Nav Oslo

Oslo

Macumbe Abea Eninga

Avdelingsleder

Nav St. Hanshaugen, et kontor med cirka 130 medarbeidere, leverer arbeids- og velferdstjenester til innbyggerne i bydelen St. Hanshaugen. Bydelens innbyggertall er på ca. 40 000 og har høy mobilitet. Bydelen har en høy andel unge og enslige. Ved NAV St. Hanshaugen er vi opptatt av at alle våre ansatte skal lære, mestre og utvikle seg i et positivt arbeidsmiljø.<br /><br />Oppfølgingsavdelingen Arbeid og Kvalifisering består av engasjerte og kompetente medarbeidere med solid erfaring innen oppfølging og markedsarbeid. Nå søker avdelingen vikar som er engasjert i Navs samfunnsoppdrag, er glad i mennesker og har kompetanse i enten sykefraværsoppfølging eller oppfølging av AAP-mottakere. Søkere med erfaring fra begge tjenesteområdene vil bli foretrukket. Vikariatet gjelder perioden 1. august 2026 – 31. januar 2027.<br /><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Oppfølging av enten AAP-mottakere eller sykmeldte med og uten arbeidsgiver.</li><li>Samarbeide med bedrifter, behandlere og andre aktuelle samarbeidspartnere.</li><li>Veilede arbeidsgivere og brukere om rettigheter og plikter.</li><li>Innkalle og gjennomføre dialogmøter/ oppfølgingssamtaler.</li><li>Bidra til å finne løsninger for en god retur til arbeid.</li><li>Saksbehandling og forvaltning etter regelverk.</li><li>Nav er en organisasjon i utvikling. Endring av arbeidsoppgavene kan derfor forekomme.</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Må ha relevant høyere utdanning, minimum på bachelornivå, fortrinnsvis innen helse- og sosialfag, juss eller annen relevant utdanningsbakgrunn. All utenlandsk utdanning må være NOKUT-godkjent. Lang og relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet.</li><li>Må ha direkte erfaring med oppfølgingsarbeid i Nav.</li><li>Må ha kompetanse og erfaring med veiledning og relasjonsbygging med personer i sårbare livssituasjoner.</li><li>Må ha gode kommunikasjonsferdigheter, både skriftlig og muntlig.</li><li>Må ha gode digitale ferdigheter.</li><li>Bør ha erfaring i oppfølging av enten sykmeldte eller AAP-mottakere. Søkere med erfaring fra begge tjenesteområdene vil bli foretrukket.</li><li>Bør ha erfaring innen kartlegging/vurdering av funksjons-/arbeidsevne.</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Gode sosiale ferdigheter og evne til å skape tillit til brukere og kolleger.</li><li>Evner til å ta beslutninger og prioritere når det er et høyt arbeidstempo.</li><li>Flink til å dele kompetanse, diskutere saker på en konstruktiv måte og løse oppgavene sammen som et team.</li><li>Tar initiativ, er løsningsorientert og ser muligheter framfor begrensninger.</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>En spennende og utfordrende stilling i et viktig samfunnsområde.</li><li>Mulighet for faglig utvikling og kompetanseheving.</li><li>En arbeidsplass preget av inkludering og mangfold.</li><li>Hybrid arbeidshverdag.</li><li>Dyktige og engasjerte kolleger.<br />Sentrumsnært kontor med SATS vegg i vegg.</li><li>God pensjonsordning gjennom Statens Pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2%).</li><li>Ansettelse i kode 1408 Førstekonsulent / 1434 Rådgiver avhengig av kompetanse. Lønn fra 620 000 til 680 000 kroner, etter statens lønnsregulativ. For særlig kvalifiserte kandidater kan høyere lønn vurderes.</li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Macumbe Abea Eninga, Avdelingsleder, 920 38 574<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Pilestredet 56<br />
0167 Oslo<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Nav<br />
<br />
Referansenr.: 5098611612<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Vikariat<br />
Startdato: 01.08.2026<br />
Sluttdato: 31.01.2027<br />
Søknadsfrist: 31.05.2026<br />
<br />


Vi leter etter vikar som er engasjert i NAVs samfunnsoppdrag og glad i mennesker