Politiet

Hamar

<h2>Om stillingen</h2><p><strong>I Innlandet politidistrikt er det ledig to faste stillinger som etterforsker ved Felles enhet for etterretning, forebygging og etterforskning, Seksjon for Felles Straffesaksinntak (FSI). Stillingen er stedsplassert på Hamar og innebærer turnusarbeid.</strong></p><p> </p><br /><h2>Dette ser vi etter hos en ny medarbeider</h2><p><strong>Vi ser etter deg som trives i et godt arbeidsmiljø preget av tillit og respekt for hverandre, og med fokus på god samhandling, kvalitet og effektiv oppgaveløsing i en hendelsesstyrt arbeidshverdag.</strong></p><br /><h2>Arbeidsoppgaver</h2><ul><li>Etterforske tildelte straffesaker med høy kvalitet i tråd med gjeldende regelverk, gitte direktiver, faglige standarder og anerkjente etterforskningsmetoder</li><li>Planlegge og gjennomføre avhør i tett samarbeid med politi- og påtalefaglig etterforskningsleder</li><li>Samarbeide med operasjonssentralen, arresten og politipatruljen om straksetterforskning og politiarbeid på stedet</li><li>Rapportere informasjon iht. politidistriktets informasjonsbehov</li><li>Ta del i andre oppgaver som til enhver tid er tillagt FSI eller blir pålagt av leder</li></ul><br /><h2>Kvalifikasjoner</h2><p>Dette må du ha for å være kvalifisert:</p><ul><li>Bestått Politi(høg)skolen. </li><li>Forståelse for politiets samfunnsoppdrag og ulike virksomhetsområder</li><li>Gjennomført obligatorisk årlig opplæring for etterforskning (OÅO), eller delta på slik opplæring etter tiltredelse</li><li>Være IP4-godkjent eller forplikte seg til å kunne bli dette innen rimelig tid etter tiltredelse</li><li>God muntlig og skriftlig fremstillingsevne</li></ul><p>Det er også ønskelig med:</p><ul><li>Erfaring fra etterforskning, straffesaksbehandling og avhør i initialfasen</li><li>Relevant videre-/etterutdanning innen etterforskning fra politiet</li></ul><p>Karakterer i etterforskning vil kunne bli vektlagt. Det bes derfor om at tilgjengelige karakterer vedlegges søknad.</p><p>Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41.</p><br /><h2>Personlige egenskaper</h2><ul><li><strong>Selvstendig </strong></li><li><strong>Strukturert </strong></li><li><p><strong>Positiv bidragsyter til arbeidsmiljøet </strong></p><p><strong>Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform her. </strong></p></li></ul><br /><h2>Dette kan vi tilby om du velger oss</h2><ul><li>Stillingen lønnes som politibetjent 3/2/1 (stillingskode 1461/1459/1457) med årslønn:<ul><li>politibetjent 3: kr. 540.000,- &#43; etterforskertillegg på kr 45.000,-</li><li>politibetjent 2: kr. 510.000,- &#43; etterforskertillegg på kr 35.000,-</li><li>politibetjent 1: kr. 510.000,- &#43; etterforskertillegg på kr 20.000,-</li></ul></li><li>Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer på <a href="https://www.spk.no" rel="nofollow">www.spk.no</a> </li><li>Gode arbeidsbetingelser</li></ul><br /><h2>Mangfold i politiet</h2><p>Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. <br />Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.</p><p>Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten <a href="https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten" rel="nofollow">her</a>. </p><p>Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.</p> Video: https://www.youtube.com/watch?v&#61;uUTjHmSB_Wc<br /><h2>Slik søker du</h2><p>Du søker ved å skrive søknadsbrev, registrere utfyllende CV og legge ved relevante vitnemål og attester.</p><p>Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.</p><br />

Pb3/2/1 - faste stillinger som etterforsker ved FSI, FEFE