Lørenskog Kommune

Lørenskog

Mariam Matevosyan

Leder  Flyktning- og innvandrertjenesten

<strong>Ønsker du en spennende og meningsfull jobb hvor du bidrar til å kvalifisere innvandrerkvinner? Er du fleksibel, engasjert og trives med å jobbe i et hektisk arbeidsmiljø?</strong><br /><br />Vi søker prosjektmedarbeider i Jobbsjansen. Jobbsjanseprosjektet er finansiert av prosjektmidler fra IMDi. Jobbsjansens målsetting er å øke sysselsettingen blant hjemmeværende innvandrerkvinner som står langt fra arbeidsmarkedet og som har behov for grunnleggende kvalifisering. Gjennom prosjektet drifter vi og alternativ fagbrevløp i helse, barn og ungdomsarbeiderfaget samt i renhold.<br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Ha oppfølgingsansvar for gitt antall deltakere i jobbsjansen</li><li>Ved behov følge opp deltakere i alternativ fagbrevløp</li><li>Kartlegging og veiledning av deltakere i jobbsjansen</li><li>Utarbeide individuell plan sammen med deltaker </li><li>Utplassering i praksis, veiledning og tett oppfølging av deltakere iht. plan</li><li>Samarbeid med voksenopplæringen, arbeidsgivere, frivillige organisasjoner og andre relevante aktører</li><li>Undervisning når Voksenopplæringen er stengt, tilby jobbsøking, karriereveiledning og kurs for deltakere etter behov</li><li>Fokus på utviklingsarbeid i tjenesten.</li><li>Arbeidsoppgavene som ligger i stillingen kan endres avhengig av behovet i tjenesten</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Bachelorgrad innenfor relevant område</li><li>Ønskelig med relevant arbeidserfaring og god kjennskap til fagfelt og lovverk</li><li>Minimum ha veiledningserfaring i forbindelse med kvalifiseringsarbeid mot jobb/utdanning </li><li>Svært gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig </li><li>Førerkort for personbil<br /></li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Ha analytiske evner, være selvstendig, arbeide systematisk og helhetlig</li><li>Du er god på kommunikasjon og trives med utfordrende og allsidige oppgaver</li><li>Ha god evne til å prioritere mellom oppgaver</li><li>Du må være en god relasjonsbygger og dyktig i motivasjonsarbeid</li><li>Du må være fleksibel, både når det gjelder arbeidsoppgaver og å kunne bidra som back-up for kollegaer på kort varsel</li><li>Evne å sette deg inn i nye arbeidsoppgaver, tilegne deg ny kunnskap og være omstillingsdyktig</li><li>Evne til nytenking og høy serviceinnstilling</li><li>Du må kunne ta initiativ og være med på å utvikle avdelingen</li><li>Du må være tydelig, og klare å stå i og håndtere krevende samtaler og situasjoner</li><li>Personlig egnethet vil vektlegges</li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>God arbeidstid- og fleksitidsordning<br /></li><li>God pensjons- og forsikringsordning<br /></li><li>Mulighet for fag/kompetanseutvikling<br /></li><li>Helsefremmede aktiviteter og velferdsgoder som blant annet firmahytte på Sjusjøen</li></ul><p><strong></strong><strong>Annet</strong><br /><br />Som ansatt i Lørenskog kommune må du kunne identifisere deg med våre verdier; åpen, troverdig og engasjert. Lørenskog kommune ønsker å ha mangfold på arbeidsplassene som speiler befolkningen og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.<br /><br />I henhold til Offentleglova § 25 kan opplysninger om søkere bli offentliggjort selv om søkeren er bedt om å ikke bli ført opp på søkerliste. Søkere vil få varsel, dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge.</p><h3>Kontaktinformasjon</h3>Mariam Matevosyan, Leder  Flyktning- og innvandrertjenesten, &#43;47 45877290, marmat1&#64;lorenskog.kommune.no<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Skårersletta 61<br />
1471 Lørenskog<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Lørenskog kommune<br />
<br />
Referansenr.: 5055552372<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Engasjement<br />
Søknadsfrist: 12.01.2026<br />
<br />


Ønsker du en meningsfull jobb som veileder i Jobbsjansen?