Finnmarkssykehuset Hf

Tana

Renate Jakobsson

Klinikksjef

<p><strong></strong><strong>Vi har ledig 100% fast stilling som enhetsleder for døgnenheten i Tana!</strong></p><p>Stillingen inngår i den reetablerte klinikken for psykisk helsevern og avhengighet. Du vil jobbe tett sammen med klinikksjef/assisterende klinikksjef, samt ha en assisterende enhetsleder sammen med deg. <strong></strong></p><p>Vi ser etter deg som vet at god ledelse gjør en forskjell, og som er opptatt av å skape gode rammer for at medarbeiderne dine skal lykkes og trives i jobben sin. Du forstår at resultater skapes sammen med andre, og ønsker å bidra til at Finnmarkssykehuset når sine mål i fellesskap.<br /></p><p>Finnmarkssykehuset er i gang med en viktig reorganisering for  å kunne levere en mer bærekraftig og robust helsetjeneste. Målet er å sikre et trygt, likeverdig og helhetlig tilbud til hele befolkningen i Finnmark – både i dag og i fremtiden. Derfor er det spesielt viktig å sikre god kvalitet i pasientbehandlingen, forsvarlig beredskap, trygge arbeidsforhold for ansatte og økonomisk balanse i foretaket. For å få til dette trenger vi flere dyktige ledere på laget!<br /></p><p>Som enhetsleder får du en sentral rolle i dette arbeidet. Vi søker en målrettet og trygg leder som er god til å bygge relasjoner, og som ønsker å bidra til å utvikle klinikken videre. Du vil være viktig for å skape engasjement og eierskap blant medarbeiderne, og bidra til godt samarbeid på tvers av enheter, med fokus på felles mål.<br /></p><p>Vi ser etter en leder som:<br />✔️ Støtter og utvikler selvstendige medarbeidere, samtidig som du bygger gode relasjoner med ansatte, samarbeidspartnere og ledelsen<br />✔️ Har god forståelse for hvordan klinikken må styres for å få hverdagen til å henge sammen – både faglig og økonomisk<br /></p><p>Hos oss får du muligheten til å jobbe i en organisasjon som er i utvikling, hvor ditt lederskap betyr mye – for både medarbeidere og pasienter.</p><p><strong></strong><strong>Vil du være med og gjøre en forskjell? Vi ser frem til å høre fra deg!</strong></p><p>Tiltredelse etter avtale.</p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Overordnet ansvar for kvalitet, aktivitet, økonomi og bemanning i enheten</li><li>Personalansvar og strategisk kompetanseplanlegging</li><li>Økonomistyring og budsjettansvar</li><li>Sikre pasientforløp, etterlevelse av faglige standarder og kontinuerlig forbedringsarbeid</li><li>Aktivt samarbeid med andre enheter og nivåer i foretaket</li><li>Oppfølging og implementering av nasjonale og interne retningslinjer<br /></li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Utdanning på minimum bachelornivå, fortrinnsvis innen relevant fagområde. Annen relevant helsefaglig utdanning kan vurderes som likeverdig ved dokumentert relevant erfaring</li><li>Videreutdanning innen ledelse er et krav, og videreutdanning innen andre organisasjonsfag er en fordel. Ledererfaring kan kompensere for krav om lederutdanning ved tiltredelse, men det forutsettes at slik kompetanse oppnås innen en avtalt tidsramme</li><li>Erfaring fra komplekse organisasjoner med krav til økonomistyring og måloppnåelse</li><li>Meget gode norskferdigheter, både skriftlig og muntlig. Gode engelskkunnskaper er en fordel</li><li>Digital kompetanse og erfaring med administrative systemer (HR, økonomi m.m.)</li></ul><p><strong>Ønsket kompetanse:</strong><br /></p><ul><li>Erfaring fra og god kjennskap til spesialisthelsetjenesten</li><li>Utdanning/erfaring innen økonomi og endringsledelse</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Du er trygg i lederrollen og evner å ta tydelige beslutninger</li><li>Du er fleksibel og håndterer endringer med ro og struktur</li><li>Du motiverer og bygger gode relasjoner internt og eksternt</li><li>Du skaper samhandling og tillit i tverrfaglige miljøer</li><li>Du er lojal mot strategiske mål og følger opp beslutninger</li><li>Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Mulighet til å utvikle deg som både menneske og leder i en tid med store og spennende utfordringer</li><li>Lederopplæring for nye ledere</li><li>Lederutviklingsprogram for mer erfarne ledere</li><li>Lederstøtte fra HR med &#34;åpen-dør&#34; mentalitet</li><li>Støtte til rekrutteringsprosesser fra eget rekrutteringsteam i HR</li><li>HMS støtte fra eget HMS team i HR</li><li>Gode velferdstilbud og god livsfasepolitikk</li><li>Gode forsikrings- og pensjonsordninger gjennom KLP</li></ul><p>&#x1f4b0; Finnmarkssykehuset HF ligger i <a href="https://www.tffk.no/om-oss/tiltakssonen/" rel="nofollow"><strong>Tiltakssonen i Finnmark og Nord-Troms</strong></a>, som blant annet gir deg disse økonomiske fordelene: Gratis barnehage, 12 timer gratis SFO per uke, årlig nedskriving av studielån på inntil 60 000 kr/år, skattefradrag på alminnelig inntekt på ca. 20 000 kr/år og billigere strøm. For en familie med for eksempel to barn i barnehage innebærer dette en besparelse/økonomisk fordel på ca. 190 000 kr/år!</p><p><strong>Viktig informasjon til deg som søker</strong></p><ul><li>Husk å legge med vitnemål/autorisasjon. Ved utenlandsk utdanning må vi ha autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning (<a href="https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet" rel="nofollow">https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet</a>)</li><li>Du må også legge ved attester fra tidligere arbeidserfaring for at vi skal beregne din lønnsansiennitet. Attester må være oversatt til norsk </li><li>Praktisk informasjon finner du på <a href="https://www.finnmarkssykehuset.no/om-oss/jobb/velkommen-som-ansatt-i-finnmarkssykehuset#arbeidsavtalerammeavtale-og-lonn" rel="nofollow">denne</a> siden<br /></li><li>Vi ønsker at du oppgir minimum 2 referanser<br /></li><li>Kun søkere som søker elektronisk via WebCruiter vil blir vurdert<br /></li><li>I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten <br /></li><li>Som en del av vår rekrutteringsprosess, kan du bli bedt om å gjennomføre personlighetstest for å bedre forstå dine egenskaper og tilpasning til rollen</li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Renate Jakobsson, Klinikksjef, &#43;47 &#43;4794409255, Renate.Jakobsson&#64;finnmarkssykehuset.no<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Helsestien 34<br />
9845 Tana bru<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Finnmarkssykehuset HF<br />
<br />
Referansenr.: 5132250168<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 14.06.2026<br />
<br />


Vil du lede en sentral døgnenhet med bred faglig aktivitet og stor betydning for pasienttilbudet?