Haugesund kommune

Haugesund

Michael Granberg

Avdelingsleder

<p></p><p>Er du en fagperson som brenner for relasjonsarbeid, mestring og individuelt tilpassede tjenester? Ønsker du en arbeidshverdag der du utgjør en konkret forskjell i menneskers liv? Da kan dette være stillingen for deg.<br /><br />Hjemmetjenester og korttidsopphold i Haugesund kommune har det siste året vært gjennom en omfattende omorganisering, med mål om å styrke kvaliteten og tilpasse tjenestene bedre til innbyggernes behov. I den forbindelse er Miljøarbeidertjenesten videreutviklet som en sentral, ambulerende tjeneste innen hjemmebaserte tjenester.</p><p>Miljøarbeidertjenesten arbeider etter en miljøterapeutisk tilnærming, hvor relasjon, struktur, forutsigbarhet og målrettet arbeid står i sentrum. Vi har et tydelig fokus på å utvikle tjenester som er individuelt tilpasset den enkelte bruker, med mål om økt selvstendighet, trygghet og livskvalitet.<br /><br />Tjenesten retter seg mot hjemmeboende med ulike hjelpebehov, herunder:<br /></p><p>Utviklingsforstyrrelser og utviklingshemming
<br />Psykiske helseutfordringer
<br />Rusproblematikk
<br />Andre former for nedsatt funksjonsevne
<br />Brukerne våre har ulike behov for oppfølging, og tjenesten tilpasses individuelt med utgangspunkt i vedtak og faglige vurderinger.<br /><br />Vi søker nå:<br />2 vernepleiere (100 % stilling)<br />1 helsefagarbeider (100 % stilling)<br />Vi åpner også for at sykepleiere kan søke på stilling. Erfaring og personlig egenhet vil vektlegges stort i vurdering av ansettelse. <br /><br /></p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><p>Som ansatt i Miljøarbeidertjenesten vil du ha en variert og meningsfull arbeidshverdag, der du jobber tett med brukere i deres eget hjem og nærmiljø. Oppgavene inkluderer blant annet:</p><ul><li>Målrettet miljøarbeid basert på individuelle tiltaksplaner</li><li>Helsehjelp og oppfølging i henhold til vedtak</li><li>Bidra til struktur, trygghet og forutsigbarhet i brukernes hverdag</li><li>Veiledning og støtte i daglige aktiviteter og livsmestring</li><li>Forebygge og håndtere utfordrende atferd på en faglig forsvarlig måte</li><li>Samarbeid med pårørende, spesialisthelsetjeneste og andre samarbeidspartnere</li><li>Dokumentasjon i henhold til gjeldende lovverk og interne rutiner</li></ul><p> </p><p>For vernepleier/sykepleier i tillegg:</p><p> </p><ul><li>Medikamenthåndtering</li><li>Ansvarsvaktfunksjon</li><li>Koordinatorfunksjon</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Autorisasjon som vernepleier, helsefagarbeider eller sykepleier</li><li>Det er ønskelig med videreutdanning innen rus pg psykisk helse, evt. annen relevant videreutdanning.</li><li>Erfaring fra arbeid med målgruppen er ønskelig</li><li>Kompetanse innen miljøterapeutisk arbeid er en fordel</li><li>Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig</li><li>Førerkort klasse B</li><li>Krav om tilfredsstillende politiattest</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Har et genuint engasjement for brukergruppen</li><li>Er trygg i relasjonsbygging og kommunikasjon</li><li>Har evne til å arbeide strukturert og målrettet</li><li>Er fleksibel og løsningsorientert i møte med utfordringer</li><li>Bidrar positivt inn i arbeidsmiljøet</li><li>Har god evne til refleksjon og faglig utvikling</li><li>Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>100% stilling</li><li>Et sterkt tverrfaglig miljø bestående av vernepleiere, sykepleiere, helsefagarbeidere og assistenter</li><li>En arbeidsplass i utvikling, med mulighet til å påvirke tjenestens videre utforming</li><li>Varierte arbeidsoppgaver og faglige utfordringer</li><li>God opplæring og veiledning</li><li>Fokus på kompetanseheving og fagutvikling</li><li>Et inkluderende og støttende arbeidsmiljø</li><li>Startpakke for vernepleiere/sykepleiere som flytter til kommunen eller i normal pendleravstand for å bosette seg/etablere seg, for å gå inn i fast jobb eller vikariat av ett års varlighet eller mer. Startpakke utgjør kr. 20.000,-  pluss ytterligere kr. 20.000,- dersom vernepleier/sykepleier fortsetter å jobbe i kommunen, startpakken medfører bindingstid, Jr. retningslinjer for startpakke</li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Michael Granberg, Avdelingsleder, &#43;47 46513447<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Fjellvegen 17<br />
5532 HAUGESUND<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Helse, omsorg og sosiale tjenester<br />
<br />
Referansenr.: 5124317800<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 21.05.2026<br />
<br />


2 vernepleiere og 1 helsefagarbeider