Er du vår nye fagkoordinator?

Stilling
Er du vår nye fagkoordinator?
Lokasjon
Brumunddal
Antall posisjoner
1
Sektor
Ikke oppgitt
Type ansettelse
Fulltid, Fast
Publisert
I dag
Søknadsfrist
-
Få påminnelse
-
Ved å be om påminnelse vil du motta en beskjed før søknadsfristen og annen viktig informasjon om stillingen.
Ditt navn
E-post

I Ecura Bo og Habilitering, region Innlandet, ser vi nå etter en fagkoordinator som ønsker å bidra til å styrke det faglige arbeidet i tjenestene våre.

Hverdagen vår handler om å hjelpe mennesker som av ulike årsaker har et stort bistandsbehov. For å gjøre en god jobb er vi avhengig av en sammensveiset personalgruppe med gode omsorgsevner og forståelse for prosedyrer og digitale arbeidsverktøy. Stillingen passer for deg som trives med faglige utfordringer og som er trygg i veilederrollen. 

Om stillingen

Som fagkoordinator har du en sentral rolle i å sikre faglig kvalitet og struktur i det daglige arbeidet ved boligen. Du får ansvar for å koordinere faglige prosesser og veilede kollegaer i gjennomføring av tiltak og metodikk. Stillingen inngår i turnus og rapporterer til både fagkonsulent og avdelingsleder.

Du blir en del av et bredt fagmiljø bestående av fagkonsulenter, regionale fagledere, fagsjef og fagdirektør. Sammen har vi ansvar for faglig kvalitet og utvikling, og holder oss kontinuerlig oppdatert gjennom forskning, faglige nettverk, kurs og konferanser.

Turnusgjennomføringen i stillingen legges opp etter leveransen og den enkelte tjenestemottakers behov, og organiseres i ordinær turnus (35,5t) med arbeid hver 4.helg.

Dine ansvarsområde

  • Ha faglig ansvar for at tjenesten drives effektivt og i samsvar med lovverk og kvalitetskrav.

  • Samarbeide med andre yrkesgrupper og pårørende

Kvalifikasjoner

  • Bachelor i vernepleie er ønskelig, men vi vurderer også søkere med bachelorgrad innen helse-, sosial-, pedagogiske- eller psykologiske fag

  • Erfaring med målrettet miljøarbeid og atferdsanalyse, samt arbeid med mennesker med autisme, psykisk utviklingshemming, utfordrende atferd og skadeavvergende tiltak.

  • Kjennskap til aktuelt lovverk (KHOL, PBL)

  • Behersker norsk godt, både muntlig og skriftlig (minimum B2-nivå)

  • Har god digital kompetanse og kan lese, journalføre og dokumentere i henhold til krav i elektronisk pasientjournal (EPJ), samt benytte digitale avviks- og opplæringssystemer

  • Førerkort klasse B

Vi tilbyr

  • En meningsfull jobb der du kan påvirke og videreutvikle tjenestene våre

  • Fast ansettelse med konkurransedyktig lønn etter kompetanse og erfaring

  • Karrieremuligheter internt i en stor aktør i stadig utvikling

  • En variert arbeidshverdag med tydelig ansvar og påvirkningsmulighet

  • Et godt arbeidsmiljø med engasjerte og faglig dyktige kollegaer

  • Tilgang til EcuraAkademiet, vår e-læringsplattform med oppdaterte kurs og mulighet for formell kompetanseutvikling

Vår rekrutteringsprosess

Vi vurderer søknader fortløpende og kan avslutte rekrutteringsprosessen før søknadsfristen dersom vi har funnet aktuelle kandidater. Vi oppfordrer deg derfor til å søke så snart som mulig.

Spørsmål om stillingen? Ta gjerne kontakt med oss.

Ecura verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig omsorg og helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn, hull i CV-en eller eventuelle opphold i arbeidslivet.

Kontaktpersoner
Drømmejobben din venter. Vi vet hvor den er.
Lag en profil og få personlige jobbforslag.
Relaterte bedrifter