Politiet

Bent Engebret Øye

Seksjonsleder Etterforskningsseksjon Hallingdal

<h2>Om stillingen</h2>I Sør-Øst politidistrikt er det ledig fast stilling som politioverbetjent ev. politiførstebetjent, med funksjon som politifaglig etterforskningsleder.  Stillingen er for tiden plassert ved GDE Buskerud, Hallingdal politistasjonsdistrikt, med stedsplassering ved politihuset i Midtre Hallingdal.Hallingdal politistasjonsdistrikt består i dag av Midtre Hallingdal politistasjon på Gol, Hol politistasjon, Nes og Flå politistasjon og Hemsedal politistasjon. Hallingdal har kjente vinterdestinasjoner som Hemsedal og Geilo. Regionen ledes av tjenesteenhetsleder med støtte fra seksjonsleder Patruljeseksjonen og seksjonsleder for Etterforskningsseksjonen.Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse.    <h2>Dette ser vi etter hos en ny medarbeider</h2>Vi ser etter motiverte personer som er interessert i å videreutvikle norsk politi. Vi stiller høye krav til faglig kompetanse, motivasjon, arbeidsmoral og etisk integritet. Videre søker vi etter deg som til enhver tid opptrer profesjonelt og fungerer som en god ambassadør for politiet gjennom dine holdninger og handlinger i det daglige arbeidet. Evnen til å være trygg, nærværende, lydhør samt å bygge tillit til publikum, er avgjørende for suksess i vår organisasjon. I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på samt evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.  <h2>Arbeidsoppgaver</h2><ul><li>Utføre etterforskningsoppgaver og politifaglig etterforskningsledelse i saker som faller inn under seksjonens fagområde</li><li>Vurdere, prioritere og fordele saker og arbeidsoppgaver på etterforskerne</li><li>Ansvar for at sakene eller oppgavene blir etterforsket på forsvarlig vis og i henhold til lover og instrukser</li><li>Ansvar for at arbeidet utføres med kvalitet og effektivitet og i samsvar med gitte målsetninger og prioriteringer</li><li>Utføre faglig veiledning og aktiv kunnskapsdeling overfor etterforskere internt på tjenesteenheten, samt etterforskere eksternt innenfor fagområdet etter ordre fra overordnet</li><li>Utarbeide etterforskningsplaner i samråd med påtalesansvarlig</li><li>Opprette, føre og lede Indicia-prosjekt i saker dette er besluttet</li><li>Sørge for ferdigstillelse og kvalitetssikring i sakene før oversendelse til påtaleansvarlig</li><li>Etterforskningsledelse/ansvar i større saker på avsnittet</li><li>Andre arbeidsoppgaver etter nærmere ordre fra leder </li></ul>  <h2>Kvalifikasjoner</h2>Dette må du ha for å være kvalifisert (begge):<ul><li>Bestått politihøgskole</li><li>Minst to års relevant erfaring fra etterforskningsfeltet</li><li>God innsikt i politiets oppdrag og organisasjon  </li><li>Meget god norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne</li><li>Bred politifaglig erfaring</li><li>God kompetanse på både operative og etterforskningsmessige datasystemer</li><li>Må kunne bruke relevante prosjektstyringsverktøy (føring/bruk av e-plan/prosjekt i Indicia)</li><li>Den som ansettes må kunne sikkerhetsklareres som HEMMELIG.  </li><li>IP godkjenning eller være villig til å oppnå dette.</li></ul>Nødvendig kompetanse for politioverbetjent:<ul><li>Minst fem års relevant etterforskningserfaring</li><li>Minimum to års erfaring som PEL portefølje eller PEL FSI.</li><li>Videreutdanning i etterforskning (VEF) eller annen relevant utdanning</li><li>Utdanning innen funksjonsrettet ledelse for etterforskningsledelse eller annen relevant lederutdanning</li><li>Lang erfaring (mer enn fem år) som PEL portefølje eller PEL FSI</li><li>God porteføljekontroll og evne til å dele kunnskap</li></ul>Det er også ønskelig med (førstebetjent):<ul><li>Erfaring fra etterforskningsledelse</li><li>Utdanning innen funksjonsrettet ledelse for etterforskningsledere eller annen relevant utdanning</li></ul>Det er også ønskelig med (begge):<ul><li>Veiledningspedagogikk modul 1   </li></ul>Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. Ved å søke jobb i Sør-Øst politidistrikt samtykker du til at det utføres en skikkethetsvurdering av deg. En skikkethetsvurdering er en kontroll som retter seg mot andre forhold enn de som undersøkes for utstedelse av politiattest.   <h2>Personlige egenskaper</h2><ul><li>Stor arbeidskapasitet, stor motivasjon og interesse for etterforskningsledelse</li><li>God rolleforståelse</li><li>Fleksibel, tjenestevillig og løsningsorientert</li><li>Evne til å håndtere stress og stor arbeidsbelastning</li><li>Evne til å lede team, og veilede og motivere andre  </li><li>Gode sosiale evner som fremmer et godt arbeidsmiljø</li><li>I vurdering av kandidatene legges det vesentlig vekt på personlig egnethet i stillingen</li></ul>Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform <a href="https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/" rel="nofollow">her</a>.  <h2>Dette kan vi tilby om du velger oss</h2><ul><li>Stillingen lønnes som politioverbetjent (stillingskode 0287) med årslønn fra kr. 720 000,- ev politiførstebetjent (stillingskode 0285) med årslønn fra kr 660 000,-</li><li>Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer <a href="https://www.spk.no" rel="nofollow">her</a>. </li><li>Gode arbeidsbetingelser </li></ul>  <h2>Mangfold i politiet</h2>Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling.  Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten <a href="https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten" rel="nofollow">her</a>. Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.. Video: https://www.youtube.com/watch?v&#61;uUTjHmSB_Wc <h2>Slik søker du</h2>Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Politifaglig etterforskningsleder