Er du Dyreparkens nye senior HR-rådgiver?

Stilling
HR-rådgiver
Lokasjon
Kardemomme By
Antall posisjoner
1
Sektor
Privat
Type ansettelse
Fulltid, Fast
Publisert
I dag
Søknadsfrist
08. nov.
Få påminnelse
19 dager igjen
Ved å be om påminnelse vil du motta en beskjed før søknadsfristen og annen viktig informasjon om stillingen.
Ditt navn
E-post
Er du vår nye senior HR-rådgiver? Dyreparken søker en erfaren relasjonsbygger

Vi ser etter deg som har opparbeidet kunnskap og erfaring ved å veilede ansatte og ledere med klokskap og gjennomføringskraft. Vi har i dag et ungt og dynamisk miljø i avdelingen, og ser etter deg som tilfører faglig tyngde, trygghet og er en god sparringspartner. Lang og solid erfaring innen HR-arbeid og/eller ledelse vil derfor vektlegges for denne stillingen.

Er dette deg?

Som person er du glad i å jobbe med mennesker, er tillitskapende og en god relasjonsbygger. Du vet hvordan man får det beste ut av enkeltpersoner og team, og du er sympatisk i møte med andre. Å finne balansen mellom omsorg og styring er en kunst du mestrer, og du har god forretnings- og organisasjonsforståelse. For å trives hos oss er du også nysgjerrig på og glad i endringsprosesser, og er fleksibel med tanke på det brede spekteret av oppgaver du vil håndtere.

Som HR-rådgiver vil du møte mange og varierte utfordringer. Vi tror rett kandidat har stått i noen stormer tidligere, og tar med seg trygghet og erfaring som kommer til nytte i håndtering av personalsaker, rekrutteringsprosesser, omdømmebygging og annet strategisk HR-arbeid. Du har dyptgående kunnskap om arbeidsrett, og evner å finne praktiske løsninger innenfor lovverket.

Arbeidsoppgavene og ansvarsområder:
  • Være en god sparringspartner og støttespiller for ledere og ansatte i organisasjonen ved HR-faglige spørsmål og prosesser

  • Forvalte lov- og avtaleverk, og svare på HR-relaterte spørsmål fra medarbeidere og ledere

  • Håndtere personalsaker i samarbeid med ledere

  • Ha ansvar for sykefraværsoppfølging

  • Være en drivkraft og ressurs i forhold til kompetanse- og organisasjonsutvikling

  • Koordinere og bistå i endrings- og utviklingsarbeid

  • Rekrutteringsarbeid og omdømmebygging

  • Bistå i opplæring samt on- og offboarding

  • Samarbeid med tillitsvalgte og verneombud

  • Bindeledd inn mot BHT

Stillingens innhold og arbeidsoppgaver kan til en viss grad tilpasses den aktuelle kandidatens bakgrunn og kompetanse. Samtidig vil stillingen kunne tillegges andre oppgaver innenfor avdelingens arbeidsområder dersom behov skulle tilsi det.

Vi tilbyr:

En spennende stilling i en fremoverlent avdeling i en av Norges mest profilerte bedrifter. Du vil oppleve varierte og givende utfordringer i et høyt kompetent arbeidsmiljø. Vi tilbyr konkurransemessige betingelser, gode pensjons- og forsikringsordninger og ansattgoder.

Synes du dette høres ut som en spennende stilling?

Da kan du sende inn din søknad via søknadsskjemaet vårt. Merk at alle søkere må benytte dette søknadsskjemaet.

Vi ser frem til å bli bedre kjent med deg, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uansett kjønn, kjønnsuttrykk, seksuell legning, funksjonsnivå eller etnisk bakgrunn.

Drømmejobben din venter. Vi vet hvor den er.
Lag en profil og få personlige jobbforslag.
Relaterte bedrifter