TJENESTER FOR MENNESKER MED UTVIKLINGSHEMMING (TMU), Karasjok kommune

Karasjok

<em>Har du lyst til å være med å utvikle helse- og omsorgstjenestene i Karasjok kommune? Liker du utfordringer og trives i en hektisk arbeidshverdag?</em><p><br>Enhet helse og omsorg består av institusjons- og hjemmebasert omsorg, bo-tjenester til utviklingshemmede, driftskjøkken og tildelingskontor helse og omsorg. Vi er et lederteam bestående av 4 avdelingsledere og en enhetsleder.</p><p>Stillingen innebærer lederansvar for avdeling miljøarbeidertjenesten.&nbsp;Avdelingen består yter tjenester til personer med utviklingshemming, og personer med psykiske lidelser. Tjenestene gis ut fra utredninger/diagnoser, basisregistreringer, detaljerte dagsplaner og miljøregler. Tjenestemottaker skal i størst mulig grad gis mulighet til å klare dagligdagse gjøremål som ADL trening, personlig pleie og sosial deltagelse. Avdelingen skal sikre den enkelte tjenestemottaker en meningsfylt og forutsigbar tilværelse, hvor tjenestemottakerens behov for bistand, brukermedvirkning, forutsigbarhet og trygghet blir ivaretatt.  <br><br><br><br></p><br>
<h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Arbeidsoppgaver</h4><ul><li>Personalansvar, herunder systematisk oppfølging av medarbeidere i tråd med kommunens strategier og retningslinjer.</li><li>Økonomiansvar, med ansvar for planlegging, oppfølging og rapportering av avdelingens budsjett.</li><li>Faglig ansvar, med fokus på å sikre og videreutvikle høy faglig kvalitet i tjenestetilbudet.</li><li>Saksbehandling og rapportering i henhold til gjeldende lover, forskrifter og interne retningslinjer.</li><li>HMS-ansvar for egen avdeling, med fokus på et trygt, inkluderende og helsefremmende arbeidsmiljø.</li><li>Aktiv deltakelse i enhetens ledergruppe og det strategiske utviklingsarbeidet innen pleie og omsorg.          </li></ul><h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Kvalifikasjoner</h4><ul><li>Høyskole- og/eller universitetsutdannelse, fortrinnsvis innen helsefaglig retning. Lang og relevant erfaring i kombinasjon med personlig egnethet vil kunne kompensere for manglende formell utdanning</li><li>God økonomiforståelse og erfaring med budsjettstyring</li><li>God digital kompetanse og evne til å ta i bruk nye digitale verktøy.</li><li>God skriftlig og muntlig fremstillingsevne.    </li></ul><p>Ønskelig med</p><ul><li>videreutdanning i ledelse eller andre relevante fagområder</li><li>erfaring fra ledelse innen helse og omsorgssektoren</li><li>Videreutdanning innen helserett og saksbehandling for helse og omsorgstjenestene</li></ul><p>Skriftlig og muntlig kunnskap i samisk og norsk. Kunnskaper i samisk språk vil bli tillagt avgjørende vekt for søkere som eller er likt kvalifisert.<br><br></p><h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Personlige egenskaper</h4><ul><li>Du er fleksibel, samarbeidsvillig og løsningsorientert i møte med daglige utfordringer.</li><li>Du utøver et tydelig og strukturert lederskap, og evner å motivere ansatte til faglig og personlig ansvar.</li><li>Du er handlekraftig, beslutningsdyktig og trygg i krevende situasjoner.</li><li>Du er proaktiv og jobber målrettet for å skape forutsigbarhet og kvalitet i tjenestene.</li><li>Du er en aktiv bidragsyter i utviklingen og opprettholdelsen av et godt arbeidsmiljø</li></ul><p>Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.</p><h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Vi tilbyr</h4><ul><li>Godt arbeidsmiljø og engasjerte kolleger</li><li>varierte og spennebde arbeidsoppgaver</li><li>Lønn etter gjeldende avtaleverk, arbeidsvilkår ihht øvrig avtaleverk og fleksitidsordninger</li><li>God pensjonsordning gjennom KLP (SPK for undervisningspersonale), <a href="http://%20https://www.klp.no/pensjonsguiden?kommune=Karasjok+kommune&amp;oftp=1&amp;produkter=1234#/0" rel="nofollow">les med om vår pensjonsordning</a>.</li></ul><p>Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og trafikkavtaler. </p><p>&nbsp;</p>Kárášjoga gielda Karasjok kommune&nbsp;inngår i den såkalte tiltakssonen i Finnmark og Nord-Troms som blant annet gir lavere skatt på alminnelig inntekt, skattefradrag (Finnmarks-fradraget), fritak for el-avgift på forbruk, nedskriving av studielån med inntil 20% av opprinnelig lånegrunnlag, avgrenset oppad til kr. 30 000 per år (kr. 50&nbsp;000 for lærere), og gratis barnehageplass. Se tiltakssonen.no for mer informasjon.<br><br><strong>&nbsp;</strong><p><strong>Annet</strong><br></p>Vi aksepterer kun elektroniske søknader i WebCruiter. Vi ber om at det oppgis minst to referanser. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen når du søker stillingen. Dokumentasjon av utenlandsk opprinnelse må være attestert og foreligge på norsk/samisk, engelsk eller et skandinavisk språk. Utenlandsk utdanning må være godkjent av HK-dir.&nbsp;<br>&nbsp;&nbsp;&nbsp;<br>Alle henvendelser behandles konfidensielt frem til søknadsfristens utløp. Deretter vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker søknaden sin unntatt offentlighet må grunngi dette særskilt i søknaden. I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten.&nbsp; &nbsp; &nbsp;<p>&nbsp;</p><h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Kontaktinformasjon</h4>Berit Regine Laiti,&nbsp;Enhetsleder helse og omsorg/ Dearvašvuođa ja fuolahus ovttadatjođiheaddji,&nbsp;+47 45260448<br>
<h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Arbeidssted</h4>Beahcevardievva 71<br>
9730&nbsp;Karasjok<br>
<h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">Nøkkelinformasjon:</h4>Arbeidsgiver: Karasjok kommune<br>
<br>
Referansenr.: 4981934708<br>
Stillingsprosent: 100%<br>
Fast<br>
Søknadsfrist: 30.06.2025<br>
<br>

Avdelingsleder miljøarbeidertjenesten