Solfjellshøgda helsehus - serviceavdeling, Oslo kommune, Sykehjemsetaten

Oslo

Kai Inge Gram Solheim

Administrasjonssjef

<p><strong>Renholder - 100 prosent fast stilling ved Solfjellshøgda helsehus</strong></p><p>Er du en lagspiller som trives med å jobbe innenfor renhold? Da er dette kanskje stillingen for deg!<br />Solfjellshøgda helsehus søker en dyktig renholder til 100 % fast stilling til vår serviceavdeling. Hos oss får du en viktig rolle i å sikre et rent og trygt miljø for pasienter, pårørende og ansatte.</p><p><strong>Om stillingen</strong></p><p><strong></strong>Som renholder vil du ha varierte arbeidsoppgaver knyttet til renhold og vedlikehold i helsehuset. Du vil håndtere ulike typer renholdsutstyr, kjemikalier, roboter, renholdsmaskiner og moderne teknologi. Arbeidstiden er primært på ukedager, men arbeid i helger og på helligdager kan forekomme.<br />Du blir en del av et kompetent og engasjert team som gjør en avgjørende innsats for helsehuset. Teamleder renhold har ansvar for den daglige logistikken, mens driftskoordinator har personalansvaret for renholdere og kjøkkenpersonale. Administrasjonssjef er øverste leder for serviceavdelingen.</p><p><strong>Om Solfjellshøgda helsehus</strong></p><p><strong></strong>Solfjellshøgda helsehus er et nytt og moderne helsehus på Ryen, med kort vei til T-bane og gode bussforbindelser. Vi har 142 pasientrom fordelt på 6 sengeposter. Pasientene er voksne og eldre personer som er hjemmeboende, men er innlagt på helsehuset for kartlegging, behandling eller rehabilitering. Helsehuset er høyteknologisk og ett av fire helsehus i Sykehjemsetaten, Oslo kommune.</p><p><strong>Serviceavdelingen</strong></p><p><strong></strong>Du blir en del av serviceavdelingen som består av medarbeidere innen renhold, kjøkken og merkantile tjenester. Avdelingen jobber tverrfaglig og betjener hele helsehuset.</p><p><strong>Søknadsprosessen</strong></p><p>Kun elektroniske søknader via Webcruiter vil bli vurdert. Det er ønskelig at det meste av kommunikasjonen går igjennom webcruiter. Alle vitnemål, attester og dokumentasjon på bestått norskprøve tilsvarende minimum B1 må legges ved når man søker på stillingen. </p><p> </p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Utføre renhold i henhold til arbeidsomfang og planer (Insta 800).</li><li>Utreisevask av pasientrom etter bestilling fra avdelinger. </li><li>Bruke digitalt programvare på nettbrett/iPad for å dokumentere eget arbeid og rapportere om feil og mangler i bygningen. </li><li>Følge opp renholdsroboter på avdelinger. </li><li>Vedlikeholdsoppgaver som å tømme søppel, etterfylle såpe, papir og hånddesinfeksjon.</li><li>Bidra med utføre sesongbaserte oppgaver på helsehuset etter behov.</li><li>Se muligheter for forbedringer på metode/utstyr/kjemi.</li><li>Være et bindeledd mellom avdelingen man rengjør på og serviceavdelingen.</li><li>Utføre smittevask på avdelinger, samtidig håndtere smitteavfall etter behov.</li><li>Listen er ikke uttømmende.</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Norskferdigheter tilsvarende minimum B1 (dokumentasjon må vedlegges).</li><li>Erfaring med renhold er en fordel, men opplæring vil bli gitt.</li><li>Erfaring fra renhold i hotell eller institusjon er en fordel.</li><li>Kjennskap til NS-INSTA 800 standard er ønskelig.</li><li>Basis IT-kompetanse – må kunne navigere i digitale verktøy som Outlook, Clean Pilot og MinGat.</li><li>Erfaring med bruk av digital programvare på nettbrett/iPad for dokumentasjon og rapportering (f.eks. Clean Pilot Go) er en fordel.</li><li>Erfaring med smittevask er en fordel.</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Nøyaktig og grundig; Renhold i helseinstitusjoner handler om mer enn estetikk - det er avgjørende for pasientsikkerhet og smittevern. Du må være nøye og følge rutiner. </li><li>Ansvarsfølelse; Du har en viktig rolle i å forebygge infeksjoner og bidra til et trygt miljø. Det krever at du tar ansvar for oppgavene dine. </li><li>Samarbeidsevne; Du må jobbe i et team og kunne samarbeide godt med kollegaer, helsepersonell og andre avdelinger. </li><li>Fleksibilitet; Arbeidsdagen kan variere, og du må kunne tilpasse deg endringer i oppgaver og prioriteringer. </li><li>Serviceinnstilt; Selv om du jobber med renhold, er du en del av helsehuset og måter pasienter og pårørende. En vennlig og profesjonell fremtoning er viktig.</li><li>Evne til å lære og bruke teknologi; Moderne helsehus bruker renholdsmaskiner og roboter. Du bør være komfortabel med å lære nye systemer og teknologi. </li><li>Fysisk utholdenhet; Renhold kan være fysisk krevende, så det er en fordel å ha god helse og utholdenhet.</li></ul><ul></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Vi kan tilby deg jobb i et viktig samfunnsmessig område som stadig er under utvikling.</li><li>En spennene avdeling med utfordrende arbeidsoppgaver, høyt faglig nivå og flotte kollegaer.</li><li>Gode pensjonsrettigheter.</li><li>Lønn som i lønnstrinn 13 - 25 (for tiden 492 250 - 547 000), avhengig av ansiennitet  i ht. Oslo kommunes lønnsregulativ. </li><li>Arbeid på dagtid (07.00 - 17.00), primært i ukedager. Det kan forekomme noe arbeid på helligdager. </li><li>Oppstart 01.04.2026.</li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Kai Inge Gram Solheim, Administrasjonssjef, inge.solheim&#64;sye.oslo.kommune.no<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Solfjellshøgda 23<br />
0677 OSLO<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Oslo kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5056895135<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 29.01.2026<br />
<br />
