Norges Geologiske Undersøkelse

Trondheim

Kari Rannov Bostad

Avdelingsdirektør

Vi ser etter deg som er en engasjert og tydelig leder, og som motiveres av å være med på en spennende, utfordrende og meningsfull reise i en organisasjon med sterke historiske røtter og et viktig samfunnsoppdrag.&nbsp; Du blir ikke alene om oppgaven – vi tilbyr et sterkt fagmiljø og et inkluderende arbeidsfellesskap, der vi finner de beste løsningene sammen. Her får du muligheten til å utvikle både deg selv og økonomifunksjonen.Etter omorganisering av seksjonen Organisasjon og økonomi, søker vi en utviklingsorientert økonomisjef/seksjonsleder. Stillingen innebærer et overordnet ansvar for regnskap, lønn og anskaffelser, samt rapportering til ledelsen, departementet og Riksrevisjonen. Som seksjonsleder vil du være en viktig støttespiller for både medarbeidere og ledelsen, og bidra til kontinuerlig forbedring av våre prosesser. Vi ser etter deg som kombinerer solid økonomifaglig kompetanse med trygg og tydelig ledelse. NGU bruker DFØ sine systemer innenfor lønn og regnskap.
<h2>Arbeidsoppgaver</h2>
<ul><li>Lede og utvikle seksjonen i tråd med NGUs strategi og i samarbeid med NGUs lederteam</li><li>Lede og bidra i det daglige arbeidet i seksjonen</li><li>Utvikling av anskaffelses-, regnskaps- og lønnssystemer</li><li>Ansvar for at NGU overholder reglement for økonomistyring og anskaffelser</li><li>Rapportere til Riksrevisjonen, DFØ og NFD på regnskap</li><li>Sørge for at finansielle rapporter er klare til interne og eksterne frister</li><li>Ansvar for budsjettering og prognosearbeid</li><li>Personalansvar for 7 medarbeidere</li></ul>
<h2>Kvalifikasjoner</h2>
<ul><li>Relevant utdanning innen økonomi/regnskap. Relevant erfaring kan kompensere for deler av utdanningskravet.</li><li>God kjennskap til regelverket for økonomistyring i staten</li><li>Ledererfaring med personalansvar</li><li>God systemforståelse, erfaring med bruk av ulike økonomisystemer&nbsp;</li><li>Erfaring med utarbeidelse av budsjett, økonomi og risikorapportering</li><li>God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk&nbsp; </li></ul>
<h2>Personlige egenskaper</h2>
<ul><li>Du er trygg i lederrollen</li><li>Du har evne og vilje til å skape og utvikle et godt arbeidsmiljø</li><li>Du er ansvarlig, nøyaktig, serviceinnstilt og selvstendig</li><li>Du er tydelig både muntlig og skriftlig i all kommunikasjon</li><li>Du innbyr til dialog og samarbeid</li><li>Du er fleksibel og motivert til å ta på deg nye oppgaver</li></ul>
<h2>Vi tilbyr</h2>
<ul><li>En spennende og utfordrende rolle i en viktig del av organisasjonen</li><li>Gode utviklingsmuligheter og et sterkt fellesskap som verdsetter samarbeid og innovasjon</li><li>Fleksibel arbeidstid</li><li>Gode pensjons-, forsikrings- og låneordninger i <a target="_blank" href="https://www.spk.no/Medlemskap-i-SPK/">Statens pensjonskasse</a></li><li>Bedriftsidrettslag og trening i arbeidstiden</li><li>Gode muligheter for kompetanseutvikling</li><li>Personalforening som arrangerer sosiale aktiviteter gjennom hele året </li></ul>Stillingen lønnes som seksjonsleder kode 1211 i hht Hovedtariffavtalene i staten, fra kroner 900 000 til kroner 1 050 000, i henhold til kvalifikasjoner, kompetanse og erfaring.&nbsp;Høyere lønn kan vurderes for særlig kvalifiserte kandidater. Fra lønna trekkes 2 prosent til Statens pensjonskasse. Ved ansettelse er det 6 måneders prøvetid.&nbsp;Mangfold på NGU NGU mener inkludering og mangfold er en styrke. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater med ulik utdanning, arbeids- og livserfaring til å søke jobb hos oss uten hensyn til etnisitet, religion, kjønn, alder, seksuell orientering og funksjonsevne. Dersom du har redusert funksjonssevne, har perioder uten sammenhengende yrkes- eller utdanningskarriere eller har innvandrerbakgrunn, kan du bli positivt <a target="_blank" href="https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten">særbehandlet</a> hvis du krysser av for dette når du søker stillingen.Arbeidsspråket ved NGU er norsk. &nbsp;Andre opplysningerDin søknad må inneholde søknadstekst, CV samt relevante vitnemål og attester. Du må også oppgi navn og e-postadresse til tre referansepersoner.Ved behov kan det bli gjennomført en utvidet bakgrunnssjekk av kandidater med dokument- og kildekontroll for å bekrefte opprinnelse og gyldighet av opplysninger gitt i CV og vedlegg. En slik bakgrunnssjekk gjennomføres ikke uten samtykke fra søkeren, og aktuelle søkere vil motta nærmere informasjon og forespørsel om dette. For å kunne tiltre stillingen kan det bli behov for en utvidet sikkerhetsvurdering.Vi gjør oppmerksom på at søknaden kun blir vurdert utfra informasjonen som foreligger ved søknadsfristens utløp. Det er derfor viktig at du viser hvordan din kompetanse fyller kravene som beskrevet i annonsen. Alle henvendelser blir behandlet konfidensielt. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om <a href="https://arbeidsgiver.dfo.no/rekruttering/innsyn-i-ansettelsessaker" target="_blank">anonymitet</a>. NGU vil tilstrebe dialog om dette i forkant av søknadsfristen, slik at du har mulighet for å trekke søknaden din.

Økonomisjef / seksjonsleder