Rambøll-sweco

Oslo

Vil du lede prosjektledelse i en av Rambølls mest tverrfaglige og samfunnsbyggende avdelinger? Tar du naturlig ansvar når du jobber i team og motiveres av å utvikle både mennesker og prosjekter? Ønsker du å være med å forme morgendagens bygg og transformasjonsprosjekter -- med bærekraft, digitalisering og tverrfaglighet som rettesnor?
Hvis du synes at dette høres spennende ut kan denne stillingen være den perfekte muligheten for deg. Bli med i avdeling «Transformation &amp; Public Buildings» som vår nye seksjonsleder prosjektledelse, og hjelp oss å komme nærmere en bærekraftig fremtid.
Din nye stilling
Som vår nye seksjonsleder for prosjektledelse får du muligheten til å bygge og utvikle et sterkt fagmiljø innen prosjekt- og prosjekteringsledelse. Seksjonen samarbeider tett med andre fag og bidrar til helhetlig leveranse i noen av Norges mest komplekse og spennende byggeprosjekter -- fra skoler og store offentlige prosjekter til transformasjon og ombruk av eksisterende bygningsmasse. Du vil få personalansvar for ca. 10 engasjerte medarbeidere, bidra aktivt til utvikling av fag og forretning, og bli en sentral del av avdelingens ledergruppe.
Avdeling Transformation &amp; Public Buildings er en flerfaglig avdeling med rundt 45 dyktige rådgivere innen prosjektledelse, konstruksjonsteknikk, VVS og elektro. Vi jobber med både nybygg og transformasjon i hele landet, og har et spesielt fokus på bærekraft, ombruk samt digitalisering og innovasjon i bygg.
Dine fremste ansvarsområder vil være:
<li>Lede og videreutvikle seksjonen for prosjektledelse i tråd med Rambølls strategi og avdelingens mål</li>

<li>Personalansvar og utvikling av medarbeidere</li>

<li>Bidra til faglig utvikling innen prosjektledelse, prosjekteringsledelse, ITB og byggeledelse</li>

<li>Aktiv rekruttering og oppbygging av seksjonen</li>

<li>Utvikling av kunderelasjoner og tilbudsarbeid</li>

<li>Delta i og lede egne prosjekter, med høy grad av tverrfaglighet og bærekraftsfokus</li>

<li>Bidra i avdelingens ledergruppe og det nasjonale prosjektledernettverket i Rambøll</li>
Om deg 
Vi ser etter deg som er en tydelig, tillitsskapende og utviklingsorientert leder. Du har evne til å se både helhet og detaljer, og trigges av å bygge sterke team som skaper verdi for kunder og samfunn.
Vi tror du har:
<li>Relevant utdanning på bachelor- eller masternivå</li>

<li>Erfaring som prosjekt- eller prosjekteringsleder i byggprosjekter, gjerne fra formålsbygg og rehabiliteringsprosjekter</li>

<li>Gjerne erfaring med ledelse av team eller seksjon</li>

<li>Markedsforståelse og evne til å bygge relasjoner internt og eksternt</li>

<li>Interesse for digital utvikling, tverrfaglighet og bærekraftige løsninger</li>

<li>Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk</li>
Grunnet vunnet rammeavtale med Forsvarsbygg, er det en fordel og du kan sikkerhetsklareres.
Hva vi tilbyr deg
<li>Et selskap med et sterkt samfunnsoppdrag og bærekraft i kjernen</li>

<li>Mulighet til å utvikle og lede et sentralt fagmiljø i Rambøll</li>

<li>Varierte og meningsfulle prosjekter</li>

<li>Et støttende ledernettverk og gode utviklingsmuligheter</li>

<li>Fleksibel arbeidshverdag med kontor sentralt i Oslo</li>

<li>Konkurransedyktige betingelser, gode forsikrings- og pensjonsordninger, ekstra fridager og sosiale arenaer</li>
Har du lyst til å bli en del av Rambøll? 
Send inn søknad ved å bruke vårt rekrutteringssystem. Her kan du legge ved CV, motivasjonsbrev og andre dokumenter. 
Vi vet at enkelte kandidater kun vil søke hvis de oppfyller alle krav. Imidlertid vil lidenskap og potensial ofte veie tyngre enn en perfekt CV, og vår lærekultur kan hjelpe deg å vokse. Så selv om du kanskje ikke oppfyller alle krav, oppmuntrer vi deg til å søke -- du kan være perfekt til denne eller en annen stilling hos oss.
Søknadsfrist: 20. juni 2025 
Tusen takk for at du tok deg tid til å søke. Vi ser frem til å lese søknaden din.
Har du spørsmål? 
Kontakt avdelingsleder for Transformation &amp; Public Buildings, Patrick Mahieu på 94878065 eller <a rel="nofollow" href="mailto:patrick.mahieu@ramboll.no">patrick.mahieu@ramboll.no</a>
Likestilling, mangfold og inkludering
Likestilling, mangfold og inkludering er kjernen i det vi gjør. Hos Rambøll tror vi at mangfold er en styrke og at ulike erfaringer og perspektiver er avgjørende for å skape virkelig bærekraftige samfunn. Vi er forpliktet til å tilby et inkluderende og støttende arbeidsmiljø hvor alle kan blomstre og nå sitt potensial. Vi vet også hvor viktig det er å oppnå riktig balanse mellom hvor, når og hvor mye du jobber. Hos Rambøll tilbyr vi fleksibilitet som en del av vår positive og inkluderende tilnærming til arbeid. Vi inviterer søknader fra kandidater med alle bakgrunner og kjennetegn. Vennligst gi oss beskjed hvis det er noen tilpasninger vi kan gjøre i søknadsprosessen for å gjøre den mer komfortabel for deg. Du kan kontakte oss på <a rel="nofollow" href="mailto:job.advert.accessibility@ramboll.com">job.advert.accessibility@ramboll.com</a> med spørsmål relatert til dette.

Ønsker du å være med å forme morgendagens bygg og transformasjonsprosjekter?