Nobina AS

Oslo

Hans Wilhelm Storrøsten

People Strategy Lead

Vil du være med og sikre at kollektivtrafikken i Oslo leveres trygt, effektivt og punktlig – hver eneste dag? 

Hos Nobina har vi et viktig samfunnsoppdrag! Hver morgen stoler tusenvis av mennesker på at bussene våre går som de skal; til jobb, skole, avtaler og hjem. For å lykkes med dette søker vi nå en Production Manager til vårt trafikkområde på Mortensrud - rollen for deg som trives i skjæringspunktet mellom mennesker, struktur og forbedring.  

Dette er en lederrolle for deg som ønsker å skape oversikt og forutsigbarhet i et komplekst driftsmiljø, og som motiveres av å utvikle både leveransen, teamet og arbeidsformene over tid. 

 

Rollen der analyse møter praksis 

Som Production Manager har du ansvar for å lede og videreutvikle produksjonsavdelingen i trafikkområdet Oslo Sør-Øst. Du er en del av den lokale ledergruppen og får en sentral rolle i å sikre stabil trafikkleveranse, høy kvalitet og kontinuerlig forbedring. 

Hverdagen er preget av drift, men ditt viktigste bidrag er å skape struktur, gode prioriteringer og solide beslutningsgrunnlag. Du jobber systematisk og datadrevet, følger med på sentrale styringsindikatorer og bruker innsikt til å identifisere mønstre, årsaker og forbedringsmuligheter. Tall og analyser omsettes til konkrete tiltak – og du følger dem hele veien fra beslutning til effekt. 

Du har ansvar for trafikkplanen og sørger for at den er robust, effektiv og i tråd med kontraktskravene. Gjennom god planlegging og tydelig informasjonsflyt bidrar du til trygg trafikkoppstart, god ressursutnyttelse og en mer forutsigbar drift for alle involverte. 

Samarbeid, kvalitet og sikkerhet 

Rollen innebærer tett samarbeid på tvers av fagområder. Du jobber nært med plan, verksted, vask og personalledelse for å sikre helhetlige løsninger og gode grensesnitt. Du har også en viktig rolle i kontraktsoppfølgingen mot Ruter, i samarbeid med Business Manager - og sikrer god etterlevelse, rapportering og dialog. 

Sikkerhet og skadeforebygging er en naturlig og integrert del av ansvaret. Du leder dette arbeidet gjennom strukturert oppfølging, analyse av hendelser og målrettede tiltak som bidrar til læring, forbedring og en sterk sikkerhetskultur. Målet er en trygg og skadefri hverdag – for både ansatte og passasjerer. 

Ledelse og utvikling 

Som leder for produksjonsavdelingen har du ansvar for å utvikle både mennesker, struktur og kultur. Du setter tydelige mål og forventninger, skaper trygghet i roller og ansvar, og legger til rette for kompetanseutvikling og mestring. Du jobber systematisk med arbeidsmiljø og HMS, og bidrar til en kultur der samarbeid, kvalitet og kontinuerlig forbedring står sterkt. 

 

Hvorfor Nobina? 

Hos Nobina får du en meningsfull lederrolle i et viktig samfunnsoppdrag der du kan gjøre en reell forskjell for både mennesker og drift. Vi tilbyr et inkluderende og profesjonelt arbeidsmiljø med høy grad av tillit, samarbeid og støtte i lederrollen. I denne stillingen får du ansvar, påvirkningskraft og gode muligheter for både faglig og personlig utvikling i Nordens største busselskap. 

 

Personlige egenskaper og utdanning 

Vi ser etter deg som evner å løfte blikket og tenke helhetlig, samtidig som du trives i et miljø der ting skjer. Kanskje har du erfaring fra drift, logistikk, transport – eller fra andre roller der analyse, planlegging, kontraktsforståelse og forbedringsarbeid har vært sentralt. 

Vi tror du: 

<ul><li>
	jobber strukturert og analytisk, og bruker innsikt og data til å ta gode beslutninger 
	</li></ul>

<ul><li>
	evner å omsette planer og analyser til praktiske løsninger som faktisk fungerer i hverdagen 
	</li></ul>

<ul><li>
	har gode språklige ferdigheter og kommuniserer klart, tillitsfullt og inkluderende, både muntlig og skriftlig  
	</li></ul>

<ul><li>
	bygger gode relasjoner og samarbeider godt på tvers av fagmiljøer og roller 
	</li></ul>

<ul><li>
	er nysgjerrig på forbedring og motiveres av å utvikle både mennesker, arbeidsformer og resultater 
	</li></ul>

<ul><li>
	er komfortabel med digitale verktøy og lærer raskt nye systemer 
	</li></ul>

Du trenger ikke å ha erfaring fra kollektivtrafikk for å lykkes i rollen. Det viktigste for oss er at du har riktig tilnærming, ledermotivasjon og vilje til å lære. 

Om stillingen 

Stilling: Production Manager  
Arbeidssted: Mortensrud  
Arbeidstid: Dagtid, med behov for oppfølging utenom ordinær arbeidstid ved driftsrelaterte hendelser  
Rapporterer til: Business Manager, Kristin Mathisen 

Søknadsfrist 

1.april 2026

Production manager