Ullensaker Kommune

Jessheim

Anne-Karine Risan

Avdelingsleder

<p>Avdeling for hjemmesykepleie og praktisk bistand Øst er lokalisert med base på Gystadmyr bo- og aktivitetssenter, Kanalvegen 70, og er ett av tre distrikter i kommunen. </p><p>Vi er plassert sentralt, i nærheten av Jessheim sentrum, med kort veg til tog/buss.</p><p>Vi har 5 ledige stillinger; 1 x 80 %, 1 x 60 % og 3 x 17 %.  Arbeidstid i todelt turnus, med arbeid hver 3. helg. Vi ønsker å være fleksible på helgerotasjon, så dersom du har behov for og/eller ønsker å jobbe/forsøke å jobbe hver 2. helg, vil vi kunne legge til rette for det.  Stillingsstørrelse kan diskuteres. </p><p>Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdannelse som helsefagarbeider.</p><p>Stillingene kan brukes fleksibelt i Hjemmetjenesten. Det betyr at noe av stillingen også skal utføres som hjemmehjelp/praktisk bistand og i hjemmesykepleien.</p><p>.Vårt primære arbeidsoppdrag er å yte grunnleggende omsorg og tjenester av høy kvalitet og ha fokus på at brukerne våre skal bo hjemme så lenge som mulig. </p><p>Vi har fokus på hverdagsmestring, og vi er opptatt av å holde oss faglig oppdatert ved kompetansehevende tiltak og kollegaveiledning. Vi har egne fag- og kvalitetskonsulenter på enheten, egne instruktører innenfor Klinobs kommune, forflytning og verge. Vi har flere ressursgrupper innenfor forskjellige fagområder og regelmessig internundervisning, faste fagdager lagt i kalenderplan.</p><p>Kalenderplan over 52 uker med muligheter for å planlegge arbeid/fritid.</p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Oppfølging av grunnleggende behov</li><li>Stell og pleie</li><li>Praktisk bistand</li><li>Medikamenthåndtering<br /></li><li>Daglig oppfølging av tiltak og prosedyrer</li><li>Oppdatere mål og tiltaksplan</li><li>Dokumentasjon </li><li>Fokus på hverdagsmestring</li><li>Oppfølging av primærpasienter med tilhørende oppgaver</li><li>Fokus på brukermedvirkning og forebygging</li><li>Sørge for at brukere opplever trygghet, blir verdsatt og behandlet med respekt</li><li>Aktivt bidra til et arbeidsmiljø som er fullt forsvarlig, helsefremmende og inkluderende</li><li>Sørge for at tjenesten er i henhold til lovverk, kommunale retningslinjer og faglig god praksis<br /></li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Autorisert hjelpepleier/helsefagarbeider, erfaren pleiemedarbeider</li><li>Erfaring fra virksomhetsområdet er en fordel</li><li>Godkjent medisinkurs </li><li>Beherske elektronisk verktøy</li><li>Førerkort på personbil (automat)</li><li>Beherske norsk skriftlig og muntlig. Må kunne dokumenterer for bestått B2-nivå.  </li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><p>I Ullensaker kommune sier vi &#34;Sammen vil vi MER&#34;. Vi ønsker at alle våre ansatte skal etterleve våre verdier, og være Modige, Endringsdyktige og Rause.<br />Vi er på jakt etter deg som er robust og klarer å stå i krevende situasjoner, og som blir ekstra effektiv når det er mye å gjøre.</p><ul><li>Motivert for å skape en god hverdag og et godt liv for våre brukere</li><li>Faglig nysgjerrig og engasjert</li><li>Arbeidsom og strukturert</li><li>Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner</li><li>Lojal og tillitsfull</li><li>Bidrar til et godt arbeidsmiljø ved å være positiv og engasjert</li><li>Er løsningsorientert</li><li>Evne til samarbeid og fleksibilitet</li><li>Evne til å arbeide selvstendig og strukturert </li><li>Kan ta initiativ og finne løsninger</li><li>Personlig egnethet vektlegges</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><p>Helsefagarbeider SKO 7076, med årslønn i 100 % stilling fra kr 452.500 til kr 528.300 etter ansiennitet. Pleiemedarbeider SKO 6583, med årslønn i 100 % stilling fra kr. 397.000 til kr 494.200 etter ansiennitet. <br /></p><p>Vi har gode pensjonsordninger og et godt arbeidsmiljø med dyktige og hyggelige kollegaer. Vi har faglig oppdatering gjennom årlige tverrsektorielle og enhetsvise opplæringsplaner. </p><p>Tilsetting skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid.<br /></p><p>Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. § 5-4 i helse- og omsorgstenestelova, fremlegges. Ullensaker kommune gjør søkeren oppmerksom på at det i forhold til ansettelse i barnehage, grunnskole, helsepersonell som arbeider med barn eller personer med utviklingshemming, barne- og ungdomstjenesten, fosterhjem og andre personer som oppholder seg regelmessig i barnehagene som vaktmester og renholder vil bli krevet politiattest ved ansettelse, godkjenning eller oppnevnelse. Det gjøres oppmerksom på at attesten ikke skal legges ved søknaden. Attest skal kun kreves av den søkeren som tilbys stillingen eller som skal oppnevnes eller godkjennes til å utføre de oppgaver som omfattes av krav om politiattest. Politiattesten skal ikke være eldre enn 3 måneder.<br /></p><p>Kopi av vitnemål og attester lastes opp i søkeportalen.<br /></p><p>Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om å ikke bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. offentleglova § 25.<br /></p><p>Ullensaker kommune har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte. Kommunen ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn.</p><h3>Kontaktinformasjon</h3>Anne-Karine Risan, Avdelingsleder, 41632524, anne-karine.risan&#64;ullensaker.kommune.no<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Kanalvegen 66<br />
2052 Jessheim<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Ullensaker kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5001952624<br />
Stillingsprosent: 80, 60, 17%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 28.08.2025<br />
<br />
