TJENESTER FOR MENNESKER MED UTVIKLINGSHEMMING (TMU), Karasjok kommune

Karasjok

Gro Elin Nilsen

Avdelingsleder

Ved enhet for Helse og omsorg, arbeidssted sykeavdelingen har vi ledig 80 % fast stilling som sykepleier. Stillingen inngår i den til enhver tid gjeldende års turnus med arbeid hver 4. helg, med 12,5 timers vakter. Sykepleiere går i tre delt turnus, og det betyr også kvelds- og nattevakter. Tiltredelse: Snarest og ansettelser skjer fortløpende.  Presentasjon av enheten/avdeling Sykeavdelingen har 16 langtidsplasser, 3 avlastningsplasser, 4 KAD/sykestueplasser og 3 korttidsplasser.  I tillegg til sykeavdelingen så er det et driftskjøkken som tilbereder mat til blant annet beboerne ved sykeavdelingen.  
<h3>Arbeidsoppgaver</h3>•	Sykepleierfaglig ansvar for akuttrommet som innebærer kommunikasjon via nødnett, mottak av pasienter, kliniske observasjoner/vurderinger/prøvetaking/behandling i tett samarbeid med vakthavende lege. •	Være en del av sykeavdelingens fagteam og delta aktivt i utviklingen av våre tjenester. •	Medansvarlig for kvalitetsutvikling og implementering av nye rutiner og systemer. •	Bidra til at sykehjemmets ressurser utvikles og forvaltes på en hensiktsmessig og forsvarlig måte. •	Sikre god kontakt og oppfølging av pårørende. •	Tverrfaglig samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere. •	Bidra til fagutvikling på sykehjemmet •	Internundervisning  •	Ha et særlig ansvar for kartlegging og implementering av velferdsteknologi. <h3>Kvalifikasjoner</h3>•	Autorisasjon som sykepleier, gjerne med videreutdanning innen geriatri eller palliasjon. •	Norskkunnskaper på B2 nivå. Samisktalende vil være en stor fordel. •	Erfaring fra arbeid med eldre med sammensatte problemstillinger og utfordringer. •	Fordel med erfaring fra legevakt og akuttavdeling. •	Kjennskap til relevant lov- og regelverk innen fagområdene •	Personlige egenskaper som kommunikasjons-, samarbeids- og gjennomføringsevner og personlig egnethet vil vektlegges. <h3>Personlige egenskaper</h3>•	Du har god skriftlig og muntlig fremstillingsevne. •	Du må kunne opptre rolig i komplekse situasjoner og mestrer perioder med høyt arbeidstempo. •	Du har evne til å kommunisere og skape gode relasjoner til beboere, pårørende og kollegaer. •	Evne til å motivere andre og skape engasjement. •	Jobbe strukturert og målrettet •	Interesse for eldreomsorg <h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Godt arbeidsmiljø og engasjerte kolleger</li><li>varierte og spennende arbeidsoppgaver</li><li>God pensjonsordning gjennom KLP (SPK for undervisningspersonale), les med om vår pensjonsordning: <a href="https://www.klp.no/pensjonsguiden?kommune&#61;Karasjok&#43;kommune&amp;oftp&#61;1&amp;produkter&#61;1234#/0" rel="nofollow">https://www.klp.no</a></li></ul>Kommunen har for tiden følgende rekrutteringstiltak for sykepleiere: •	Ingen lønnes lavere enn minstelønn tilsvarende 10 års ansiennitet. •	Lokalt rekrutterings- og stabiliseringstiltak på 50.000 kr/årlig (for 100% stilling). •	Samisktillegg på 25.000 kr/årlig for de som har samisk språk og kulturforståelse (for 100% stilling) Karasjok er i tiltakssonen for Nord-Troms og Finnmark med gratis barnehage og flere skattefordeler. Sletting av studielån der opptjeningsperioder som starter i 2025 er endret til 60 000 kroner per år. Uavhengig av hva ditt opprinnelige lån var. Kontaktinformasjon<ul><li>Avdelingsleder Gro-Elin Nilsen på telefon 465 04 812 eller epost gro.elin.nilsen&#64;karasjok.kommune.no</li><li>Enhetsleder helse og omsorg Berit Regine Laiti 452 60 448 eller epost berit.regine.laiti&#64;karasjok.kommune.no </li></ul>Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og trafikkavtaler. Kárášjoga gielda Karasjok kommune inngår i den såkalte tiltakssonen i Finnmark og Nord-Troms som blant annet gir lavere skatt på alminnelig inntekt, skattefradrag (Finnmarks-fradraget), fritak for el-avgift på forbruk, nedskriving av studielån med inntil 20% av opprinnelig lånegrunnlag, avgrenset oppad til kr. 30 000 per år (kr. 50 000 for lærere), og gratis barnehageplass. Se tiltakssonen.no for mer informasjon.Annet Vi aksepterer kun elektroniske søknader i WebCruiter. Vi ber om at det oppgis minst to referanser. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Dokumentasjon av utenlandsk opprinnelse må være attestert og foreligge på norsk/samisk, engelsk eller et skandinavisk språk. Utenlandsk utdanning må være godkjent av HK-dir.      Alle henvendelser behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten.      <h3>Kontaktinformasjon</h3>Gro Elin Nilsen, Avdelingsleder, &#43;47 46504812 
<h3>Arbeidssted</h3>fitnodatgeaidnu 
9730 KARASJOK 
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Karasjok kommune 
 
Referansenr.: 5011234481 
Stillingsprosent: 100% 
Fast 
Søknadsfrist: 23.09.2025

Sykepleier ved sykeavdeling