Bærum Kommune

Stabekk

Karianne Lippert

Tjenesteleder

Helene Marie Reppe

Rådgiver

<p><strong>Vil du være med å etablere et nytt, overordnet sykepleierteam og forme fremtidens hjemmetjenester i Bærum kommune?</strong></p><p>Bærum kommune etablerer et nytt, overordnet sykepleierteam i hjemmebaserte tjenester og søker en engasjert, faglig sterk og utviklingsorientert fagutviklingssykepleier.<br />Teamet skal bidra med avansert sykepleiefaglig kompetanse og være en viktig ressurs i oppfølgingen av brukere med komplekse og sammensatte behov. </p><p>Som fagutviklingssykepleier får du en sentral rolle i å koordinere teamets oppdrag, utvikle arbeidsprosesser og bidra til at teamets kompetanse benyttes der behovene er størst. Som en del av et nyetablert team får du en unik mulighet til å være med på å utvikle og forme teamets rolle og arbeidsmåter.<br /></p><p>Du arbeider strukturert, ser sammenhenger på tvers av tjenesten og er opptatt av å finne gode løsninger i en organisasjon i utvikling. I rollen vil du bidra til faglig utvikling, kompetanseheving og samhandling på tvers av tjenestestedene, samtidig som du er en sentral ressurs for ledere og medarbeidere.</p><p>Hjemmebaserte tjenester består av fire tjenestesteder: Sandvika, Rykkinn, Østerås og Bekkestua, som til sammen utgjør 10 avdelinger. I tillegg har tjenesten et tjenestested med alle felles ressurser samlet, og teamet ledes av avdelingsleder i Felles ressurser.</p><p>Stillingen er en dagstilling. Teamet vil i første omgang være lokalisert på Bekkestua, sentralt med gode kollektivforbindelser og noe mulighet for parkering.<br />Har du spørsmål eller ønsker en uforpliktende samtale? Ta gjerne kontakt med oss.</p><p>Vi ser frem til å motta din søknad!<br />Tiltredelse etter avtale.<br /></p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Koordinere og prioritere oppdrag til sykepleierteamet<br /></li><li>Planlegge og sikre hensiktsmessig disponering av teamets ressurser<br /></li><li>Bidra til implementering av faglige standarder, prosedyrer og kvalitetsforbedrende tiltak<br /></li><li>Veilede og støtte sykepleiere i komplekse pasientsaker<br /></li><li>Kartlegge kompetansebehov og bidra til opplærings- og utviklingstiltak<br /></li><li>Delta i utvikling av arbeidsprosesser og koordinering på tvers av distriktene<br /></li><li>Følge opp avvik, forbedringsområder og kvalitetsindikatorer<br /></li><li>Samarbeide tett med avdelingsledere og øvrige samarbeidspartnere<br /></li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Norsk autorisasjon som sykepleier. HPR-nummer oppgis i søknaden/CV<br /></li><li>Erfaring fra hjemmesykepleie<br /></li><li>Erfaring med fagutvikling, koordinering og/eller kvalitetsarbeid er en fordel<br /></li><li>God forståelse for pasientsikkerhet, kvalitetsforbedring og tjenesteutvikling<br /></li><li>God digital kompetanse og erfaring med elektronisk pasientjournal (EPJ)<br /></li><li>Kunnskap om relevant lov- og regelverk<br /></li><li>God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk. Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått norskprøve B2, muntlig og skriftlig<br /></li><li>Førerkort klasse B</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Har et sterkt faglig engasjement og ønsker å bidra til utvikling av fremtidens helsetjenester<br /></li><li>Jobber selvstendig og  strukturert, og evner å håndtere mange oppgaver samtidig<br /></li><li>Har gode samarbeidsevner og bygger relasjoner på tvers av fagområder<br /></li><li>Kommuniserer tydelig og skaper trygghet rundt deg<br /></li><li>Er initiativrik, løsningsorientert og fleksibel<br /></li><li>Trives med endring og motiveres av å være med på å bygge opp noe nytt<br /></li></ul><p>Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.</p><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>En sentral rolle i etableringen av et nytt og spennende sykepleierteam<br /></li><li>Mulighet til å påvirke utviklingen av tjenesten og egen arbeidshverdag<br /></li><li>Et sterkt fagmiljø med fokus på kvalitet, pasientsikkerhet og utvikling<br /></li><li>Gode muligheter for kompetanseutvikling, kurs og faglig oppdatering<br /></li><li>Tverrfaglig samarbeid og spennende faglige utfordringer<br /></li><li>Individuelt tilpasset opplæring<br /></li><li>Offentlig tjenestepensjon</li><li>Mulighet for kompetanseutviklingsstipend</li><li>Lønn etter kvalifikasjoner og gjeldende avtaleverk<br /></li><li>Arbeidsplass med sentral beliggenhet og gode kollektivforbindelser</li><li>Fagutviklingssykepleier tilbys en grunnlønn som i dag ligger kr 20 000 over garantilønnen i KS-områdets tariffavtale. Ved relevant og nyttiggjort etterutdanning, minimum 30 eller 60 studiepoeng, kan det eventuelt tilbys henholdsvis ytterligere kr. 15 000,- eller 30.000,- i økt grunnlønn.</li></ul><p><br />Gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredelse</p><h3>Kontaktinformasjon</h3>Helene Marie Reppe, Rådgiver, 48893385, helene.reppe&#64;baerum.kommune.no<br />
Karianne Lippert, Tjenesteleder, 40913519, karianne.lippert&#64;baerum.kommune.no<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Gamle Ringeriksvei 21<br />
1368 Bekkestua<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Bærum kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5176246961<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 04.10.2026<br />
<br />


Fagutviklingssykepleier i nyopprettet sykepleierteam