Vi treng vernepleiar/sjukepleiar

Avdelinga Askviknes oppfølgingsteneste har oppfølging av bebuarar som har behov for helsehjelp, og som har vedtak etter helse- og omsorgsstenestelova. Vi arbeider tverrfagleg, og er opptekne av godt samarbeid med tenestemottakarane våre, deira pårørande og med andre helsetenester. Saman jobbar vi for meistring og utvikling hos den enkelte, å skapa gode dagar og opplevingar, og å laga ein god arena for fellesskap.

Dei daglege arbeidsoppgåvene kan bestå i å følgja til ulike aktivitetar, praktisk bistand i samband med matlaging, gjere husarbeid, gå tur, fiska, dra på kino, handla og liknande.
Hjå oss har vi ein kultur der alle bidreg ved behov.

Arbeidsoppgåver
Du vil:

• Få ansvar for individuell- og gruppebasert oppfølging
• Delta i utarbeiding og evaluering av ulike rutinar og system
• Ha oppgåver og ansvar knytt til legemiddelhandsaming
• Sannsynlegvis få primærkontaktoppgåver, som arbeid med tiltaksplanar, organisering av samarbeidsmøter og ha tett samarbeid med pårørande.
  
• Dokumentere i, og oppdatere EPJ (Profil).
• Samarbeide med og rettleie kollegaer innan eige fagområde

Stillinga er i turnus med overvekt av langvakter (13,5 timar) og nokre ordinære vakter.
Stillinga har arbeid kvar 4. helg.

Kvalifikasjonar

• Autorisasjon som vernepleiar eller sjukepleiar
• Ønskeleg med arbeidserfaring frå psykisk helse- og rusarbeid
• Erfaring frå arbeid med MAP/TERMA el. l. er ein fordel
• Førarkort klasse B

 Utanlandsk utdanning må vere godkjend av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (HK-dir): https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet

Personlege eigenskapar

• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Evne til og ønske om å skapa gode relasjonar til brukarar og kollegaer
• Evne til å arbeida målretta og strukturert
• Du er fleksibel, løysingsorientert, lojal og pliktoppfyllande
• Du taklar utfordringar, tek initiativ til å arbeidde for forbetringar og gode løysingar

Det vert lagt særskild vekt på personlege eigenskapar

Vi gjer merksam på at du må leggja fram politiattest

Vi tilbyr

• Faglege og personlege utfordringar i eit godt og inspirerande arbeidsmiljø
• God pensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring
• Løn etter gjeldande avtalar
• Vi arbeidar for å få etablert heiltidskultur i kommunen

Bjørnafjorden kommune er ein arbeidsplass som verdset likestilling og mangfald, der alle tilsette forpliktar seg til prinsippet om likeverd og bidreg til å skapa eit inkluderande arbeidsmiljø. Vi ønskjer eit mangfald av søkjarar og oppmodar alle kvalifiserte kandidatar til å søkje, uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne, seksuell orientering, etnisk bakgrunn eller livssyn

Etter utløpt søknadsfrist, vil det bli generert ei offentleg søkjarliste med namn, alder, stilling eller yrkestittel og bustads- eller arbeidskommune for kvar søkjar. Det kan gjerast unntak frå innsyn for opplysningar om ein søkjar dersom vedkomande sjølv ber om det. Opplysningar om ein søkjar kan bli offentlege sjølv om ein har kryssa av for å bli unnateke. Dersom anmodningen ikkje vert tatt til følgje vil søkjaren bli varsla om det.

Vi vil aldri be søkjar om å oppgi BANK-ID informasjon i søknadsprosessen.