Haugesund kommune

Haugesund

Tina Vatland Baustad

avdelingsleder

<p>Tilrettelagte tjenester gir tjenester etter vedtak hjemlet i helse- og omsorgstjenesteloven; avlastning, støttekontakt og bistand i bolig med heldøgnsbemanning. Virksomheten gir også tjenester som dagtilbud og har ansvar for BPA ordninger. Det er 14 avdelinger i Tilrettelagte tjenester, 12 av disse er boliger i tilknytning til døgnbemannet personalbase. Virksomheten har også ansvar for et avlastningshjem for barn og ungdom. Avdelingene ligger spredt i hele Haugesund kommune. I Tilrettelagte tjenester er det ca. 450 ansatte.</p><p>Perlå er et dagtilbud til ca 50 ulike deltakere. Alle deltakerne har behov for individuelle tilrettelagte og tilpassede tjenester. Avdelingen er delt inn i 7 grupper basert på deltakernes behov. Man går turer hver dag og har ulike fellesaktiviteter som sangstund, jympa, lesestund, disko, samt at det lages lunsj en dag i uken. Deltakerne utfører ulike aktiviteter som å brette esker fra HBO, strikking, lage tennbriketter, opptenningsved, støype lys, støpe ulike betongprodukter og annet hobbyarbeid. </p><p><strong>Tilrettelagte tjenester har fagutvikling og kontinuerlig forbedringsarbeid i fokus. Vi ønsker hele tiden å utvikle oss og forbedre tjenestene våre.</strong></p><p>Perlå trenger flere vernepleiere til å bidra i utviklingen av våre tjenester. I tillegg til å videreutvikle aktivitetene vi har i dag vil du bli med i en tid der vi ser på nye samarbeidsformer med hjem/ boliger, kommunale tjenester og leverandører. Det skjer mye de kommende årene og vi skal bygge et tilbud til det beste for Haugesunds barn, unge og voksne med behov for bistand.</p><p>Du vil være en del av et team med dyktige og engasjerte vernepleiere, miljøterapeuter og fagarbeidere. Vi søker etter deg som ønsker å gjøre en positiv forskjell i deltakernes hverdag. Du må være tålmodig, trygg og engasjert. Stillingen gir spennende muligheter for faglig utvikling. <br /></p><br />
<h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Bidra til at barn og unge mottar gode tjenester</li><li>Dokumentasjon av tjenestene og sikre at informasjonsutveksling skjer i tråd med lov og forskrift</li><li>Lage og oppdatere tiltaksplaner og aktiviteter</li><li>Helsehjelp, stell og pleie</li><li>Konfliktdemping og forebygging</li><li>ASK og kommunikasjonspass, digital dagsplan og annen velferdsteknologi</li><li>Medikamenthåndtering</li><li>Veiledning og opplæring av ansatte</li><li>Veileder for studenter<br /></li><li>Koordinator for Individuell plan.</li><li>Samarbeid med pårørende, kollega og andre samarbeidspartnere<br /></li><li>Kvalitetssikre og bidra til evaluering av vedtak etter Helse- og omsorgstjenesteloven kapittel 9.</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Vernepleier med norsk autorisasjon<br /></li><li>Det er krav om tilfredsstillende politiattest for tilsetting i stillingen.</li><li>Søker må ha førerkort klasse B med manuelt gir</li><li>Kjennskap til, kunne sette seg inn i og nyttiggjøre seg gjeldende lovverk </li></ul><p>Norsk er arbeidsspråket i Haugesund kommune. Du snakker, leser og skriver så godt norsk at du både kan samarbeide med andre og utføre arbeidsoppgavene dine selvstendig.</p><h3>Personlige egenskaper</h3><p>Du er: </p><ul><li>Løsningsorientert og motivert til å skape positive endringsprosesser</li><li>Fleksibel, åpen og tilpasningsdyktig<br /></li><li>Utholdende og kan stå i krevende situasjoner over tid</li><li>Tålmodig og trygg i deg seg selv</li><li>Brukerorientert</li><li>Positiv, kreativ og har interesse for ulike hobbyer eller ønsker å lære dette.</li></ul><p>Du har: </p><ul><li>Evnen til å holde hodet kaldt i krevende situasjoner</li><li>Evnen til å jobbe målrettet og følge tiltak og instrukser som er førende i miljøarbeidet</li><li>God evne til etisk og faglig refleksjon</li><li>Godt humør</li><li>Fokus på kvalitet i tjenesteyting, på tjenestemottakerne sine behov og i samarbeid med pårørende, verger og andre<br /></li></ul><p>Du kan: </p><ul><li>Fungere godt i et team, men kan også jobbe selvstendig</li><li>Gi og ta  imot veiledning</li><li>Trives med høyt arbeidstempo</li><li>Jobbe målrettet og systematisk</li></ul><p>Personlig egnethet vil bli særlig vektlagt.<br /></p><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Virksomheten skal i gang med timeavlastning for barn til høsten. Du blir en del av dette tilbudet og vil ha dagarbeid ved Perlå samt hver fjerde lørdag (dagtid).</li><li>Som ansatt i virksomheten må det påregnes endringer i arbeidstidsordning ved omstillinger og lignende.</li><li>For tiden ferie 4 uker i juli hver sommer, samt påske og jul. Dagtilbudet er også stengt alle helligdager.</li><li>Lønn blir fastsatt i henhold til tariff og gjeldene avtaler.</li><li>En utfordrende og spennende jobb i et aktivt arbeidsmiljø.</li><li>Faglig veiledning og kurs.</li><li>En arbeidsplass under utvikling som utfordrer og gir muligheter til faglige og personlig utvikling.</li><li>God seniorpolitikk.</li><li>Fokus på HMS.<br /></li><li>Etisk refleksjon hver uke.</li><li>Godt arbeidsmiljø.</li><li>En inkluderende arbeidslivsbedrift (IA).<br /></li></ul><p>Startpakke for vernepleiere/sykepleiere som flytter til kommunen eller i normal pendleravstand for å bosette seg/etablere seg, for å gå inn i fast jobb eller vikariat av ett års varlighet eller mer. Startpakke utgjør kr. 20.000,-  pluss ytterligere kr. 20.000,- dersom vernepleier/sykepleier fortsetter å jobbe i kommunen, startpakken medfører bindingstid, Jr. retningslinjer for startpakke</p><h3>Kontaktinformasjon</h3>Tina Vatland Baustad, avdelingsleder, &#43;47 52744370<br />
<h3>Arbeidssted</h3>Kvalamarka 33<br />
5514 Haugesund<br />
<h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Haugesund kommune<br />
<br />
Referansenr.: 4989638561<br />
Stillingsprosent: 100%<br />
Fast<br />
Søknadsfrist: 09.09.2025<br />
<br />


Vernepleier 100% stilling Perlå