Ntl Departementenes Digitaliseringsorganisasjon

Oslo

Asseline Benjaminson Grindheim

Rekrutteringsrådgiver

Maaikel Reiber

Seksjonssjef

<h2>Vi er DIO</h2>Når det nye regjeringskvartalet åpner dørene i 2026, markerer det ikke bare en ny hverdag for departementene – det er starten på en ny tid for hele statsforvaltningen. DIO er etablert for å være en drivkraft i dette skiftet. DIO står for Departementenes digitaliseringsorganisasjon. Vi ble etablert som ny etat i januar 2025. Vårt oppdrag er å bidra til effektiv forvaltning gjennom enklere digital samhandling, smartere ressursbruk, enhetlige og fleksible arbeidsformer, samt raskere og ansvarlig bruk av ny teknologi. Vi har ansvar for det digitale økosystemet i det nye regjeringskvartalet – fra nettverk, IT-drift og brukerstøtte, til utvikling av en ny felles digital plattform, profesjonell medieproduksjon og rådgivning innen teknologi, sikkerhet og innovasjon. Vi legger til rette for at departementene skal lykkes med sine samfunnsoppdrag. Nå søker vi deg som vil være med og forme tjenestene som skal leveres i hjertet av norsk politikk og forvaltning. Hos oss får du stor innflytelse på departementenes digitale hverdag i de nye regjeringsbyggene. Dette er mer enn en jobb – det er en unik sjanse til å være med fra starten. Vi ser etter deg som er trygg i faget, raus i samarbeidet – og som ser muligheter for å få ting til å fungere bedre. <h2>Hva blir dine oppgaver</h2>Vi ser etter deg som ønsker en variert og meningsfull arbeidshverdag i skjæringspunktet mellom jus, økonomi og organisasjon. Hos oss spiller offentlige anskaffelser og god kontraktsforvaltning en nøkkelrolle – de er strategiske verktøy som bidrar til å sikre kvalitet, bærekraft og innovasjon i tjenestene vi leverer til regjeringen og departementene.Som en del av en ny og fremtidsrettet etat i utvikling, vil du få en sentral rolle i arbeidet med å styrke våre digitale tjenester gjennom gode og effektive anskaffelser. Du vil være med på å forme hvordan vi jobber med anskaffelser og kontraktsforvaltning i en tid der både bærekraft og innovasjon står høyt på agendaen.Vi ser etter deg som trives med høyt tempo og som evner å jobbe selvstendig med hele anskaffelsesprosessen – det vil si planlegging og gjennomføring, men særlig også forvaltning av kontrakter.Du får jobbe med å:<ul><li>planlegging og gjennomføring av anskaffelser: Du støtter anskaffelsesprosesser i tett samarbeid med DSS og fagmiljøene, og sikrer kvalitet i alle ledd.</li><li>å gi faglig støtte og opplæring: Du bidrar med rådgivning og kompetanseheving internt og i departementsfellesskapet.</li><li>etablering og forvaltning av avtaler: Du bidrar med å iverksette gode rutiner rundt forvaltning av avtaleporteføljen. Du bidrar med etablering av balanserte avtaler i. departementsfellesskapet og med leverandører. </li><li>å bidra til effektiv ressursbruk: Du jobber med optimalisering og kostnadskontroll for å sikre bærekraftige og økonomisk forsvarlige løsninger.</li><li>drive utvikling og innovasjon: Du er en pådriver for bærekraftige og innovative anskaffelser, og bidrar aktivt til utviklingen av seksjonen.</li><li>samarbeide på tvers: Du jobber tett med både interne og eksterne fagmiljøer, og bygger gode relasjoner for å oppnå felles mål.</li><li>å være en juridisk støttespiller: Du bidrar med juridisk rådgiving innenfor anskaffelsesrett, kontraktsrett og andre relevante rettsområder. </li></ul> <h2>Hvem er du?</h2>Vi søker deg som har: <ul><li>høyere utdanning fortrinnsvis innen juridiske fag, økonomi, administrasjon eller offentlige anskaffelser. Lengre erfaring med offentlige anskaffelser kan kompensere for utdanningskravet</li><li>kjennskap til offentlige anskaffelser og god kjennskap til lov og forskrift om offentlige anskaffelser </li><li>kjennskap til kontraktsoppfølging og eller -forvaltning, og samhandling med leverandørmarkedet </li><li>kjennskap til effektivisering og forenkling av verdikjeden fra leverandør til bruker</li><li>god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk</li></ul>Nyutdannede jurister med fokus på offentlig anskaffelser kan vurderes som aktuelle kandidater for stillingen.  I tillegg er det ønskelig at du har: <ul><li>erfaring med kontraktsoppfølging og/eller -forvaltning, samhandling med leverandørmarkedet og erfaring med forhandlinger er ønskelig.</li><li>erfaring med bruk av relevante kontraktstandarder (SSA) og erfaring med strategiarbeid.</li></ul> For å lykkes og trives i DIO er du en ansvarlig pådriver som:<ul><li>er engasjert: Du er motivert av vårt samfunnsoppdrag og ønsker å bidra til fellesskapets beste.