Omsorgsboliger for voksne  -  administrasjon, Lillestrøm kommune

Skjetten

Renate Hauerberg

Avdelingsleder

<p>Lillestrøm kommune er i stadig utvikling. I kommunalområdet Bo- og miljøtjenester vektlegger vi betydningen av tverrfaglig samarbeid og sømløse tjenester. Våre ansatte skal gi hverandre og tjenestemottakere støtte på tvers av kommunalområder, avdelinger og seksjoner når det er hensiktsmessig. Med verdiene tillit, inkludering og nyskaping har vi høye ambisjoner om å være best på vårt fagfelt i Norge. Vi har et stort og bredt fagmiljø, og tilbyr kurs og kompetanseheving på tvers av seksjonene våre. <br />Vårt arbeid er forankret i FN-konvensjonen om rettigheter for mennesker med nedsatt funksjonsevne og i veilederen &#34;Gode helse- og omsorgstjenester til personer med utviklingshemming&#34;.  </p><p>Fjellbo avlastning er en av tre seksjoner under avlastningstjenesten i Lillestrøm kommune. Vi er plassert på Vardefjellet på Frogner. Avlastningstjenesten gir avlastning til personer med ulike funksjonsnedsettelser. Tjenesten er primært for å avlaste pårørende med særlig tyngende omsorgsarbeid i hjemmet. Avlastning utføres etter individuelle vedtak, med omfang fra noen timer i uka til mer omfattende ordninger. Avlastningen gis i institusjon, i tillegg til avlastning i hjemmet, privat avlastning og kjøpte tjenester. </p><p>Arbeidet vårt baserer seg på prinsipper om målrettet miljøarbeid, og det er utarbeidet fagadministrative systemer som sikrer informasjonstilgang og informasjonsflyt. Alle ansatte får opplæring i både direkte tjenesteyting og faglig arbeid. Vi jobber med kompetanseheving, blant annet ved internundervisning, opplæring og kollegaveiledning. I avlastningstjenesten vil du, sammen med resten av personalgruppa, arbeide tett med barn, ungdom og deres familier. De som er på avlastning har svært ulike interesser, ressurser, funksjonsnivå og diagnoser. Det de har til felles er behov for bistand til å mestre livene sine. Bistanden kan være tilsyn, aktivisering, tilrettelegging eller ulike former for praktisk hjelp. Noen trenger at du er god på utfordrende atferd og at du håndterer å bli satt på prøve, mens med andre må du være god på somatiske utfordringer – og evne å se mennesket bak det medisinske. Fokuset på personalsikkerhet er høyt og ivaretas ved skriftlige rutiner, opplæring og veiledning. I tillegg gjennomføres det regelmessige treninger i fysisk konflikthåndtering. Alle har individuelle behov, og vår jobb er å tilrettelegge avlastningsoppholdet slik at de som er her får gode dager, og at familiene er trygge på at vi ivaretar barna deres på en god måte. Arbeidsoppgavene er varierte, dagene har ofte høyt tempo og krever stor grad av fleksibilitet. </p><p>Vi på Fjellbo ser nå etter en sykepleier som kan erstatte vår sykepleier som går ut i svangerskapspermisjon. Perioden for vikariatet er fra 1.september til 1.juni.<br />Vi ønsker at du har et brennende engasjement om å jobbe med barn og ungdom som trenger det lille ekstra i hverdagen sin. <br /></p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Medisinansvar <br /></li><li>Direkte tjenesteyting i henhold til vedtak, dagsplaner, rutiner og prosedyrer <br /></li><li>Kartlegge brukerbehov, iverksette og evaluere tiltak <br /></li><li>Utføre oppgaver i samråd med gjeldende krav til kvalitet og lovverk <br /></li><li>Primærkontakt, sekundærkontakt, koordinator og andre delegerte oppgaver/ansvar <br /></li><li>Tverrfaglig samarbeid med interne og eksterne samarbeidspartnere <br /></li><li>Bidra til utvikling og sikring av prosedyrer og rutiner <br /></li><li>Bidra til fagutvikling i avdelingen<br /></li><li>Bidra til utvikling av et godt arbeidsmiljø <br /></li><li>Delta i tjenestemottakers dagtilbud <br /></li><li>Oppfølging av HOL. Kap. 9 <br /></li><li>Veiledning av andre kollegaer, brukere, pårørende, studenter og elever <br /></li><li>Bruk av fagsystemet Gerica, og sikre dokumentasjon (utarbeide tiltaksplaner og daglig dokumentasjon) <br /></li><li>Delta på relevante kurs og møter </li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Norsk autorisasjon som sykepleier </li><li>Praktisk erfaring med målrettet miljøarbeid og atferdsanalytisk tilnærming <br /></li><li>Kjennskap til psykisk utviklingshemming og psykiske lidelser <br /></li><li>Praktisk erfaring med håndtering av utfordrende atferd <br /></li><li>Interesserer deg for fagutvikling og kvalitet i tjenesten <br /></li><li>Praktisk erfaring med journalføring og utarbeide tiltaksplaner, fortrinnsvis i Gerica <br /></li><li>Gode IKT-kunnskaper <br /></li><li>Erfaring med medikamenthåndtering <br /></li><li>Førerkort klasse B <br /></li><li>Behersker norsk skriftlig og muntlig, og har god kommunikasjonsevne. Krav om bestått Norskprøve B2, både skriftlig og muntlig. <br /></li><li>Gyldig politiattest, som ikke er eldre enn 3 måneder. Politiattesten må fremlegges før tiltredelse  <br /></li><li>Vi ber om at HPR-nr oppgis i søknadsteksten </li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Du er motivert, kreativ, nytenkende og løsningsorientert </li><li>Du opptrer rolig i komplekse situasjoner og mestre perioder med høyt arbeidstempo </li><li>Du har evne til å avdekke og imøtekomme individuelle behov hos tjenestemottakerne </li><li>Du har et stort engasjement for brukergruppen </li><li>Du har evne til å kommunisereog skape gode relasjon med tjenestemottakere, pårørende og kolleger </li><li>Du evner å arbeide selvstendig og i team </li><li>Du er endringsvillig  </li><li>Du har humør og raushet, og bidrar til et godt arbeidsmiljø </li><li>Du klarer å skille sak og person <br /></li><li>Fleksibel og se helheten </li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Et levende fagmiljø med fokus på kompetanse og kontinuerlig utvikling </li><li>Trivelige, nysgjerrige, engasjerte og dyktige kollegaer med godt samhold og mye humor </li><li>En interessant og utfordrende jobb med varierte arbeidsoppgaver <br /></li><li>Opplæring og veiledning <br /></li><li>Aktivt bedriftsidrettslag <br /></li><li>God pensjons- og forsikringsordning <br /></li><li>Lillestrøm kommune har yrkesskadeforsikring på fritid for sine ansatte <br /></li><li>Lønn etter hovedtariffavtalen<br /></li><li>Er du nyutdannet er du også velkommen til å søke stilling hos oss</li></ul><p>Lillestrøm kommune oppfordrer søkere til å legge inn attester og vitnemål når de søker på stilling hos oss. </p><p><br /></p><h3>Kontaktinformasjon</h3>Renate Hauerberg, Avdelingsleder, reha03&#64;lillestrom.kommune.no<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Fjellboveien 77<br />
2016 Sorknes<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Lillestrøm kommune<br />
<br />
Referansenr.: 4990104904<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Vikariat<br />
Startdato: 01.09.2025<br />
Sluttdato: 01.06.2026<br />
Søknadsfrist: 04.07.2025<br />
<br />


Sykepleier i svangerskapsvikariat