Politiet

Oslo

Jens-Otto Fredriksen

Teamleder

Aase Bjerke Manger

Personalleder

<h2>Om stillingen</h2><p>Nå trenger vi deg som vil bruke erfaringen din til å videreutvikle og drifte applikasjoner politiet trenger i en hektisk arbeidshverdag. Som applikasjonstekniker i Politiets IT-enhet (PIT) jobber du tett med både brukere og leverandører av tredjepartsapplikasjoner. Du er nysgjerrig på andres perspektiv og vet at godt samarbeid skaper gode løsninger. </p><p>Som applikasjonstekniker tilhører du seksjonen Applikasjonsansvar. Når du jobber i team hos oss, er du med på å løse ulike problemstillinger knyttet til virksomhetsapplikasjoner eller et av våre andre domener. Siden vi jobber med mange ulike problemstillinger, har du mulighet til å jobbe i forskjellige team ut fra hvor det er størst behov for perspektivet ditt og kompetansen din. Det gjør at du får mulighet til å lære nye domener og teknologier.</p><p>I Politiets IT-enhet er vi over 800 medarbeidere som sammen skaper verdi for innbyggerne, næringslivet og kollegaer i politiet. </p><p>Vi er på jobb for et trygt Norge. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi tror at mangfold bidrar til bedre oppgaveløsning, og søker derfor medarbeidere med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidshverdagen, vil vi gjøre vårt beste for å gi deg det du trenger.</p><br /><h2>Arbeidsoppgaver</h2><p>Du vil jobbe med:</p><ul><li>å lede og koordinere teknisk drift, vedlikehold, forvaltning og utvikling av applikasjoner innenfor domenet virksomhetsapplikasjoner </li><li>å lede og koordinere bidrag fra ulike miljøer i Politiets IT-enhet, leverandøren og relevante aktører i etaten for øvrig </li><li>å bistå i å utvikle og utvide bruken av løsninger i samarbeid med teamet </li><li>å bistå med opplæring og dokumentasjon </li><li>å bistå med å etablere prosesser og rutiner</li></ul><br /><h2>Kvalifikasjoner</h2><p>Dette må du ha for å være kvalifisert:</p><ul><li>utdanning fra høyskole/universitet på minimum bachelornivå innen IT. Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning</li><li>relevant erfaring fra drift av tekniske løsninger fra større organisasjoner</li><li>erfaring fra kunde- og leverandøroppfølging</li></ul><p>Du kan kommunisere godt på både norsk og engelsk. Arbeidsspråket er norsk.</p><p>For å bli vurdert som søker til stillingen, må du oppfylle alle kravene over.</p><p>Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. I tillegg samtykker du til at det gjøres en skikkethetsvurdering av deg. Les mer på politiet.no/jobbipit. Stillingen krever autorisasjon til BEGRENSET. Du kan lese mer om autorisasjon her: <a href="https://nsm.no/fagomrader/personellsikkerhet/sikkerhetsklarering/autorisasjon/" rel="nofollow">Autorisasjon - Nasjonal sikkerhetsmyndighet</a></p><p>Det er også ønskelig med:</p><ul><li>erfaring fra å lede og koordinere teknisk drift, vedlikehold, forvaltning og utvikling </li><li>erfaring med oppsett og overvåkning av applikasjoner</li><li>erfaring med Microsoft  Windows og  Linux server</li><li>erfaring med teknisk drift og forvaltning av systemer og databaseplattformer, gjerne Oracle </li><li>erfaring med scripting </li><li>kjennskap til integrasjoner</li><li>kjennskap til Jira og Confluence </li><li>kjennskap om smidige arbeidsmetoder </li></ul><br /><h2>Personlige egenskaper</h2><p>Vi tror du vil ha det fint hos oss om du:</p><ul><li>tar selvstendig ansvar for oppgaver og er resultat- og løsningsorientert </li><li>er nysgjerrig, initiativrik, lærer raskt og har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner</li><li>er opptatt av å lære av erfaringer og jobbe med forbedring av applikasjoner</li><li>bidrar positivt i teamet og i arbeidsmiljøet</li></ul><p>Vi legger vekt på personlige egenskaper i rekrutteringen av vår nye applikasjonstekniker. </p><p>Som medarbeider i politiet har du høy etisk bevissthet, du kjennetegnes av å være modig og helhetsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lese mer om våre etiske retningslinjer og medarbeiderplattform <a href="https://www.politiet.no/om-politiet/jobb-i-politiet/medarbeiderplattform/" rel="nofollow">her</a>.</p><br /><h2>Dette kan vi tilby om du velger oss</h2><ul><li>Stillingen lønnes som <strong>seniorrådgiver</strong> (stillingskode 1364) med årslønn: kr. 700 000-900 000, avhengig av dine kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.</li><li>Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer <a href="https://www.spk.no" rel="nofollow">her</a>. </li><li>Gode arbeidsbetingelser (fast avsatt tid til kompetanseheving, sommer- og vintertid, fleksibel arbeidstid, mulighet for hjemmekontor noen dager i uken, mulighet for trening i arbeidstiden)</li></ul><p>Les mer om alle godene ved å jobbe i Politiets IT-enhet og bli bedre kjent med oss på politiet.no/jobbipit </p><p>Arbeidsstedet ditt blir Majorstuen.</p><br /><h2>Mangfold i politiet</h2><p>Dersom du har funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, er det anledning for å krysse av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillingen, vil du bli vurdert for positiv særbehandling. <br />Det innebærer at minst én søker fra hver av disse gruppene blir innkalt til intervju.</p><p>Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten <a href="https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten" rel="nofollow">her</a>. </p><p>Opplysningene du gir, brukes til å utarbeide anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.</p>Video: <a href="https://www.youtube.com/watch?v&#61;uUTjHmSB_Wc" rel="nofollow">https://www.youtube.com/watch?v&#61;uUTjHmSB_Wc</a><h2>Slik søker du</h2><p>Du søker ved å fylle ut CV i Jobbnorges CV-skjema og skrive et kort søknadsbrev. I tillegg må du legge ved relevante vitnemål og attester. Relevante kandidater vil bli kalt inn til intervju.</p><p>Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.</p><br />

Vil du være med på å drifte og utvikle applikasjoner i politiet?