Hattfjelldal kommune søker sykepleiere til to faste stillinger

Er du sykepleier og trives med å jobbe selvstendig, ta ansvar og bruke din faglige kompetanse? Ønsker du samtidig fleksibilitet i arbeidstidsordningen og mulighet til å påvirke hvor stor stilling du ønsker?

Da kan dette være muligheten for deg!

Vi har to ledige sykepleierstillinger, samlet 150 %. Stillingsprosenten kan tilpasses ut fra søkerens ønsker og kommunens behov, og vi er åpne for dialog om hvordan stillingen kan organiseres på en god måte.

Stillingene er knyttet til kommunens helse- og omsorgstjenester, med arbeidssted i institusjonstjenesten. Her får du mulighet til å bidra med din kompetanse i et faglig, variert og meningsfullt arbeidsmiljø.

Hva tilbyr vi?

• Fleksible arbeidstidsordninger

Vi ønsker å finne en arbeidstidsordning som passer både tjenestens behov og dine ønsker.

Du kan blant annet velge mellom:

• Langvaktsordning med mulighet for lengre sammenhengende friperioder.

  For deg som ønsker å samle arbeidstiden og få gode perioder med fri, kan det legges til rette for en langvakts-turnus. Turnusen kan innebære langvakter (både langvakt natt og langvakt dag/aften) på inntil 12,5 timer og sammenhengende arbeidsperioder, med mulighet for lange friperioder.

• Ordinær turnus med langvakter hver 4. helg:

  For deg som ønsker en mer tradisjonell turnus, tilbyr vi tredelt turnus med arbeid hver 4. Helg. Arbeidshelgene inkluderer langvakter på 12,5 timer, lørdag og søndag.

  Vi er opptatt av å finne gode og fleksible løsninger, og arbeidstidsordningen kan drøftes ut fra dine ønsker, livssituasjon og behov.

• Kommunen har tilgjengelig hybel til lav leiekostnad, i umiddelbar nærhet til arbeidsstedet

• Lønn etter gjeldende tariffavtale, med minimum 10 års ansiennitet for sykepleier,

  uavhengig av faktisk opptjent ansiennitet

• Lokalt tillegg for sykepleiere i turnus på 21 000 kr per år i 100 % stilling

• Gode pensjons- og forsikringsordninger

• Et faglig og meningsfullt arbeidsmiljø hvor du får brukt kompetansen din

  Kvalifikasjoner

  • Norsk autorisasjon som sykepleier

  • Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig

  • Førerkort klasse B

  • Gode datakunnskaper

Høres dette ut som noe for deg?

Vi ønsker å komme i kontakt med sykepleiere som ønsker å være en del av vårt fagmiljø -- enten du ønsker 100 % stilling, en mindre stillingsprosent eller ønsker å kombinere flere stillingsprosenter.

Fortell oss gjerne i søknaden hvilken stillingsprosent og hvilken arbeidstidsordning du ønsker, så ser vi sammen på mulighetene.

Ta gjerne kontakt for en uforpliktende prat!

Velkommen til Hattfjelldal -- her gjør du en forskjell, og her får du livet med på kjøpet.

Vi gjør oppmerksom på at personlig egnethet vil bli vesentlig vektlagt ved ansettelse, og at aktuelle søkere vil bli invitert til intervju. Under ellers like vilkår vil personer med kunnskaper i sørsamisk språk og kultur bli foretrukket.

I henhold til helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 plikter alle som skal utføre arbeid etter denne loven å legge frem gyldig politiattest før tiltredelse i stillingen. Politiattesten skal ikke legges ved søknaden.

Alle søkere tas med på offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 3, jf. § 25. Søkere som anmoder om å bli unntatt fra offentlig søkerliste må begrunne dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge, vil søker bli kontaktet før søkerlisten offentliggjøres.

Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til:

Enhetsleder for institusjonstjenester Elin Linder

Telefon: 908 95 370

E-post: elin.linder@hattfjelldal.kommune.no

eller

Enhetsleder hjemmebaserte tjenester

Linda Mayken Olsen

Telefon: 751 84 896 / 909 12 268

E-post: linda.mayken.olsen@hattfjelldal.kommune.no

Søknadsfrist : 25.oktober

Bekreftede kopier av vitnemål og attester bes fremlagt ved et intervju.