Holtålen Kommune

Ålen

Ann-Iren Nilsen Heksem

Holtålen kommune, fortiden Haltdalen Oppvekstsenter avd. skole, søker en dyktig og engasjert vernepleier i 100% fast stilling fra 01.08.26. Holtålen kommune ønsker en vernepleier som:<ul><li>Er opptatt av å skape et trygt og inkluderende læringsmiljø</li><li>Bidra med tverrfaglig kompetanse og tilrettelegging for elever med særskilte behov</li><li>Jobber målrettet med helhetlig oppfølging av elever</li><li>Tett samarbeid med foresatte, lærere og andre instanser</li><li>Utarbeide og følge opp individuelle planer</li><li>Er løsningsorientert, fleksibel, endringsvillig og engasjert i faget</li><li>Har et positivt menneskesyn og evne til lå se muligheter fremfor begrensninger</li><li>Ser elevene og deres behov</li><li>Gode kommunikasjon og samarbeidsevner med kollegaer, elever og foresatte.</li><li>Medansvar for at målsetninger for virksomheten blir nådd, og planer blir fulgt</li></ul> Kvalifikasjoner:<ul><li>Offentlig godkjent vernepleier, 3 årig høyskoleutdanning</li><li>Gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig</li><li>Kompetanse på alternativ og supplerende kommunikasjon (ASK)</li><li>Personlig egnethet vektlegges</li></ul> Godkjent politiattest JF opplæringsloven §17-11 må leveres før tiltredelse i stillingen.  Vi tilbyr:<ul><li>en spennende, samfunnsnyttig og variert jobb i en bransje som stadig blir viktigere for alle</li><li>gunstig pensjonsordning i KLP; I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter. </li><li>lønn i henhold til gjeldene avtaleverk som vernepleier med lønn mellom 522.600 - 614.400 ut i fra ansiennitet. </li></ul> Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen for øvrig.  Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Ansettelse skjer på de vilkår som fremgår av gjeldene lover og avtaler. Herunder 6 måneders prøvetid for nytilsatte.   <h3>Hvordan søker du?</h3>Søknad sendes gjennom vårt elektroniske rekruteringssystem, les mer om dette på kommunens nettside under «Ledige stillinger». CV og søknad skal fylles ut direkte i systemet, ikke kun legges ved som vedlegg. Relevant dokumentasjon som arbeidsattester, vitnemål o.l. skal legges ved i søknaden. Dersom du ikke har mulighet til å legge ved dokumentasjon elektronisk, ber vi at du tar den med til eventuelt intervju.  <h3>Verdt å merke seg før du søker </h3>Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt fra den offentlige søkerlisten, må du begrunne hvorfor. Vi tar kontakt med deg dersom vi ikke tar ønsket ditt til følge, og du får mulighet til å trekke søknaden din. <div> </div> Link til søknadsskjema: <a href="https://holtalen.easycruit.com/vacancy/application/3610941/240253?channel&#61;NavRest&amp;iso&#61;no" rel="nofollow">Søk her</a>

Har du lyst til å bli vår nye vernepleier i skolen?