Politiet

Kristiansand S

Halvor H. Øymoen

Avsnittsleder

<h2>Om stillingen</h2><p><strong>Agder politidistrikt har ledig flere faste stillinger som operatør (Politibetjent 3-1) ved operasjonssentralen.</strong></p><p>Vi søker engasjerte og motiverte operatører  til operasjonssentralen i Agder. </p><p>Operasjonssentralen er en helhetlig ledelses – og koordineringssentral for både planlagt og hendelsesstyrt operativ virksomhet. Det er en spennende og variert arbeidsplass med til tider høyt tempo og hele politidistriktet som arbeidsfelt. Dette er gjeldende i daglig drift, ved ekstraordinære hendelser og i kriser. Operasjonssentralen ivaretar politiets nødmeldingstjeneste (112), og andre henvendelser fra innbyggere og samvirkeaktører og er en del av SAMLOK Sørlandet, hvor samhandling med de andre nødmeldingssentralene (110 og 113) er en viktig del av hverdagen.  Operasjonssentralen ivaretar funksjonen som lokal redningssentral. </p><p>Operasjonssentralen skal gjennom organisering, innretting og samhandling legge til rette for forebyggende politiarbeid, straksetterforskning og all operativ virksomhet i politidistriktet. </p><p>Som operatør på operasjonssentralen blir du en del av ett team som sammen med operasjonsleder, oppdragsleder, og andre operatører skal håndtere henvendelser, prioritere ressurser og sikre rask og riktig respons. Du blir en viktig del av politiets førstelinje – med ansvar, variasjon og utviklingsmuligheter. Under ledelse av operasjonsleder/oppdragsleder samhandle med innsatsleder, øvrige patruljer og andre enheter for å sikre fremdrift i planlagte og hendelsesstyrte oppdrag. </p><p>Stillingene er organisatorisk plassert ved seksjon for operasjonssentral/sentralbord under Felles enhet for operative tjenester (FOT) på politihuset i Kristiansand. Stillingen inngår i tredelt turnus med tjeneste hver tredje helg.</p><p>Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.</p><br /><h2>Dette ser vi etter hos en ny medarbeider</h2><p>Å jobbe som operatør i operasjonssentralen er å stå midt i hjertet av politiets arbeid. Her får du en unik innsikt i hele bredden av politiets oppgaver, samtidig som du spiller en nøkkelrolle i å skape trygghet for publikum. Hver vakt byr på nye utfordringer, og du utvikler deg raskt til å bli en skarp kommunikator som evner å holde hodet kaldt og stemmen rolig – selv når situasjonene er som mest hektiske. Vi ønsker kandidater som er motiverte, læringsorienterte og som samtidig bidrar til et godt og inkluderende arbeidsmiljø Evnen til å være trygg, nærværende, lydhør samt å bygge tillit til publikum, er avgjørende for suksess i vår organisasjon. </p><p> </p><br /><h2>Arbeidsoppgaver</h2><ul><li>Besvare alle typer henvendelser til operasjonssentralen</li><li>Koordinere og gjennomføre oppdrag under ledelse av<br />oppdragsleder og operasjonsleder </li><li>Loggføre, prioritere og iverksette oppdrag ihht rutiner</li><li>Utføre oppgaver i samsvar med styrende dokument, planverk og plan for PO</li><li>Sørge for god kommunikasjon og samarbeid med interne samt eksterne samarbeidsaktører</li><li>Kan pålegges andre oppgaver</li></ul><p>Enkelte operatører vil kunne gå inn på egen tjenesteliste der en jobber både på operasjonssentralen og ved andre driftsenheter/seksjoner, eksempelvis Nettpatrulje, FSI, sentralbord eller lignende. De vil være minst 50 % knyttet til operasjonssentralens arbeidsplaner</p><br /><h2>Kvalifikasjoner</h2><p>Dette må du ha for å være kvalifisert:</p><ul><li>Bestått grunnutdanning fra Politi(høg)skolen</li><li>Være handlekraftig og ha forståelse for og kunnskap om politiets operative arbeid, etterforskning, etterretning og kriminalitetsforebygging</li></ul><p>Det er også ønskelig med:</p><ul><li>Erfaring fra arbeid på operasjonssentral eller  relevant erfaring fra andre fagfelt i politiet. </li><li>Gode kunnskaper i bruk av politiets registre/systemer</li><li>Motivasjon for å jobbe med fagfeltet operasjonssentral over tid</li></ul><p>Andre krav:</p><ul><li>Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.</li><li>Må kunne sikkerhetsklareres for hemmelig</li></ul><br /><h2>Personlige egenskaper</h2><ul><li>Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner</li><li>Evne til å takle stress og arbeide under press</li><li>God operativ forståelse </li><li>Løsningsorientert og evner å ta raske beslutninger</li></ul><p>Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform <a href="https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/" rel="nofollow">her</a>.  </p><br /><h2>Dette kan vi tilby om du velger oss</h2><ul><li>Stillingen lønnes som politibetjent 3/2/1 (stillingskode 1461/1459/1457) med årslønn:<ul><li>Politibetjent 3: kr. 550 000 - 620 000** &#43; tillegg 20 000*</li><li>Politibetjent 2: kr. 485 000 - 510 000**</li><li>Politibetjent 1: kr. 460 000 - 475 000**<ul><li>* Tillegg til grunnlønn gjelder den tid man har funksjon som operatør ved FOT.</li><li>**PB1-PB3 - Tilkommer også ett årlig ATB tillegg p.t. kr. 42 824.</li></ul></li><li>Som følge av pågående prosesser rundt lønn, vil annen lønn utover det definerte spennet kunne bli vurdert.</li></ul></li><li>Som medlem i Statens pensjonskasse får du ikke bare svært gode pensjons- og forsikringsordninger, men også tilgang til noen av landets mest gunstige låneordninger. Les mer på <a href="https://www.spk.no" rel="nofollow">www.spk.no</a>.</li><li>Gode arbeidsvilkår (kantine, gode treningsmuligheter, nytt og moderne arbeidslokale m.m.).</li></ul><br /><h2>Mangfold i politiet</h2><p>Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. <br />Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.</p><p>Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten <a href="https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten" rel="nofollow">her</a>. </p><p>Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.</p>. Video: https://www.youtube.com/watch?v&#61;uUTjHmSB_Wc<br /><h2>Slik søker du</h2><p>Du søker ved å besvare på spørsmål som du får når du går inn på selve søknaden til denne stillingen. Det er viktig at du registrerer en utfyllende CV og legger ved relevante vitnemål og attester.</p><p>Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.</p><br />

Operatør - Politibetjent 3/2/1