Avdelingsleder

Stilling

Avdelingsleder - Galterud ungdomsskole

Lokasjon

Drammen

Antall posisjoner

Sektor

Offentlig

Type ansettelse

Fulltid, Fast

Publisert

I dag

Søknadsfrist

23. nov.

Søk nå

Få påminnelse

17 dager igjen

Ved å be om påminnelse vil du motta en beskjed før søknadsfristen og annen viktig informasjon om stillingen.

Ditt navn

E-post

Vil du være med å lede og utvikle en ungdomsskole med høye ambisjoner for alle elever?
Galterud ungdomsskole utvider lederteamet og søker en dyktig avdelingsleder som kombinerer trygg og tydelig ledelse med et sterkt engasjement for ungdoms læring, utvikling og trivsel.
Du blir en del av et lederteam på 4 med høye ambisjoner for både elever, medarbeidere og skolens videre utvikling. Vi tror på kraften i godt samarbeid, sterke profesjonsfellesskap og ledere som er tett på både mennesker og praksis.

Om Galterud ungdomsskole
Galterud er en mangfoldig ungdomsskole med rundt 260 elever og 32 medarbeidere med høy faglig kompetanse. Vi ønsker å være en skole der forskjellighet er en styrke, og der høye forventninger går hånd i hånd med omsorg, støtte og tro på den enkeltes muligheter.
De siste årene har vi arbeidet systematisk med å utvikle kvaliteten i vurderingsarbeidet og en mer karakterdempende vurderingspraksis. Vi deltar også aktivt i Drammensskolens satsing på språk og lesing.
Vår ambisjon er å skape en inkluderende skole der alle elever opplever faglig og sosial mestring, og der vi løfter elevene lenger enn de selv og omgivelsene tror er mulig.

Om lederstillingen
Du blir en del av et lederteam bestående av rektor og tre avdelingsledere. Sammen har vi ansvar for skolens drift, pedagogiske utvikling, personalledelse og læringsmiljø.
Du får ansvar for ett av skolens trinn, og skoleovergripende oppgaver fordeler vi ut fra kompetanse og erfaring i lederteamet. Stillingen er per i dag uten undervisning, men noe undervisning må kunne påregnes ved behov.
Vi søker en leder med god sosialpedagogisk forståelse som trives med å arbeide tett på elever og ansatte. Kompetanse innen individuelt tilrettelagt opplæring og erfaring fra arbeid med elever med omfattende tilretteleggingsbehov er ønskelig.
Stillingen gir deg mulighet til å kombinere nærhet til skolens daglige praksis med strategisk ledelse og utviklingsarbeid i samarbeid med skolens lederteam og utviklingsteam.

Drammensskolen har et brennende hjerte for elevene. I Drammensskolen skal vi sammen legge til rette for læring for alle elever og stimulere den enkeltes motivasjon, lærelyst og tro på egen mestring. Vi er opptatt av å forebygge utenforskap i et inkluderende fellesskap og et trygt skolemiljø som fremmer helse, trivsel og læring for alle. Drammen kommune satser på lærerne, slik at de får best mulig forutsetninger for å utvikle gode læringsbetingelser for barn og unge.

For ansettelse i skolen kreves at gyldig politiattest, ikke eldre enn 3 måneder, fremlegges før tilsetting, jfr. Opplæringsloven §17-11 og forskrift §§ 12-15 og 12-16. Attest kreves bare av søkere som får tilbud om stilling, og skal ikke legges ved søknaden.

Arbeidsoppgaver

Personalledelse og pedagogisk ledelse for et trinn og eventuelt tilrettelagt avdeling
Oppfølging av elevenes læring, trivsel og skolemiljø
Veiledning og utvikling av medarbeidere og profesjonsfellesskap
Bidra til inkluderende opplæringstilbud for elever med ulike behov
Lede og bidra til skolens kvalitets- og utviklingsarbeid
Samarbeid med elever, foresatte og eksterne instanser
Administrative og skoleovergripende oppgaver i lederteamet
Undervisning kan tillegges ved behov
Sosialpedagogisk arbeid

Kvalifikasjoner

Vi søker deg som har:

Godkjent formell pedagogisk kompetanse fra høgskole/universitet og relevant erfaring fra grunnskolen
Lederkompetanse og erfaring er ønskelig
God forståelse for skolens samfunnsoppdrag og relevant lovverk

Det er særlig ønskelig med:

Sosialpedagogisk kompetanse og erfaring med ungdom med sammensatte behov
Kompetanse innen opplæring for elever med omfattende tilretteleggingsbehov, særskilte opplæringstilbud og alternative læringsarenaer
Erfaring med pedagogisk utviklingsarbeid og utvikling av profesjonsfellesskap.

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som:

Har et varmt og inkluderende menneskesyn
Er en trygg og tydelig relasjonsbygger som skaper tillit hos elever, ansatte og foresatte
Er tett på medarbeiderne, motiverer og bidrar til å utvikle sterke profesjonsfellesskap
Møter krevende situasjoner med ro, klokskap og handlekraft
Har høye ambisjoner på elevenes vegne og et sterkt engasjement for inkludering og mestring
Er en lagspiller som tar ansvar, ser helheten og bidrar aktivt til skolens utvikling

Personlig egnethet og evne til å utfylle lederteamets samlede kompetanse vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

En meningsfull lederstilling med mulighet til å påvirke skolens utvikling
Et engasjert lederteam med høye ambisjoner og tett samarbeid
Dyktige medarbeidere med høy faglig kompetanse
En mangfoldig elevgruppe og en spennende arbeidshverdag
Faglig utvikling og ledernettverk i Drammensskolen
En skoleeier som prioriterer kompetanseutvikling, tverrfaglig laginnsats og et utvidet samfunnsansvar
Et kompetansemiljø i kommunen som støtter ansatte og ledere i deres læringsoppdrag.
Lønn og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaleverk

Velkommen som søker hos oss i Drammensskolen!

I henhold til Offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.

Vedlagt søknaden legges relevante vitnemål og attester. Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse eller NOKUT.