</li><li>har høy integritet og et sterkt engasjement for sikkerhet.</li><li>er analytisk og detaljorientert: Du har evnen til å se både helheten og detaljene og finner praktiske løsninger for å håndtere sikkerhetsutfordringer.</li><li>er en lagspiller: Du trives med å samarbeide tett med ledelse og tverrfaglige team, og du bygger tillit gjennom gode relasjoner.</li><li>har høy gjennomføringsevne: Du er strukturert, og jobber effektivt, selv under tidspress.</li><li>er utviklingsorientert: Du er fleksibel og åpen for endringer, og driver kontinuerlig forbedring.</li></ul> <h2>Hvorfor jobbe i DIO?</h2>Jobb tett på beslutningene – og få ting til å virkeI DIO jobber du tett på departementene og bidrar til at teknologi, tjenester og støttefunksjoner fungerer sømløst – slik at regjeringsapparatet kan gjøre jobben sin. Du får mulighet til å påvirke digitale løsninger og tjenester som er avgjørende for at Norge skal styres effektivt og sikkert.Arbeid med mening – hver dagTjenestene vi utvikler og drifter brukes daglig av tusenvis av ansatte i departementene. Vi sørger for at møterom, samhandlingsløsninger, digital infrastruktur og brukerstøtte fungerer – og utvikler nye løsninger som gjør hverdagen enklere og tryggere for dem som styrer landet. Vi leverer også profesjonell medie- og videoproduksjon til statsråder og departementer.Faglig fellesskap og inkluderende kulturDu blir en del av et kompetent og engasjert fagmiljø innen digitalisering, drift, innholds- og medieproduksjon og IT-support − og en organisasjon i utvikling. Vi jobber tverrfaglig, deler kunnskap og bygger en kultur der det er rom for nysgjerrighet, utvikling og godt samarbeid på tvers.Trygghet og fleksibilitet i hverdagenHos oss får du fleksibel arbeidstid, sommertid og ekstra fridager i jul og romjul. Vi tilbyr gode pensjons- og forsikringsordninger, og legger til rette for at du skal ha en god balanse mellom arbeid og fritid.Arbeidssted i hjertet av OsloVårt hovedkontor ligger midt i sentrum, i umiddelbar nærhet til det nye regjeringskvartalet.Mulighet til å påvirke og utvikle deg videreDIO er en nyetablert etat i vekst. Hos oss får du en unik mulighet til å være med og forme både egen rolle og vår retning videre. Vi ser etter deg som trives i en dynamisk hverdag og som motiveres av endring og utvikling. Arbeidsoppgavene dine vil kunne justeres i takt med DIOs behov, og dine egne styrker og ambisjoner. Stillingen lønnes for tiden som rådgiver (1434) eller seniorrådgiver (1364) i lønnsspenn fra kr. 700 000 til kr. 910 000. avhengig av kvalifikasjoner. For særlig godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. I samsvar med Offentlighetslovens § 25 kan opplysninger om deg som søker bli gjort offentlig, selv om du har bedt om å bli unntatt fra søkerlisten. Søknad sendes elektronisk via lenken &#34;Søk stillingen&#34; øverst på denne siden. Vi er opptatt av hva du kan, dine erfaringer og kompetanser, og vil derfor stille deg noen faglige spørsmål, fremfor å be deg skrive en søknadstekst. Når du trykker på &#34;Søk stillingen&#34; kommer du til rekrutteringsportalen og må logge inn. I portalen er det viktig at du:<ul><li>svarer på spørsmålene du får innledningsvis. Spørsmålene erstatter søknadsbrev/tekst </li><li>fyller ut CV-feltene i portalen (selv om du legger ved en ferdigutfylt CV). Dette er nødvendig for å blant annet  ivareta kravet om fullstendige søkerlister </li><li>laster inn vedlegg (vitnemål, kurs/sertifiseringer og arbeidsattester). </li></ul>Utdanning fra utlandet må dokumenteres med godkjenning fra NOKUT eller HKDir <h2>Vi er opptatt av mangfold</h2>Våre grunnverdier er å være en ansvarlig og raus pådriver for positiv endring.Vi tror at ved å omfavne mangfold og fremme en inkluderende kultur blir vi bedre rustet til å møte disse utfordringene. Folk med ulike bakgrunner og perspektiver finner nye og kreative måter å løse oppgaver på, noe som er avgjørende for vår evne til å levere effektive og innovative løsninger. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss.Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV eller innvandrerbakgrunn, vil vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i nevnte grupper må du oppfylle visse krav. Vi oppfordrer deg til å krysse av i jobbsøkerportalen dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV eller innvandrerbakgrunn.Har du spørsmål om dette kan du lese mer om <a href="https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten" rel="nofollow">positiv særbehandling når man søker jobb i staten</a>.

Rådgiver/seniorrådgiver innen avtaleforvaltning