelfulle. Dette kan påvirke både vurdering og lønnsplassering.