Ringerike kommune

Hønefoss

Kari Amlien

Avdelingsleder

Hans Olav Rørvik

avdelingsleder

Randi Broberg

rektor

<p>Vi har ledig tre ledige stillinger i 89% som barne- og ungdomsarbeider på Vang skole og SFO. <br /></p><p>Vang skole er en 1-7 barneskole med flott beliggenhet i Haugsbygd, ca 5 km øst for Hønefoss.  Vi har store og fine uteområder som innbyr til allsidig aktivitet både sommer og vinter. Det er i dag 333 elever ved skolen, og ca 150 elever har en plass i SFO. Det er til sammen 44 ansatte i skole og SFO. Skolens ledelse består av rektor og to avdelingsledere. I dag består Vang skole av avdeling 1; 1.-4.trinn og SFO, avdeling 2; 5.-7.trinn. SFO-ledelse består av avd.leder og sfo-koordinator. <br /><br />Skolen ønsker ansatte som er engasjerte, fleksible og utviklingsorienterte og som jobber i tråd med Ringerike kommunes verdier – NÆR - nyskapende, ærlig og respektfull.  Ringeriksskolen skal sikre elevene en helhetlig opplæring, med et raust og støttende læringsmiljø, der elevene opplever mestring og utvikling både faglig og sosialt.  Vang skoles visjon er: Inn i framtida - med farger på vingene – med mestring, glede, trygghet og respekt <br /><br />Vi søker etter tre dyktige og engasjerte medarbeidere med snarlig tiltredelse.   <br /></p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver vil være</h3><ul><li>å hjelpe og stimulere enkeltelever med spesielle utfordringer til videre utvikling og hjelpe dem til rette i fellesskapet </li><li>å se og være engasjert i det enkelte barns trivsel og utvikling </li><li>å være oppdatert på tilgjengelig informasjon, planer, regler og rutiner </li><li>i samarbeid med lærerne bidra til et inkluderende og godt lærings- og elevmiljø </li><li>å holde seg faglig oppdatert og bruker kompetansen sin inn mot barna </li><li>å bidra til et godt samarbeid med foresatte og kollegaer </li><li>å ta ansvar for å gi elevene en skolehverdag med opplevelse av inkludering og mestring </li><li>å delta i og følge opp daglig drift i SFO (kunne tilberede måltider i tråd med gjeldende retningslinjer for mat og måltider, utetid, inn- og utsjekk, tilsyn, aktiviteter og samtaler)</li><li>å ta aktivt del i aktiviteter med barna både ute og inne</li><li>å delta i personalmøter og planleggingsdager og bidra til et godt samarbeid med alle skolens ansatte </li></ul><ul></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Du har fagbrev som  barne- og ungdomsarbeider.</li><li>Du har gode fremstillingsevner både skriftlig og muntlig. <br /></li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Du er en trygg og tydelig voksen. </li><li>Du er robust, tilpasningsdyktig, endringsvillig og løsningsorientert. </li><li>Du er god til å kommunisere med andre.</li><li>Du har gode samarbeidsevner, skaper gode relasjoner og bidrar til et inkluderende arbeidsmiljø.</li><li>Du er leken og kreativ. <br /><br />Vi ser etter deg som er ekstra motivert for aktive dager med fokus på lek, læring, kunnskap og glede. Vi ser etter deg som har kunnskap og iver for å lage gode dager for elever med spesielle behov. Du bør også ha interesse for aktiviteter som musikk, tegning, maling, drama, kunst, idrett og fysisk aktivitet eller andre ting som kan passe som aktivitet i SFO. <br /><br />Personlig egnethet vil bli vektlagt.         </li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>gode faglige og personlige utviklingsmuligheter i arbeidshverdagen </li><li>engasjerte og støttende kolleger </li><li>gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP </li><li>lønn etter gjeldende regelverk </li></ul><p><strong>Søknad</strong></p><p>Du må legge fram politiattest før du kan tiltre stilling i Ringerike kommune i henhold til opplæringsloven § 17-11.</p><p>Du må oppfylle kriteriene for tuberkulosekontroll før du kan tilsettes.</p><p>Vi ønsker å gjenspeile mangfoldet i samfunnet og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette er også i tråd med vår <strong>Arbeidsgiverpolitikk</strong> (<a href="https://www.ringerike.kommune.no/globalassets/bilder-blokker-og-filarkiv/bilder-og-dokumenter/hr/pdf/rr_arbeidsgiverpolitikk_low.pdf" rel="nofollow">https://www.ringerike.kommune.no/globalassets/bilder-blokker-og-filarkiv/bilder-og-dokumenter/hr/pdf/rr_arbeidsgiverpolitikk_low.pdf</a>) og <strong>våre verdier «NÆR»</strong> (<a href="https://www.ringerike.kommune.no/innhold/org-og-admin/om-ringerike-kommune/visjon-og-verdier/" rel="nofollow">https://www.ringerike.kommune.no/innhold/org-og-admin/om-ringerike-kommune/visjon-og-verdier/</a>)</p><p>Faste ansatte med fortrinnsrett som overtallig, ferdig attført eller som ønsker å øke sin stillingsprosent, oppfordres til å søke. Du må begrunne fortrinnsretten i søknaden.</p><p>Søkerlisten til stillingen er offentlig og tilgjengelig for de om ber om det (offentleglova § 25). <br />Du kan søke om å bli fritatt fra å stå på offentlig søkerliste. Dette må begrunnes og søkes om i det elektroniske søknadsskjema. Kravene er strenge. Om søknaden ikke blir innvilget, får du mulighet til å trekke deg fra prosessen.</p><p>Du må søke på stillingen elektronisk i WebCruiter.<br /><br /></p><h3>Kontaktinformasjon</h3>Randi Broberg, rektor, &#43;47 92026073<br />
Hans Olav Rørvik, avdelingsleder, 99647784<br />
Kari Amlien, Avdelingsleder, 93420918<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Fløytingen 95<br />
3514 HØNEFOSS<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Ringerike kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5100730150<br />
Stillingsprosent: 89%<br />
Fast<br />
Startdato: 01.05.2026<br />
Søknadsfrist: 19.04.2026<br />
<br />


Fast

Barne- og ungdomsarbeider ved Vang skole