Oslo kommune

Oslo

Trude Lyberg

Pedagogiske leder, vikariat i Karihaugen barnehage. Vikariat 01.11.25-.31.01.2026. Vikariatet kan ha mulighet for forlengelse. For øyeblikket er stillingen plassert på avdelinge med barn fra 3-6 år.  Vi søker engasjert pedagogisk leder som vil være med på å skape en inkluderende barnehage hvor alle barn får likeverdige muligheter. Hos oss vil du oppleve spennende dager i et stort faglig fellesskap med 24 barnehager. I Karihaugen Barnehage vil du møte voksne som ser alle barn uansett avdeling. Barnehagen ble rehabilitert barnehageåret 2024/2025 og vi flyttet inn i nye, flotte lokaler i august i år. Vi er en 6 avdelings barnehage med barn i alderen 10 mnd.- 6 år. Vi har tre avdelinger for barn mellom 10 mnd -3 år og tre avdelinger for barn mellom 3-6 år. Barnehagen ligger på Karihaugen, her har vi tilgang til fine friluftsområder og en flott utelekeplass med lekeapparater, skog og fjell! Vi bruker nærmiljøet aktivt med fokus på kropp, bevegelse og helse. Vi samarbeider på tvers av huset og jobber etter tanken om felles barn/felles ansvar. Vi har styrket fokus på gode relasjoner, lek, læring og en inkluderende praksis. Om Alna barnehageenhet  Vår visjon: «En inkluderende barnehage: sammen for likeverdige muligheter og medborgerskap.»  Vi verdsetter mangfold og ulike perspektiver, og ønsker søkere som vil bidra til en barnehagehverdag av høy kvalitet.  Vi jobber etter en felles pedagogisk plattform: Anerkjennende praksis. Barnehagebarn skal møte ansatte med høy kompetanse og tid til å følge opp det enkelte barn. Derfor har Alna barnehageenhet definert en kjernetid på inntil 5 timer hver dag.    Våre satsinger:Språksterk 1–6:  Flere av våre barnehager har deltatt i forsknings- og utviklingsprosjektet Språksterk 1–6, og Karihaugen barnehage skal etter planen igang med Språksterk på nyåret 2026. Språksterkmodellen fokuserer på god språkutvikling gjennom temaarbeid og mentor- og kollegaveiledning. Økt bemanning: Bydel Alna er en av seks bydeler som er tildelt nasjonalt tilskudd til økt bemanning i levekårsutsatte områder. Karihaugen barnehage er en av barnehagene som er tildelt en ekstra ansatt i økt grunnbemanning.  TOPI: Vi bruker det digitale verktøyet TOPI (tidlig oppsporing og innsats) for å styrke og kvalifisere det forebyggende arbeidet.   Arbeidsoppgaver og utviklingsmuligheter  Som pedagogisk leder har du ansvar for planlegging, gjennomføring og evaluering av det pedagogiske arbeidet i barnegruppen. Du leder det daglige arbeidet i samarbeid med øvrige ansatte og bidrar til et godt samarbeid med foreldre og foresatte.  Du får mulighet til å utvikle deg faglig gjennom deltakelse i veiledning, kurs og samarbeid i tverrfaglige team.  
<h3>Arbeidsoppgaver</h3>Hovedansvar for planlegging, utforming og oppfølging av pedagogiske planer for barnegruppa og enkeltbarn  Ansvar for ledelse av vurderings- og dokumentasjonsarbeidet på avdelingen/basen  Ansvar for å opparbeide, utvikle og ivareta god samhandling og samarbeid med foreldre  Være en del av barnehagens pedagogiske lederteam og delta i felles faglig utvikling av barnehagen  Være pådriver i det systematiske språkarbeidet  Sørge for individuell oppfølging og pedagogisk veiledning av personalet innenfor eget ansvarsområde  Tverrfaglig samarbeid med eksterne instanser som fagsenter, styrket innsats, barnevern og PPT  Aktiv bidragsyter i å utvikle et godt arbeidsmiljø <h3>Kvalifikasjoner</h3>Godkjent barnehagelærer eller tilsvarende etter barnehageloven  Gode leder- og samarbeidsevner  Gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsevner  Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse  Ved godkjent utenlandsk utdanning, kreves dokumentasjon på bestått norsk på nivå B2 <h3>Personlige egenskaper</h3>Du må ha en anerkjennende praksis: Kunne møte barn, foreldre og kollegaer på en forståelsesfull måte og ta opplevelsene, tankene og følelsene deres på alvor  Du må ha høy arbeidskapasitet og god gjennomføringsevne: Være fleksibel og tilpasningsdyktig. Ta beslutninger.  Du ser deg selv og barnehagen som et ledd i en lærende organisasjon: Kunne se ting på nye måter og perspektiver. Reflektere over egen og andres praksis.  Leken og lærende: Være nysgjerrig, undrende og skapende i møte med barn.  Løsningsorientert, initiativrik og fleksibel: Positiv forpliktet til arbeidsoppgavene, se muligheter og ta ledelse.  Ønske om å gjøre en forskjell i barns hverdag: Være en voksen som barna setter pris på og som gir barna mange gode opplevelser.  Ønske om faglig og personlig utvikling: Oppdatere deg faglig og et ønske om å lære mer innenfor ulike temaer som er aktuelle for å styrke barnehagen.  Du må være modig på barns vegne: Kunne stå i ubehagelige situasjoner og fronte barnets beste der det er behov for det.  Du må være en aktiv voksen som ser hvert enkelt barn: Kunne være en som gir barna god støtte og forutsigbarhet i hverdagen og i overganger. Kunne fange opp lysglimt og se behovene til enkeltbarn.   Være en proaktiv leder. <h3>Vi tilbyr</h3>Gode lønns- og pensjonsvilkår.  - Lønnstrinn 32 – 45 i henhold til ansiennitet. Pedagogisk leder med minimum 30 eller 60 studiepoeng fra etter-/videreutdanning i barnehage faglige studieretninger vil bli lønnet etter hhv. ltr. 33-46/34-47. - 2% av innskudd til pensjon dekket av arbeidsgiver.  Enhetlig faglig fokus, mål og retning.  Veiledning for nyutdannede og nyansatte i gruppe og individuelt.  Kurs og opplæring i tråd med bydelens satsningsområder.  Mulighet til å lære, vokse og lykkes.  Felles faglige fora på tvers av barnehagene og bydel.  Fem planleggingsdager i året, hvorav en felles for alle ansatte i barnehageenheten   Vi kan tilrettelegge for relevant videreutdanning.  Vi har bedriftsavtale med SATS. <h3>Kontaktinformasjon</h3>Trude Lyberg, &#43;4799303544 
<h3>Arbeidssted</h3>Harald Sohlbergs vei 10 
1064 OSLO 
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Oslo kommune 
 
Referansenr.: 5028044226 
Stillingsprosent: 100% 
Fast 
Søknadsfrist: 05.11.2025

Pedagogisk leder - vikariat