Jernbanedirektoratet

Oslo

<strong>Vil du jobbe med arbeidsrettslige vurderinger i Jernbanedirektoratet?</strong><p>Jernbanedirektoratet har en viktig rolle i arbeidet med å utvikle dagens og morgendagens jernbane. Vi skal ivareta den strategiske, helhetlige og overordnede koordineringen og planleggingen av jernbanesektoren. Direktoratet koordinerer alle aktørene i jernbanesektoren, og samordner jernbane med annen kollektivtransport. Vi jobber også med statsbudsjettet for jernbane, og inngår avtaler om kjøp av produkter og tjenester som til sammen utgjør et godt jernbanetilbud.</p><p>Seksjonen for HR og organisasjonsutvikling leverer et bredt spekter av HR-faglige tjenester og har en viktig rolle for direktoratet og våre ledere. Du vil bli del av et fagmiljø med erfarne og kunnskapsrike&nbsp;rådgivere som jobber med&nbsp; partssamarbeid, arbeidsgiverstøtte, personalforvaltning,&nbsp;rekruttering,&nbsp;mangfoldsarbeid,&nbsp;karriereutvikling, lederutvikling.&nbsp;strategisk HR og organisasjonsutvikling.</p><em>Jernbanedirektoratet er en kunnskapsorganisasjon og vårt oppdrag har stor betydning for innbyggere, samfunnet og miljø.</em><br>
<h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Arbeidsoppgaver</h4><p>Seksjonen for HR og organisasjonsutvikling bidrar med rådgivning og prosessveiledning innen hele&nbsp;bredden av HR-fag. </p><p>Seksjonen består i dag av 7 medarbeidere og en seksjonsleder, og søker nå etter nye
kollegaer som kan styrke oss med kompetanse innen arbeidsrett.
</p><p>Seksjonen for HR og organisasjonsutvikling bidrar til at Jernbanedirektoratet er en velfungerende
organisasjon, med godt arbeidsmiljø, utviklingsmuligheter, trygge og kompetente ledere. Som arbeidsrettsjurist vil du jobbe med juridisk rådgivning i endringsprosesser og enkeltsaker, og utarbeide retningslinjer i tråd med gjeldende lovgivning. Du skal ha ansvar for egne leveranser og også samarbeide med kollegaer i seksjonen om
noen oppgaver.</p><strong>Arbeidsoppgaver</strong><ul><li>Rådgivning og saksbehandling av juridiske problemstillinger innenfor det arbeidsrettslige området</li><li>Rådgivning og bistand til ledere i arbeidsrettslige spørsmål, eksempelvis&nbsp;&nbsp;endrings- og omstillingsprosesser og personalsaker</li><li>Utarbeidelse og oppdatering av interne retningslinjer og prosedyrer i samsvar med gjeldende lovgivning</li><li>Sekretærfunksjon for direktoratet varslingsinstans</li><li>Holde HR og Jernbanedirektoratet forøvrig oppdatert på rettsutvikling og endringer i lovkrav innenfor arbeidsrettsområdet, inkludert lederopplæring innen fagområdet</li><li>Bistand ved forhandlinger og konflikthåndtering mellom arbeidsgiver og ansatte</li><li>Den som blir ansatt må påregne å bidra til HR-oppgaver som ikke har en direkte juridisk karakter<br></li></ul><p>I tillegg kan stillingen bli tillagt andre oppgaver innen seksjonens områder etter kompetanse og kapasitet.</p><h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Kvalifikasjoner</h4><strong>For å være kvalifisert for stillingen må du ha</strong><ul><li>juridisk embetseksamen eller mastergrad i rettsvitenskap</li><li>kjennskap til statlig lov- og avtaleverk<br></li><li>god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk</li><li>gode digitale ferdigheter</li></ul><strong>&nbsp;</strong><h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Personlige egenskaper</h4><ul><li>du har høy etisk bevissthet og er faglig trygg og profesjonell</li><li>du har høy arbeidskapasitet, og jobber effektivt, selvstendig og planmessig</li><li>du er løsningsorientert, tenker helhetlig og tar initiativ til forbedringer</li><li>du har sterke samarbeidsevner</li></ul><p>Personlig egnethet og motivasjon vil tillegges stor vekt. Nyutdannete kan også søke.