Stiftelsen Signo

Andebu

Gry Buøen

HR rådgiver Signo Vivo

Jutta Valand Nakjem

Avdelingssjef

<p>Signo Vivo er ledende aktør innen bo- og omsorgstjenester for døve/hørselshemmede og døvblinde. I Signo Vivo har vi 17 seksjoner som yter tjenester til totalt 90 tjenestemottakere. Vi søker nå vikarierende leder til en av våre seksjoner i perioden 01.02.2026-31.07.2027. Seksjonen har 11 årsverk som dekker tjenestetilbudet til 5 tjenestemottakere.<br /> </p><h4>Ansvarsområder</h4><ul><li><strong>Ledelse og utvikling:</strong> Du vil ha det overordnede ansvaret for drift, økonomi, og personal, og for å lede og utvikle seksjonen i tråd med våre målsetninger.</li><li><strong>Kvalitetssikring:</strong> Sikre kvalitet i tjenesteleveransene og fremme et positivt arbeidsmiljø.</li><li><strong>Strategisk samarbeid:</strong> Utvikle og implementere strategier for kontinuerlig forbedring, i samarbeid med relevante samarbeidsparter.</li></ul><p>Din kompetanse til å bidra til utvikling av både organisasjon og ansatte, samt foreta gode faglige prioriteringer med tanke på brukernes behov og tilgjengelige ressurser, vil ha stor betydning.<br /> </p><h4>Ønskede kvalifikasjoner og egenskaper</h4><ul><li>Relevant høyere utdanning innen helse-, sosialfag eller pedagogikk. Lederutdanning og/eller erfaring fra ledelse i helse- og omsorgssektoren kan kompensere for manglende helse-, sosialfaglig eller pedagogisk kompetanse.</li><li>Ledererfaring innen helse- og omsorgssektoren eller fra bolig eller annen døgndrift er en fordel. </li><li>Erfaring med ressursstyring og utarbeidelse av turnus, i henhold til prinsipper for heltidskultur og årsturnus, er en fordel.</li><li>Evne til å skape et positivt og inkluderende arbeidsmiljø.</li><li>Sterke kommunikasjons- og samarbeidsevner. </li></ul><p>Signo er en flerspråklig og flerkulturell arbeidsplass, og vi oppfordrer alle kvalifiserte søkere, uavhengig av bakgrunn, til å søke. Personer med tegnspråkkompetanse eller kompetanse på alternativ og supplerende kommunikasjon oppfordres til å søke. Om du ikke har kjennskap til dette fra før tilbys god opplæring. <br /><br />Stillingen er underlagt prøvetid og gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse. Lønns- og arbeidsvilkår reguleres gjennom Virkes Landsoverenskomst for helse og sosiale tjenester mv. Fra bruttolønn trekkes 2 % pensjonsinnskudd. Ut over dette har vi gode pensjonsvilkår gjennom hybridpensjon i Sparebank1 for alle ansatte og pensjonssparing i KLP for sykepleiere.  <br /> </p><h4>Søknad og kontakt</h4><p>Søknadsfrist 04.01.26. For mer informasjon om stillingen, ta gjerne kontakt med oss.<br /> </p>

Vil du lede og utvikle bo- og omsorgstjenester i et unikt fagmiljø?