Sagene, NAV

Oslo

Ingeborg Isaksen

Nav leder

<p>Nav Sagene er en spennende arbeidsplass med høyt kvalifiserte og motiverte medarbeidere. Vi er et Nav kontor i stadig faglig og organisatorisk utvikling.<br />I bydel Sagene jobber vi målrettet for å skape gode levekår og livskvalitet for hele befolkningen. Økt sysselsetting er viktig for deltakelse i samfunnet og forebygging av fattigdom. At flere innbyggere er i utdanning eller lønnet arbeid, er en prioritert oppgave for bydelen.</p><p>Nav Sagene har 153 ansatte. Vi søker en leder til avdelingen Arbeid og aktivitet. Stillingen er fast. Avdelingen har ansvar for sykefraværsoppfølging og brukere med arbeidsavklaringspenger i bydelen.<br />Vi søker deg som er fremoverlent, initiativrik og som virkelig brenner for Nav sitt samfunnsoppdrag.<br /><br />Som avdelingsleder ved Nav Sagene er du en del av ledergruppen, der vi tar felles ansvar for kontorets samlede resultater. Du må kunne lede i endringsprosesser og trives med endring og utvikling. Vi er opptatt av struktur, forbedringsarbeid, fleksibilitet og helhetlig ansvar.  <br /><br />Som leder bidrar du til å skape et godt arbeidsmiljø. Din ledelse er preget av tydelighet og tilstedeværelse.   <br />I søknadsteksten ber vi deg reflektere over hva som motiverer deg til å søke på denne stillingen.</p> <br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><p>Som avdelingsleder vil du ha et helhetlig ansvar for å sikre kvalitet og resultater i avdelingen. <br />Dine hovedoppgaver vil være:</p><ul><li>Personal- og resultatansvar for egne medarbeidere.</li><li>Oppfølging av den enkelte ansatte og avdelingen som helhet.</li><li>Implementering av nye arbeidsmetoder og endringer i tråd med gjeldende føringer.</li><li>Sikre at daglig drift og rutiner ivaretar innbyggernes behov på en god måte.</li><li>Påse at veiledningen brukerne får er i tråd med gjeldende retningslinjer.</li><li>Sørge for at tiltak benyttes på en kostnadseffektiv måte.</li><li>Være en aktiv deltaker i kontorets ledergruppe og bidra til samarbeid og gode      resultater på tvers.</li><li>Andre oppgaver, fagområder og ansvarsområder kan tilfalle stillingen i      framtiden. Det vil derfor være en fordel at du har breddekomptanse om Nav. </li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Minimum 3-årig relevant utdanning fra høyskole eller universitet.</li><li>Erfaring fra Nav-kontor, inkludert fag og fagsystemer.</li><li>Ledererfaring innen fag- eller personaloppfølging.</li><li>God forståelse for Navs samfunnsoppdrag og rammebetingelser.</li><li>God rolleforståelse.</li><li>Evne til å lede, motivere og utvikle medarbeidere.</li><li>Dokumenterte resultater og måloppnåelse.</li><li>Evne til å balansere faglig ansvar, personalledelse og strategisk samarbeid.</li><li>Erfaring med endringsledelse og implementering av nye arbeidsprosesser er en      fordel.</li><li>Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner. </li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Tilstedeværende, tydelig og trygg lederstil med evne til å motivere og utvikle      medarbeidere.</li><li>God til å skape mestringsfølelse og engasjement hos ansatte.</li><li>Empatisk, fleksibel og robust.</li><li>I stand til å gjennomføre endringer og å stå i beslutninger.</li><li>Initiativrik, kreativ og utviklingsorientert.</li><li>Selvstendig, men også en god lagspiller.</li><li>Ser muligheter der andre ser utfordringer, og tror på menneskers ressurser.</li><li>Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>En spennende lederrolle i et viktig samfunnsoppdrag.</li><li>Mulighet til å påvirke utviklingen av Nav Sagene.</li><li>Et godt arbeidsmiljø med engasjerte kolleger.</li><li>Stillingskode 1407 Avdelingsleder, lønnsspenn kr. 830 000  –       kr. 870 000</li><li>Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom SPK. </li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Ingeborg Isaksen, Nav leder, 902 80 280<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Thorvald Meyers gate 9<br />
0555 Oslo<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: NAV<br />
<br />
Referansenr.: 5005784155<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Fast<br />
Startdato: 01.01.2026<br />
Søknadsfrist: 03.09.2025<br />
<br />
