Helse Møre Og Romsdal Hf

Levanger

Vegar Sandhaug

Seksjonsleder, seksjon akutt

Nina Linaker

Seksjonsleder, seksjon lokal sikkerhet

Linda Rørvik

Avdelingsjef, Levanger Døgn

<p><strong>Vi søker etter ferievikarer for sommeren 2026!</strong> </p><p>Ferievikariatene er på seksjon akutt og på seksjon sikkerhet. Folk som søker må være forberedt på å kunne tre inn begge plasser ved behov.  Vi søker etter personer som liker utfordringer, og som liker å danne nye relasjoner med folk. Vi er stolte av å ha et godt arbeidsmiljø med sosiale aktiviteter både på og utenfor jobb. Vi har en tverrfaglig sammensatt personalgruppe med jevn fordeling av menn og kvinner.  Hos oss får alle ansatte mye ansvar og vi har en flat struktur hvor alles stemme blir hørt i faglige diskusjoner. </p><p><strong>På tross av søknadsfrist 11.05.26 ønsker vi søkere så tidlig som mulig, søkere vil bli kontaktet underveis. </strong><strong>Det gis tilbud om inntil 100 % stilling som ferievikar.</strong></p><p>Seksjon akutt er en lukket akuttpsykiatrisk sengepost, som tar imot øyeblikkelig hjelp-innleggelser fra opptaksområdet til Sykehuset Levanger.  Målet med innleggelsen er utredning, stabilisering, oppstart av behandling og eventuelt henvisning til annen behandlingsinstans. </p><p>Seksjon Lokal sikkerhet, er en relativt nyetablert sikkerhetspsykiatrisk sengepost med 6 senger, og en kompetanseenhet for sikkerhets-, retts- og fengselspsykiatri. Seksjon lokal sikkerhet vil gi et tilbud til pasienter som i hovedsak har alvorlige psykiske lidelser, og som har utfordrende atferd overfor seg selv eller andre.</p><p>Felles for begge seksjoner er behandling i form av miljøterapi, medikamentell terapi og nettverksarbeid. Den enkelte pasient og pårørende er delaktige i behandlingen i tillegg til det profesjonelle nettverket.</p><p></p><p><strong>Informasjonsvideoer:</strong></p><ul><li><ul><li><p><a href="https://youtu.be/klnmGyjoXIs" rel="nofollow">Informasjonsvideo seksjon akutt</a></p><p><a href="https://vimeo.com/746848127?share&#61;copy" rel="nofollow">Informasjonsvideo seksjon lokal sikkerhet</a></p><p> </p></li></ul></li></ul><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Ta del i den daglige driften og det miljøterapeutiske arbeidet ved døgnavdelingen.</li><li>Observere pasientens symptomer/funksjonsevne og ressurser.<br /></li><li>Være en aktiv deltager i pasientens behandlingsforløp.<br /></li><li>Gi omsorg/behandling i et tverrfaglig samarbeid med andre yrkesgrupper og pårørende.<br /></li><li>Samarbeide med kollegaer og ledelsen med fokus på forbedring av tjenesten.<br /></li><li>Bidra til å sikre forsvarlige pleie- og omsorgstjenester, og at oppgaver utføres i tråd med kvalitetskrav og lovverk.</li><li>Dokumentere arbeidet som utføres.<br /></li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Helse- og sosialfaglig eller annen relevant utdanning, enten påbegynt eller fullført. </li><li>Ønskelig med erfaring fra pasientgruppen.<br /></li><li>Vedkommende som får tilbud om ansettelse må legge frem tilfredsstillende politiattest (vandel), jfr Lov om helsepersonell § 20a. Ved tiltredelse skal politiattesten ikke være eldre enn 3 måneder.<br /></li><li>Personlig egnethet vil bli vektlagt.</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><ul><li>Viktige personlige egenskaper er evne til å ha oversikt, være fleksibel, se løsninger og kunne ta beslutninger. Du må også ha gode kommunikasjonsevner og språkferdigheter, ha en positiv innstilling og være lojal.</li><li>Det er ønskelig med en faglig engasjert person med evne til tverrfaglig samarbeid.<br /></li><li>Respektfull holdning til pasienter, pårørende, samarbeidspartnere og kolleger.<br /></li><li>Evne til både selvstendig arbeid og samarbeid med andre. </li><li>I intervjuet vil du få mer informasjon om våre arbeidsmetoder og pasientgruppe. Du vil da får da muligheten til vurdere om du fortsatt er interessert. </li><li>Ta gjerne kontakt for informasjon hvis du har spørsmål i forkant av søknad. </li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>God opplæring og veiledning</li><li>Alle ansatte får opplæring i MAP (Mestring av aggresjonsproblematikk)<br /></li><li>Lønn i henhold til gjeldende overenskomster.<br /></li><li>Gode muligheter for faglig og personlig utvikling.<br /></li><li>Gode forsikrings- og pensjonsvilkår (KLP).<br /></li><li>Godt arbeidsmiljø.<br /></li><li>Akutt-/sikkerhetstillegg tilsvarende 16.000 kr i 100 % stilling.<br /></li><li>Bedriftsidrett og faste fotballtreninger hver uke.</li></ul><p></p><p>Seksjon sikkerhet og Seksjon akutt  vil gi et tilbud til pasienter som i hovedsak har alvorlige psykiske lidelser, og som har utfordrende atferd overfor seg selv eller andre. Dette innebærer at ansatte kan bli utsatt for verbal og fysisk utagering. En ansettelse vil innebære pasientkontakt med mennesker som krever at man er emosjonelt stødig og har en robust helse som tåler den psykiske belastningen det kan medføre.</p><p>Menn oppfordres til å søke.</p><h3>Kontaktinformasjon</h3>Vegar Sandhaug, Seksjonsleder, seksjon akutt, 74098695, vegar.sandhaug&#64;hnt.no<br />
Nina Linaker, Seksjonsleder, seksjon lokal sikkerhet, 74098646, nina.linaker&#64;helse-norstrondelag.no<br />
Linda Rørvik, Avdelingsjef, Levanger Døgn, 74098313, linda.rorvik&#64;hnt.no<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Kirkegt 2.<br />
7600 <br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Klinikk for psykisk helsevern og rus<br />
<br />
Referansenr.: 5040131865<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Ferievikar<br />
Søknadsfrist: 10.05.2026<br />
<br />


Sesong

Ferievikarer