Sør-troms Hms-tjeneste

Harstad

Vår nåværende daglige leder har fått ny jobb i Kvæfjord kommune og vi søker derfor etter hennes etterfølger som skal bidra til å utvikle bedriften i samsvar med vår strategiplan.
Sør-Troms HMS-Tjeneste har en 75 år gammel historie med verdiene kompetent, engasjert og fleksibel. Vi har et godt omdømme blant våre kunder og vi jobber hver dag for å levere tjenester med god kvalitet.
Våre 8 dyktige medarbeidere er glødende engasjert i sine fagområder og vi ønsker en leder som deler dette engasjementet. Daglig leder må også ha interesse for forebyggende HMS-arbeid da stillingen også innbefatter tjenestelevering til våre kunder. Vårt felles mål er at Vi skaper arbeidsglede i friske bedrifter!
<h4 class="navds-heading navds-heading--xsmall navds-typo--spacing">DAGLIG LEDER</h4>
Ansvarsområder og arbeidsoppgaver for vår nye Daglige leder:
<ul><li>
Overordnet ansvar for daglig drift, økonomi og personal
</li><li>
Budsjett, regnskap og resultatansvar
</li><li>
Lede, motivere og utvikle våre medarbeidere
</li><li>
Salg og markedsføring av vår bedrift og våre tjenester
</li><li>
Kontaktpersonansvar og oppfølging av enkelte bedrifter
</li><li>
Råd og veiledning i forhold til generell HMS-rådgivning
</li><li>
Undervisning og lederveiledning
</li><li>
Gi bistand i forhold til psykososialt arbeidsmiljø og konflikthåndtering
</li><li>
Rapporterer til styret ved styreleder, tilrettelegging og gjennomføring av styremøter i samarbeid med styreleder
</li><li>
Relevant fagbakgrunn og erfaring vil kunne gi grunnlag for andre og utvidede ansvarsområder
</li><li>
Noe reisevirksomhet må påregnes (Sør-Troms, Ofoten, Lofoten og Vesterålen).
</li></ul>
Ønskede kvalifikasjoner og egenskaper:
<ul><li>
Erfaring med ledelse, personal- og resultatansvar
</li><li>
Relevant høyere utdanning, innen helse, yrkeshygiene, økonomi/administrasjon eller ledelse
</li><li>
Kjennskap til og/eller arbeidserfaring fra bedriftshelsetjeneste eller forebyggende helsearbeid
</li><li>
Annen relevant fagkompetanse relatert til HMS-arbeid
</li><li>
Interesse for forebyggende arbeid og samspillet mellom arbeidsliv og individ
</li><li>
Gode samarbeidsevner og evne til relasjonsbygging
</li><li>
Strukturert og systematisk
</li><li>
Gode IT-kunnskaper
</li><li>
God skriftlig og muntlig formidlingsevne
</li><li>
Må ha førerkort og disponere egen bil
</li></ul>
I tillegg er det viktig for oss at:
<ul><li>
Du bidrar til å skape arbeidsglede i egen bedrift
</li><li>
Du er omgjengelig og sosial
</li><li>
Du er lojal, fremoverlent og liker å skape gode prestasjoner og resultater sammen med teamet ditt
</li></ul>
Hva kan vil tilby for at DU skal ønske deg jobben som vår nye Daglige leder?
<ul><li>
Du får 100 % fast stilling med mye ansvar, varierte arbeidsoppgaver og interessante faglige utfordringer
</li><li>
Stor handlefrihet og mulighet til å utvikle bedriften og våre tjenester
</li><li>
Arbeid i tverrfaglig team med faglig dyktige, engasjerte og veldig hyggelige kollegaer
</li><li>
Gode kurs- og utviklingsmuligheter for den som vil og ønsker
</li><li>
Konkurransedyktig lønn, god pensjons- og forsikringsordning
</li><li>
Helseforsikring
</li><li>
Øvrige betingelser etter nærmere avtale
</li><li>
Det er ønskelig med tiltredelse senest 1.1.2026 (eller etter nærmere avtale)
</li></ul>
For nærmere informasjon om stillingen er du velkommen til å ta kontakt med:
Rekrutterer Hugo Magne Kjelseth i Kjelseth rekruttering &amp; rådgivning AS på mobil 915 33450
Fungerende styreleder Jorunn Bertelsen på mobil 917 33844
Søknad med CV sendes via linken her på finn.no
(ikke søknad pr e-post)
Alle henvendelser og søknader behandles konfidensielt, om ønskelig også for oppdragsgiver i en innledende fase.
Søknadsfrist: Onsdag 15. oktober 2025

Vil du lede arbeidet med å skape arbeidsglede i friske bedrifter?