Bergmo og Skåla Omsorgsdistrikt

Stilling
Sykepleier - Skåla sykehjem
Lokasjon
Molde
Antall posisjoner
1
Sektor
Offentlig
Type ansettelse
Deltid, Fast
Publisert
I dag
Søknadsfrist
23. nov.
Få påminnelse
14 dager igjen
Ved å be om påminnelse vil du motta en beskjed før søknadsfristen og annen viktig informasjon om stillingen.
Ditt navn
E-post

Stillingstype

Ved Skåla Sykehjem er det ledig 87 % sykepleier stilling fra 01.12.2026

Stillingen innebærer per tiden arbeid i tunus dag/kveld/helg.

 

Beskrivelse av arbeidssted 

Skåla omsorgssenter  er en del av Bergmo og Skåla omsorgsdistrikt og har tett samarbeid og felles enhetsleder med Bergmo Omsorgssenter. Skåla sykehjem  har 17 langtidsplasser fordelt på 2 grupper. I tillegg er det dagsenter og vaskeri. 

Enheten vår er kjent for et godt og inkluderende arbeidsmiljø. 

Hovedoppgaver

Sykepleier:

  • er direkte underlagt avdelingsleder. 
  • rapporterer om oppståtte behov av faglig eller administrativ karakter til nærmeste overordnede.
  • skal gi stell, pleie og omsorg til beboer opp mot individuelle behov. Tjenesten skal ytes med respekt på en slik måte at beboer opplever tilfredsstillende livskvalitet og trygghet.
  • skal sørge for at egen og medarbeidernes tjenesteyting er i samsvar med faget, etiske normer, gjeldende lover og forskrifter og de til enhver tid gjeldende kvalitetskrav.

    Ansatte er også medansvarlig for et godt arbeidsmiljø. De skal vise respekt og være til støtte for kollegaer

 

Kvalifikasjoner.

  • Autorisert sykepleier
  • Interesse for å arbeide med mennesker med ulike hjelpebehov
  • Ønskelig med relevant praksis
  • Evne til omstilling og kunne trives i en hektisk hverdag
  • Kunne arbeide selvstendig og ta ansvar
  • Tilpasningsvilje og fleksibilitet i forhold til organisering og pasientsammensetning
  • Gode kommunikasjons- og samarbeidsevne
  • Må beherske norsk skriftlig og muntlig
  • Kunne bidra til et godt arbeidsmiljø
  • Førerkort klasse B

Personlig egnethet vektlegges

Vi følger kommunens etiske regler der ærlighet og gode holdninger er en forutsetning.

 Vi tilbyr

  • Vi tilbyr et godt arbeidsmiljø, dyktige medarbeidere og en arbeidsplass der vi ønsker å legge til rette for et faglig utfordrende og kvalitetsmessig godt tilbud. Vi har hovedfokus på bruker og jobber ut fra målet om å gjøre dagen best mulig for de vi hjelper! Vi spør bruker: "Hva er viktig for deg?"
  • Avlønning etter sentral Hovedtariffavtale
  • Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger.

Ved oppstart av arbeidsforholdet

  • Tuberkulose: Personer som har oppholdet seg i minst 3 mnd. i land med høy forekomst av tuberkulose, eller jobbet i kontakt med TBC pasienter må framlegge test ved oppstart av arbeidsforholdet. Ta kontakt med din fastlege.
  • MRSA (Antibiotikaresistent bakterie) Personer som har arbeidet i helsetjeneste, vært innlagt i sykehus utenfor Skandinavia eller har hatt MRSA selv, må framlegge test ved oppstart av arbeidsforholdet. Ta kontakt med din fastlege.

Politiattest

Det er krav om politiattest etter Helse og omsorgstjenesteloven § 5-4

Søknad

Vi ber om at elektronisk søknadsskjema benyttes. Godkjente kopier av vitnemål og attester må tas med til arbeidsgiver ved evt. intervju.


Søkerliste

Søkerlisten kan bli offentliggjort.


Link til søknadsskjema: Søk her
Kontaktpersoner
Solveig Marie Hovde
avdelingsleder
Drømmejobben din venter. Vi vet hvor den er.
Lag en profil og få personlige jobbforslag.
Relaterte bedrifter