Kriminalomsorgsdirektoratet

Tønsberg

Synnøve S. Lerdal

Friomsorgsleder

Jan Timo Mikkelsen

Avdelingsleder elektronisk kontroll

<h2>Om stillingen</h2>Det er ledig en nyopprettet fast stilling som rådgiver med ansvar for varetekt med elektronisk kontroll (VTEK) ved Vestfold friomsorgskontor i avdeling Elektronisk kontroll (EK)Ordningen gir domstolene mulighet til å benytte elektronisk kontroll (fotlenke) i stedet for varetektsfengsling der det vurderes som hensiktsmessig og forsvarlig. Tiltaket er nylig innført og den som tilsettes vil være med på å utforme en ny rolle innen samhandling mellom påtale og kriminalomsorg.Stillingen vil ha hovedansvar for egnethetsvurderinger av siktede med hensyn til varetekt med elektronisk kontroll. Koordinerende ansvar for disse sakene og kontakt med påtale, politi, fengsler og andre relevante samarbeidspartnere. Arbeidstiden har skiftordning med en til to litt lengre skift utover ettermiddagen/kveld per uke. Fri hver helg og på høytidsdager. I tillegg til oppgaver knyttet til varetekt med elektronisk kontroll, skal den som ansettes være en pådriver for endrings- og kriminalitetsforebyggende arbeid i avdelingen.Stillingen innebærer også oppfølging av straffegjennomføring i samfunnet, inkludert planlegging og deltakelse i programvirksomhet/undervisning.     <h2>Arbeidsoppgaver</h2><ul><li>Gjennomføre og koordinere vurderinger om egnethet for VTEK i samarbeid med øvrige ansatte </li><li>Kontaktperson for VTEK mot påtale, politi, fengsler, barnevern, NAV og institusjoner mv. </li><li>Iverksette, administrere og kontrollere VTEK i samarbeid med øvrige ansatte </li><li>Pådriver for kartleggings- og  innholdsarbeidet i ordinær EK straffegjennomføring</li><li>Tilrettelegge og følge opp faglig innhold</li><li>Øvrige oppgaver i Ek-teamet ved behov</li><li>Stillingen innebærer reisevirksomhet i form av bilkjøring</li></ul>Stillingen er nyopprettet slik at endringer både i oppgaver og ansvarsområder må derfor påregnes.   <h2>Utdanning og erfaring</h2>Må krav:<ul><li>Relevant høgskole- eller universitetsutdanning på masternivå eller relevant høgskole- eller universitetsutdanning på bachelornivå, og 3 års relevant erfaring. I spesielle tilfeller kan særlig lang og relevant erfaring oppveie krav til utdanning. </li><li>Behersker selvstendig saksbehandling, rådgivning, analyse og utvikling innenfor et gitt fagområde</li><li>Vise initiativ, planlegge, organisere og dele kunnskap  </li><li>God skriftlig og muntlig fremstillingsevne</li><li>Førerkort klasse B</li></ul>Det er ønskelig at du har: <ul><li>Erfaring fra offentlig saksbehandling og relevant klientrettet arbeid</li><li>Erfaring med tverrfaglig samarbeid</li><li>Erfaring med kartlegging og oppfølging, samt endringsarbeid</li></ul> <h2>Personlige egenskaper</h2>Du må ha<ul><li>God arbeidskapasitet med evne til å prioritere og håndtere korte tidsfrister</li><li>God skriftlig og muntlig fremstillingsevne</li><li>Personlige egenskaper i tråd med etatens verdier</li></ul>Det er ønskelig at du har:<ul><li>Evne til å jobbe selvstendig og systematisk, så vel som i team</li><li>Er fleksibel og utviklingsorientert </li><li>Engasjement for fagfeltet  </li><li>Har evne til å motivere kollegaer i arbeidsmiljøet</li><li>Evne til å tilegne deg ny kompetanse for å bidra til å dekke de faglige behov enheten til enhver tid har</li></ul> <h2>Vi tilbyr</h2><ul><li>Meningsfulle oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag</li><li>Et arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte medarbeidere</li><li>Gode pensjons, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse</li><li>Fleksibel arbeidstidsordning</li><li>Treningsrom</li><li>Mulighet for trening i arbeidstiden</li><li>Lønn for stillingen i kode 1434 Rådgiver fastsettes innenfor følgende lønnsspenn, basert på kvalifikasjoner og erfaring med årslønn fra kr. 600 000 til kr. 700 000. Det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse.</li></ul> <h2>Generell informasjon</h2>Kriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.  Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som <a href="https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling" rel="nofollow">søker i disse gruppene her.</a>   Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.Vi gjør også oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet. Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til Jan Timo Mikkelsen avdelingsleder elektronisk kontroll tlf. 900 68 168 eller Synnøve S. Lerdal friomsorgsleder tlf. 95 75 27 56.Søknad og CV sendes elektronisk via linken &#34;Søk stillingen&#34; på denne siden. Fullstendige opplysninger om relevant utdanning og arbeidserfaring må fylles inn i det elektroniske skjemaet. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Jobbnorge når du søker stillingen.For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på 75 54 22 20.

Rådgiver varetekt med elektronisk kontroll - Vestfold friomsorgskontor