Politiet

Oslo

Ove Dalen

Fag- og personalleder Design & Brukeropplevelse

Emmy Reehorst

Seksjonsleder Design & Brukeropplevelse

<h2>Om stillingen</h2><p>Politiets IT-enhet (PIT) består av over 800 engasjerte medarbeidere som skaper smarte løsninger for politiet. PIT skal understøtte digitalisering av politiet og etaten skal gjennomgå en omfattende produktorientering. Målsetningen er å forbedre etatens tjenester og produkter for å bedre møte behovene til våre brukere. Ved bruk av fremtidsrettet teknologi skal etaten fornye, forenkle og forbedre. Politiets IT-enhet har ansvar for at eksisterende og fremtidige tjenester er i samsvar med lov og forskrift. </p><p>Nå trenger vi deg som trives med å jobbe tett med brukere og fagmiljøer for å identifisere reelle problemer og finne de beste løsningene. Rollen innebærer å avdekke behov innen tidskritiske oppgaver, saksbehandling og samhandling, samt koble politiets prosesser med ny teknologi og designmetoder. Du må raskt omsette innsikt til brukervennlige arbeidsflyter og digitale løsninger, teste dem i praksis og balansere nyskapning med pragmatiske tilpasninger.</p><p>Seksjon for Design og brukeropplevelse består av 44 designere – et tverrfaglig miljø med produktdesignere (UX/UI), tjenestedesignere og innholdsdesignere. Vi jobber tett sammen for å styrke designfagets rolle i produktutvikling og deler erfaringer, utfordringer og suksesser underveis.<br /><br />Vi har nå flere ulike team innen områder som straffesak, operativt og designsystem som har behov for sterke og erfarne designere. Du ansettes inn i seksjonen for Design og brukeropplevelse, så hvilket team du jobber i vil kunne variere over tid.</p><br /><h2>Arbeidsoppgaver</h2><ul><li>sikre brukerorientert produktutvikling med felles eierskap til innsikt og brukeropplevelse</li><li>lede designprosesser fra innsikt til ferdig løsning, på tvers av fagområder og organisasjon</li><li>lage skisser, prototyper og løsninger som raskt kan brukertestes</li><li>sikre at visuelle virkemidler fremmer god interaksjon</li><li>bidra til utviklingen av et designsystem for digital utvikling i PIT</li><li>samarbeide tett med utviklere og tydelig formidle behov og designvalg</li><li>sikre at universell utforming ivaretas fra et designperspektiv</li><li>støtte teamet i overgangen fra prosjekt- til produktorientert arbeid</li><li>være en pådriver for designfaget i politiet og bidra til å bygge designmiljøet</li></ul><br /><h2>Kvalifikasjoner</h2><ul><li>relevant utdanning på bachelor- eller masternivå. Relevant erfaring og sterk portefølje kan kompensere for manglende formell utdanning.</li><li>erfaring fra tilsvarende stilling eller rolle, eksempelvis med design av komplekse løsninger, saksbehandlingssystemer, fagsystemer eller samfunnskritiske løsninger.</li><li>erfaring med å omsette innsikt og analyse til brukervennlig design på digitale flater<br />god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk.<br /> </li></ul><p>For å bli vurdert til stillingen, må du oppfylle alle kravene over og legge ved vitnemål fra høyere utdanning.</p><p>Søknaden må også inneholde en portefølje som viser tidligere arbeid – enten som en lenke eller en PDF, søknader uten portefølje vil ikke bli vurdert.</p><p>Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet, og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. I tillegg samtykker du til at det gjøres en skikkethetsvurdering av deg. Les mer på <a href="https://www.politiet.no/jobbipit" rel="nofollow">politiet.no/jobbipit</a> </p><br /><h2>Personlige egenskaper</h2><ul><li>har sterke samarbeidsevner, er en god relasjonsbygger og er i stand til å bygge tillit gjennom hele virksomheten</li><li>er trygg i deg selv og din fagkunnskap</li><li>er pragmatisk og løsningsorientert i møte med utfordringer i team, prosesser og designarbeid</li><li>tenker helhetlig, utover eget fagfelt, og er nysgjerrig på for eksempel etatens behov, rammer og muligheter innenfor temaer som eksempelvis sikkerhet og bærekraft</li><li>har pågangsmot - vi trenger flinke folk som motiveres av at vi er inne i en dreining fra prosjekttankegang til produkttankegang</li></ul><br /><h2>Dette kan vi tilby om du velger oss</h2><ul><li>fast avsatt tid til kompetanseheving.</li><li>fleksibel arbeidstid og sommertid fra mai til september.</li><li>fleksibilitet og mulighet til å jobbe hjemmefra noen dager i uken.</li><li>mulighet for å trene i arbeidstiden.</li><li>medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons-og forsikringsordninger samt mulighet for boliglån.</li></ul><p>Stillingen lønnes som 1434 rådgiver eller 1364 seniorrådgiver i lønnsspenn/lønnstrinn kr. 650 000 - 950 000 per år, avhengig av kvalifikasjoner. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.</p><p>Les mer om godene du får som ansatt og bli bedre kjent med oss på <a href="https://www.politiet.no/jobbipit" rel="nofollow">politiet.no/jobbipit</a> </p><p>Arbeidsstedet ditt blir Majorstuen.</p><br /><h2>Mangfold i politiet</h2><p>Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. <br />Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.</p><p>Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten <a href="https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten" rel="nofollow">her</a>. </p><p>Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.</p>. Video: https://www.youtube.com/watch?v&#61;uUTjHmSB_Wc<br /><h2>Slik søker du</h2><p>På <a href="https://www.politiet.no/jobbipit" rel="nofollow">politiet.no/jobbipit</a> finner du en beskrivelse av hvordan du søker på en stilling hos oss i Politiets IT-enhet. Vitnemål fra høyere utdanning, fagbrev, relevante attester og portefølje skal legges ved søknaden. </p><p>Dersom du ønsker å ikke komme på en offentlig søkerliste, må du krysse av for dette når du søker. Godkjenner vi ikke ønsket ditt, vil du få beskjed.</p><br />

Skap bedre digitale opplevelser for politiet og innbyggere!