</p><h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Vi tilbyr</h4><p>Bli en del av Jernbanedirektoratet – hvor vi sammen skaper fremtidens jernbane med verdiene våre: nytenkende, åpen, modig og kompetent.<br><br>Hos oss får du muligheten til å bidra til et viktig samfunnsoppdrag. Vi&nbsp;fremmer en bærekraftig utvikling av samferdselssektoren i Norge. Du vil bidra til å videreutvikle organisasjon, medarbeidere og ledere som jobber med samfunnsaktuelle problemstillinger av stor betydning for innbyggere og samfunnet som helhet. Du vil få en variert arbeidshverdag med interessante og utfordrende&nbsp;arbeidsoppgaver, og du vil få ansvar og mulighet til å jobbe selvstendig.<br><br>Du blir en del av et faglig sterkt og engasjert HR-fagmiljø, i en organisasjon i utvikling, og et inkluderende arbeidsmiljø med godt samhold og fellesskap.<br>Les mer om hvordan det er å jobbe i Jernbanedirektoratet.</p><p>Som ansatt i Jernbanedirektoratet får du gode rammer som legger til rette for balanse mellom jobb og fritid. Vi har gode arbeidsvilkår (fleksitid, sommertid/vintertid og mulighet for hjemmekontor etter avtale). &nbsp;<br><br>Du får også gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom Statens pensjonskasse, og mulighet for boliglån med gunstige vilkår. Les mer på spk.no. Det trekkes 2 % av lønnen i lovpålagt pensjonsinnskudd.&nbsp;<br><br>Du blir ansatt som enten som rådgiver (stillingskode 1434), med en årslønn mellom kroner&nbsp;<strong>540 000-750 000&nbsp;</strong>eller&nbsp;seniorrådgiver (stillingskode 1364) med en årslønn mellom kroner <strong>700 000 - 950 000</strong>&nbsp;avhengig av kvalifikasjoner. Høyere lønn kan vurderes for særskilt kvalifiserte kandidater.&nbsp;&nbsp;</p><p>Vi sitter i moderne lokaler sentralt plassert i bysentrum på alle våre lokasjoner. Hovedkontoret ligger i Postgirobygget, rett ved Oslo S.<br>Arbeidssted: Oslo, Trondheim eller Bergen.<strong></strong></p><p>Vi er opptatt av mangfold og inkludering, og søker deg med relevant kompetanse, spennende fagkombinasjoner, livserfaring og nye perspektiver. &nbsp;Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stilling hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller inn minst én kvalifisert søker fra hver av disse gruppene til intervju.<br><br>Vitnemål og dokumentasjon på sertifiseringer må følge søknaden for at du skal bli vurdert for stillingen. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Webcruiter når du søker stillingen. Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, ber vi om en autorisert oversettelse av papirer og vitnemål, og godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. (<a href="https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet" rel="nofollow">https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet</a>) Godkjenningen må legges ved søknaden.&nbsp;&nbsp;<br><br>Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt denne søkerlisten, må du begrunne hvorfor, og vi vurderer om vi kan innvilge unntak. Du hører fra oss hvis vi ikke kan det.<br><br>I våre rekrutteringsprosesser gjennomfører vi personlighets, motivasjons- og evnetester.<br><br>Vi bruker bakgrunnssjekk gjennom ekstern leverandør i våre rekrutteringsprosesser.</p><h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Kontaktinformasjon</h4>May Kristin Fønnebø,&nbsp;seksjonsleder HR og organisasjonsutvikling,&nbsp;957 21 769,&nbsp;<a rel="nofollow" href="mailto:may.kristin.fonnebo@jernbanedirektoratet.no">may.kristin.fonnebo@jernbanedirektoratet.no</a><br>
<h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Arbeidssted</h4>Biskop Gunnerusgate 14<br>
0185&nbsp;OSLO<br>
<h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Nøkkelinformasjon:</h4>Arbeidsgiver: Jernbanedirektoratet<br>
<br>
Referansenr.: 5053333977<br>
Stillingsprosent: 100%<br>
Fast<br>
Søknadsfrist: 14.01.2026<br>
<br>

Arbeidsrettsjurist