Politiet

Grålum

Håvard Eide

Avsnittsleder

<h2>Om stillingen</h2><p><strong>Vil du være med å utgjøre en forskjell i de mest kritiske fasene av politiets arbeid?</strong><br />Øst politidistrikt har nå samlet FSI-funksjonen under felles ledelse i Felles enhet for etterretning, forebygging og etterforskning (FEFE). I den forbindelse søker vi en etterforsker (PB 2, 3) til Avsnitt for FSI etterforskning Sør.</p><p>Her blir du en del av et sterkt og dedikert fagmiljø, hvor erfarne kolleger samarbeider tett for å sikre kvalitet og effektivitet i politiets innledende etterforskning. Vår ambisjon er å utvikle oss videre – og vi trenger deg som ønsker å bidra til å løfte både oss og politidistriktet enda et hakk.</p><p>FSI er navet i den initiale etterforskningen i Øst politidistrikt. I samarbeid med operasjonssentralen og FSI jour har vi ansvar for de første, avgjørende fasene i straffesaker og større hendelser. Som etterforsker vil du få en variert arbeidshverdag med ansvar for oppgaver i alle typer saker, hovedsakelig i startfasen. Du vil blant annet gjennomføre avhør av innsatte i arrest, og ved behov rykke ut for etterforskning på stedet.</p><p>Avsnitt FSI etterforskning Sør holder til på Grålum og består i dag av seks politifaglige etterforskningsledere, ni etterforskere og en avsnittsleder. Her vil du få både faglige utfordringer og gode muligheter til samarbeid på tvers av enheter.</p><p>Stillingen innebærer turnusarbeid med dag- og kveldsvakter, samt tjeneste hver tredje helg. Oppstart er mulig omgående</p><p>Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.</p><br /><h2>Dette ser vi etter hos en ny medarbeider</h2><p>Vi ser etter motiverte personer med høy arbeidsmoral og samarbeidsegenskaper. Du er løsningsorientert og handlekraftig, og tar ansvar når situasjonen krever det. Du kommuniserer tydelig, viser trygghet i møte med andre og bidrar til å skape tillit gjennom en profesjonell fremtoning. Som kollega er du inkluderende og respektfull, samtidig som du støtter og veileder andre når det trengs. I vår vurdering av kandidater er blant annet dette noe vi vil legge vekt på samt evnen til å bidra til et inkluderende og respektfullt arbeidsmiljø.</p><br /><h2>Arbeidsoppgaver</h2><ul><li>Etterforske straffesaker, primært i initialfasen, herunder saker tilknyttet personer innsatt i arrest</li><li>I samarbeid med PEL sikre at nødvendige etterforskingsskritt blir identifisert og utført i henhold til fastsatte mål, pålagte rutiner, retningslinjer, instrukser og regelverk </li><li>Etter avtale med PEL bidra med taktisk etterforskning på åsted/hendelser</li><li>Øvrige oppgaver tildelt av avsnittsleder eller PEL</li></ul><br /><h2>Kvalifikasjoner</h2><p><strong>Dette må du ha for å være kvalifisert:</strong></p><ul><li>Bestått vitnemål fra Politiskolen/Politihøgskolen</li><li>Oppfylle kompetansekriterier for politibetjent 2/3</li><li>Relevant erfaring fra etterforskning</li><li>God kunnskap om de datasystemene politiet benytter </li><li>Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41</li></ul><p><strong>Det er også ønskelig med:</strong></p><ul><li>Videreutdanning i etterforskning (VEF)</li><li>Annen videreutdanning innen etterforskning</li><li>God avhørskompetanse </li><li>Erfaring med prosjektmodulen i lndicia</li><li>Erfaring med bruk av elektroniske spor i etterforskning  </li></ul><br /><h2>Personlige egenskaper</h2><ul><li>Stor interesse og motivasjon for etterforskning og avhør som fag, og et ønske om videreutvikling av dette </li><li>God evne til samarbeid, kommunikasjon og relasjonsbygging</li><li>Resultatorientert og god beslutnings- og gjennomføringsevne</li></ul><p>Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform <a href="https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/" rel="nofollow">her</a>.</p><br /><h2>Dette kan vi tilby om du velger oss</h2><ul><li>Stillingen lønnes som: <br />- <strong>politibetjent 2</strong> (stillingskode 1459) med årslønn 549 000 - 635 000 brutto pr. år <br />- <strong>politibetjent 3</strong> (stillingskode 1461) med årslønn 668 000 - 750 000 brutto pr. år.</li><li>Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer <a href="https://www.spk.no" rel="nofollow">her</a>. </li><li>Gode arbeidsbetingelser jfr. Statens personalhåndbok</li></ul><br /><h2>Mangfold i politiet</h2><p>Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. <br />Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.</p><p>Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten <a href="https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten" rel="nofollow">her</a>. </p><p>Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.</p> Video: https://www.youtube.com/watch?v&#61;uUTjHmSB_Wc<br /><h2>Slik søker du</h2><p>Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.</p><p>Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.</p><br />

Politibetjent 3, 2 - Etterforsker ved FSI Etterforskning, Øst PD