Ny Vekst Og Kompetanse

Kirkenær

Tone Hanssen

Driftsleder

Vil du lede en avdeling som kombinerer meningsfull arbeidsinkludering med spennende produksjoner?
Ny Vekst og Kompetanse AS søker en engasjert Teamleder med veileder- og personalansvar til vår avdeling i Grue som en følge av omorganisering av virksomheten.
Du vil få ansvaret for å lede avdelingen, inkludert personalansvar og oppfølging av deltakere i tiltaket Varig Tilrettelagt Arbeid (VTA)
Avdelingen driver flere produksjoner, blant annet kafé, bakeri og catering, samt div. småproduksjon. Et vaskeri er under oppføring.
Stillingen innebærer også plass i bedriftens ledergruppe, hvor du får være med å utvikle hele virksomheten. Som teamleder vil du også få god støtte fra bedriftens ledelse innen økonomi, HR, attføring og IT.
Vi ser for oss at i tillegg til administrative oppgaver, vil Teamlederen i noen grad være delaktig i den daglige produksjonen.
Dine hovedoppgaver:
<ul><li>
Lede og utvikle avdelingen, inkludert personalansvar for VTA-veilederne
</li><li>
Følge opp tiltaksdeltakere i VTA og bidra til mestring og arbeidsglede.
</li><li>
Økonomi- og budsjettoppfølging for avdelingen i samarbeid med bedriftens økonomifunksjon.
</li><li>
Rapportering til ledelse og styre
</li><li>
Delta i bedriftens ledergruppe
</li></ul>
<h1>Kvalifikasjoner</h1>
Obligatoriske krav:
<ul><li>
Relevant høyere utdanning (fortrinnsvis innen ledelse, økonomi, HR, sosialfaglig eller annen relevant retning)
</li><li>
Minimum 3 års dokumentert erfaring med personalledelse, inkludert ansvar for medarbeidersamtaler, oppfølging av ansatte og arbeidsmiljø
</li><li>
Erfaring med økonomi- og budsjettstyring
</li><li>
Gode IT-ferdigheter
</li><li>
Førerkort kl. B
</li><li>
Godkjent politiattest for arbeid med gruppen
</li></ul>
Ønskelige ferdigheter:
<ul><li>
Kjennskap til arbeidsmarkedstiltak og samarbeid med Nav
</li><li>
Erfaring og forståelse for målgruppen i Varig Tilrettelagt Arbeid (VTA)
</li><li>
Erfaring med forebygging og håndtering av konflikter på arbeidsplassen
</li><li>
Kjennskap til lokalt næringsliv og samarbeid med eksterne aktører
</li><li>
Erfaring med arbeidsinkludering, atttføringsbedrift eller offentlig/privat virksomhet med tilsvarende målgruppe.
</li><li>
Praktisk anlagt
</li></ul>
Personlige egenskaper:
<ul><li>
Trygg og tydelig med evne til å motivere og inspirere medarbeidere
</li><li>
Strukturert og målrettet med evne til å se helheten
</li><li>
God relasjonsbygger som skaper tillit hos både tiltaksdeltakere og ansatte
</li><li>
Løsningsorientert og tilpasningsdyktig
</li></ul>
<h1>Vi tilbyr</h1>
<ul><li>
En meningsfull lederrolle i en samfunnsnyttig virksomhet
</li><li>
Et godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer
</li><li>
Mulighet til å påvirke utviklingen både av avdelingen og bedriften
</li><li>
Pensjonssparing (7%)
</li><li>
Helseforsikring
</li><li>
Lønn etter avtale
</li></ul>

Teamleder VTA