Kriminalomsorgen region øst

Hamar

Trude Vikestrand Nerheim

seksjonsleder

Elisabeth Hopteigen

avdelingsleder

<h2>Om stillingen</h2><p><strong>Det er ledig en fast stilling som førstekonsulent eller rådgiver med ansvar for varetekt med elektronisk kontroll (VTEK) ved Kriminalomsorgen Innlandet, avdeling samfunn. </strong></p><p><strong>Varetekt med elektronisk kontroll er et alternativ til vanlig fengsling. Ordningen er nylig innført og den som tilsettes vil være med på å utforme en ny rolle innen samhandling mellom påtale og kriminalomsorg. </strong></p> <p><strong>Stillingen vil ha ansvar for egnethetsvurderinger av siktede med hensyn til varetekt med elektronisk kontroll. Koordinerende ansvar for disse sakene og kontakt med påtale, politi og andre relevante samarbeidspartnere.</strong></p><p><strong>Stillingen er plassert i seksjonen for straffegjennomføring med elektonisk kontroll.</strong></p><br /><h2>Arbeidsoppgaver</h2><ul><li>gjennomføre vurderinger om egnethet for VTEK</li><li>iverksette, administrere og kontrollere VTEK</li><li>tilrettelegge og følge opp faglig innhold</li><li>kontakt med aktuelle samarbeidspartnere</li><li>kontrollere at vilkår blir overholdt</li><li>stillingen innebærer noe reisevirksomhet</li><li>koordinerende ansvar for nye saker</li><li>ved behov må en også påregne å ta del i friomsorgens andre arbeidsområder</li></ul><p>Den som ansettes må påregne endringer i ansvars- og arbeidsområde</p><br /><h2>Utdanning og erfaring</h2><p>Du må ha</p><ul><li>førstekonsulent: Det kreves utdanning på minimum bachelornivå fra høyskole eller universitet, som sosionom, barnevernspedagog eller annen relevant høyere utdanning. Lang, relevant erfaring kan unntaksvis kompensere for manglende formell utdanning.</li><li>rådgiver: Relevant høgskole- eller universitetsutdanning på masternivå eller relevant høgskole- eller universitetsutdanning på bachelornivå, og 3 års relevant erfaring. I spesielle tilfeller kan særlig lang og relevant erfaring oppveie krav til utdanning. </li><li>god muntlig og skriftlig fremstillingsevne</li><li>god kunnskap og erfaring i bruk av IKT - systemer eller verktøy</li><li>personlige egenskaper i tråd med etatens verdier</li><li>førerkort klasse B</li></ul><p>Følgende vil vektlegges</p><ul><li>sosialfaglig praksis  </li><li>fengselsfaglig bakgrunn i sammenheng med relevant erfaring og/eller kompetanse </li><li>offentlig saksbehandling</li></ul><br /><h2>Personlige egenskaper</h2><ul><li>du har evnen til å jobbe selvstendig, systematisk og målrettet, og samtidig være en god bidragsyter i teamet</li><li>arbeide etter lover, forskrifter og retningslinjer som gjelder for arbeidet</li><li>du kan representere Kriminalomsorgen utad og i samarbeid med andre instanser</li><li>du er fleksibel, utviklingsorientert og villig til å tilegne deg ny kompetanse for å bidra til å dekke de faglige behov enheten til enhver tid har</li><li>bidra til at vi opprettholder enhetens kvalitative og kvantitative mål </li><li>du må ha gode kommunikasjons- og samarbeidsevner</li><li>du må ha evne til selvledelse og relasjonskompetanse</li><li>du må ha evne til etisk refleksjon</li><li>du må ha beslutningsevne, være ansvarsbevisst og løsningsorientert</li></ul><br /><h2>Vi tilbyr</h2><ul><li>meningsfulle oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag</li><li>gode pensjons, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse</li><li>godt arbeidsmiljø, trygge ledere og gode kollegaer</li><li>nyoppussede arbeidslokaler i Hamar sentrum</li><li>tjenestebiler som kan reserveres og benyttes i tjeneste</li><li>fleksibel arbeidstidsordning</li><li>lønn for stillingen fastsettes innenfor følgende lønnsspenn, basert på kvalifikasjoner og erfaring: 1408 førstekonsulent med årslønn fra kr. 482 000 til kr. 600 000, eller 1434 rådgiver med årslønn fra kr. 564 000 til kr. 760 000. Det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse.</li></ul><br /><h2>Generell informasjon</h2><p>Ansattes holdninger og verdier skal være i tråd med Kriminalomsorgens verdisyn. Våre verdier er åpenhet, trygghet og nytenkning.</p><p>Kriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.  </p><p>Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju.</p><p>Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som <a href="https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling" rel="nofollow">søker i disse gruppene her. </a> </p><p>Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.</p> <p>Vi gjør også oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.</p><p>Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet. </p><p>Prøvetid er 6 måneder.<br />Arbeidstid er dagtid<br /><br />Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til seksjonsleder Trude V. Nerheim, tlf. 47460667 eller avdelingsleder Elisabeth Hopteigen, tlf. 91606563. </p><p>Søknad og CV sendes elektronisk via linken &#34;Søk stillingen&#34; på denne siden. Fullstendige opplysninger om relevant utdanning og arbeidserfaring må fylles inn i det elektroniske skjemaet. Vitnemål og attester må følge søknaden. Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Jobbnorge når du søker stillingen.</p><p>For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på 75 54 22 20. </p><br />

Førstekonsulent/rådgiver - varetekt med elektronisk kontroll