Politiet

Oslo

Sven Arne Kjepso

Avsnittsleder

<h2>Om stillingen</h2><p>Stillingen er underlagt Seksjon for skjulte operasjoner ved Felles enhet for etterretning og etterforskning (FEE) i Oslo politidistrikt. Seksjonen har nasjonalt bistandsansvar, er en kompetanseenhet innen ulike skjulte etterforskningsmetoder og arbeider med den alvorligste kriminaliteten i politidistriktet (-ene), herunder organisert kriminalitet og kriminelle nettverk. Seksjonen består av flere avsnitt der hverdagen preges av varierte arbeidsoppgaver og med stort utviklingsfokus. Felles enhet for etterretning og etterforskning (FEE) samler ulike spesialiserte fagmiljøer med ansvarsområder innen etterretning og etterforskning for hele politidistriktet. FEE har et særlig ansvar innen organisert og alvorlig kriminalitet, samt ansvar for etterretning og etterforskning ved ekstraordinære hendelser og kriser.</p><p>Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.</p><br /><h2>Dette ser vi etter hos en ny medarbeider</h2><p>Vi ser etter motiverte personer som er interessert i å drive taktisk spaning på høyeste nivå. Vi stiller høye krav til faglig kompetanse, motivasjon, arbeidsmoral og etisk integritet. Videre søker vi etter deg som til enhver tid opptrer profesjonelt og fungerer som en god ambassadør for politiet og vår enhet gjennom dine holdninger og handlinger i det daglige arbeidet. Evnen til å være trygg, nærværende, lydhør samt å bygge tillit til samarbeidspartnere er avgjørende for suksess i vår organisasjon. I vår vurdering av kandidater er dette noe vi vil legge vekt på, sammen med evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.</p><br /><h2>Arbeidsoppgaver</h2><ul><li>operativ taktisk spaning i prioriterte saker</li><li>metodeutvikling innen relevante fagfelt</li><li>kortvarig instruksjonsvirksomhet og prosjektarbeid ved behov</li></ul><br /><h2>Kvalifikasjoner</h2><p>Dette må du ha for å være kvalifisert:</p><ul><li>bestått eksamen fra Politi(høg)skolen</li><li>minimum 5 års erfaring fra politi og lensmannsetaten</li><li>lang og bred erfaring med taktisk spaning på høyt nivå</li><li>IP4 godkjent eller kunne regodkjennes innen kort tid </li></ul><p>Det er også ønskelig med:</p><ul><li>spesialisering innen NPB</li><li>erfaring med relevant teknisk utstyr<br /><br />Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. Den som ansette må kunne sikkerhetsklares for nivå Hemmelig.</li></ul><br /><h2>Personlige egenskaper</h2><ul><li>gode samarbeidsegenskaper</li><li>helhetsorientert</li><li>utviklingsorientert</li><li>god omstillingsevne og evne til å fungere godt i ulike roller</li></ul><p>Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform <a href="https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/" rel="nofollow">her</a>.</p><br /><h2>Dette kan vi tilby om du velger oss</h2><ul><li>Stillingen lønnes som Politioverbetjent (SKO 0287) med årslønn: kr. 670 000 - 760 000. Ved særlig kvalifiserte søker kan høyere lønn vurderes.</li><li>Gode muligheter for personlig og faglig utvikling</li><li>Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer <a href="https://www.spk.no" rel="nofollow">her</a>. </li><li>Pt. turnus, dag/kveld &#43; helg</li><li>Gode arbeidsbetingelser, med mulighet for noe trening i arbeidstiden</li></ul><br /><h2>Mangfold i politiet</h2><p>Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. <br />Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.</p><p>Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten <a href="https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten" rel="nofollow">her</a>. </p><p>Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.</p> Video: https://www.youtube.com/watch?v&#61;uUTjHmSB_Wc<br /><h2>Slik søker du</h2><p>Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.</p><p>Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.</p><br />

Taktisk spaner - Politioverbetjent, spesialist